ಎಡ್ವರ್ಡ್ ಡಿ ಬೊನೊ. ಆರು ಚಿಂತನೆಯ ಟೋಪಿಗಳು. ಬ್ಲೂ ಹ್ಯಾಟ್ ಥಿಂಕಿಂಗ್: ಸಾಮಾನ್ಯೀಕರಣಗಳು ಮತ್ತು ತೀರ್ಮಾನಗಳು

ಎಡ್ವರ್ಡ್ ಡಿ ಬೊನೊ

ಆರು ಚಿಂತನೆಯ ಟೋಪಿಗಳು

ದೀರ್ಘ ಪರಿಚಯಗಳಿಲ್ಲದೆ: ಭಾಷಾಂತರಕಾರರಿಂದ ಕಿರು ಪರಿಚಯ

ನಮ್ಮ ವ್ಯವಹಾರವು ಚೀಲದಲ್ಲಿದ್ದರೆ,

ನಮ್ಮ ದೇಹವು ಟೋಪಿ ಧರಿಸಿದ್ದರೆ,

ಆಲೋಚನೆಗಳು ಟೋಪಿಯಲ್ಲಿದ್ದರೂ,

ಆದ್ದರಿಂದ, ಸಂಪೂರ್ಣ ಅಂಶವು ಟೋಪಿಯಲ್ಲಿದೆ!

ಆಂಟೊಯಿನ್ ಡಿ ಸೇಂಟ್-ಎಕ್ಸೂಪೆರಿ ನಿಮಗೆ ನೆನಪಿದೆಯೇ: ಬಾಲ್ಯದಲ್ಲಿ, ಅವರು ಆನೆಯನ್ನು ನುಂಗುವ ಮತ್ತು ಅಂತಹ ಹೃತ್ಪೂರ್ವಕ ಊಟದ ನಂತರ ಶಾಂತಿಯುತವಾಗಿ ವಿಶ್ರಾಂತಿ ಪಡೆಯುತ್ತಿರುವ ದೊಡ್ಡ ಬೋವಾ ಕಂಸ್ಟ್ರಿಕ್ಟರ್ ಅನ್ನು ಚಿತ್ರಿಸಿದರು? ಹುಡುಗನು ತನ್ನ ರೇಖಾಚಿತ್ರವನ್ನು ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ಹೊಸ ಪರಿಚಯಸ್ಥರಿಗೆ, ವಯಸ್ಕರು ಮತ್ತು ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ತೋರಿಸಿದನು, ಅವರಲ್ಲಿ ಅವನನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಬಲ್ಲ ವ್ಯಕ್ತಿಯನ್ನು ಹುಡುಕಲು, ಆತ್ಮೀಯ ಆತ್ಮ.

ವಯಸ್ಕರಲ್ಲಿ ಅಂತಹ ವ್ಯಕ್ತಿಯನ್ನು ಹುಡುಕಲು ಅವನಿಗೆ ಸಾಧ್ಯವಾಗಲಿಲ್ಲ. ಮತ್ತು ಇದು ಆಶ್ಚರ್ಯವೇನಿಲ್ಲ. ಆದರೂ ತುಂಬಾ ದುಃಖವಾಗಿದೆ.

ಸೇಂಟ್-ಎಕ್ಸೂಪೆರಿ ಚಿತ್ರಿಸಿದ ಬೋವಾ ಕಂಸ್ಟ್ರಿಕ್ಟರ್, ಅವರ ಗರ್ಭದಲ್ಲಿ "ತಿನ್ನಲಾದ" ಆನೆಯು ಶಾಂತಿಯುತವಾಗಿ ವಿಶ್ರಾಂತಿ ಪಡೆಯಿತು, ಇದು ಮೇಜಿನ ಮೇಲೆ ಮಲಗಿರುವ ಟೋಪಿಯಂತೆ ಕಾಣುತ್ತದೆ, ಇದು ವಯಸ್ಕರನ್ನು ತಪ್ಪು ತೀರ್ಮಾನಗಳಿಗೆ ಕರೆದೊಯ್ಯಿತು.

ಟೋಪಿಯ ಈ ಚಿತ್ರವು ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ಟೋಪಿಯಲ್ಲ, ಆದರೆ ಆನೆಗಳು ಅಡಗಿಕೊಂಡು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಅತ್ಯಂತ ಅದ್ಭುತವಾದ ಸಂಗತಿಗಳು ಸಂಭವಿಸುತ್ತವೆ, ಇತರರಿಂದ ಗಮನಿಸದೆ ಉಳಿದಿವೆ, ಎಡ್ವರ್ಡ್ ಡಿ ಬೊನೊ ಅವರ ಕೆಲಸದ ಸಂಪೂರ್ಣ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ ನನ್ನನ್ನು ಕಾಡುತ್ತಿತ್ತು. ಪುಸ್ತಕ "ದಿ ಸಿಕ್ಸ್ ಹ್ಯಾಟ್ಸ್ ಆಫ್ ಥಿಂಕಿಂಗ್"

ಈ ಟೋಪಿಗಳು, ಕ್ಲೋಸೆಟ್‌ಗಳಂತೆ ದೊಡ್ಡದಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ನಮ್ಮನ್ನು ಹೊರತುಪಡಿಸಿ ಯಾರಿಗೂ ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಅಗೋಚರವಾಗಿರುತ್ತವೆ, ಬಾಳಿಕೆ ಬರುವ ಶೆಲ್ ಅನ್ನು ನನಗೆ ನೆನಪಿಸಿತು, ಅದರೊಳಗೆ ನಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಗಳು, ತೀರ್ಪುಗಳು, ನಂಬಿಕೆಗಳು ನಮ್ಮ ಪ್ರಜ್ಞೆಯ ಹಿನ್ಸರಿತಗಳಲ್ಲಿ ಕುದಿಯುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ಬೇಯಿಸುತ್ತವೆ. ಒಂದು ಅಥವಾ ಇನ್ನೊಂದು "ಮಾನಸಿಕ" ಟೋಪಿಯು ನಮ್ಮಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರನ್ನು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಹೇಗೆ ಆವರಿಸುತ್ತದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ನಾನು ನೋಡುತ್ತೇನೆ, ನಮ್ಮನ್ನು ಹೊಸ ವ್ಯಕ್ತಿಯಾಗಿ ಪರಿವರ್ತಿಸುತ್ತದೆ, ಹೊಸ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳು ಮತ್ತು ಪರಿಸರದ ಹೊಸ ಗ್ರಹಿಕೆ.

ನನ್ನ ಸಾಂಕೇತಿಕ ಅನಿಸಿಕೆಗಳನ್ನು ನಾನು ನಿಮಗೆ ಎಷ್ಟು ಮಟ್ಟಿಗೆ ತಿಳಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಯಿತು ಎಂದು ನನಗೆ ತಿಳಿದಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ಪುಸ್ತಕವು ಅದನ್ನು ನನಗಿಂತ ಹೋಲಿಸಲಾಗದಷ್ಟು ಉತ್ತಮವಾಗಿ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ದೀರ್ಘಕಾಲದವರೆಗೆ ನಿಮ್ಮ ಪ್ರಜ್ಞೆಯ ಮೇಲೆ ಒಂದು ಗುರುತು ಬಿಡುತ್ತದೆ ಎಂಬ ಅಂಶವು ಯಾವುದೇ ಸಂದೇಹವಿಲ್ಲ. ಅವಳು ನಮ್ಮಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರಿಗೂ ನೀಡುವ ಆಲೋಚನೆ-ಟೋಪಿಗಳನ್ನು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಲು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಅರ್ಹಳು.

ಎಡ್ವರ್ಡ್ ಡಿ ಬೊನೊ ಮಾಲ್ಟಾದಲ್ಲಿ ಜನಿಸಿದರು, ಸೇಂಟ್ ಎಡ್ವರ್ಡ್ ಕಾಲೇಜಿನಲ್ಲಿ ತಮ್ಮ ಶಿಕ್ಷಣವನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದರು, ರಾಯಲ್ ಯುನಿವರ್ಸಿಟಿ ಆಫ್ ಮಾಲ್ಟಾದಲ್ಲಿ ಅದನ್ನು ಮುಂದುವರೆಸಿದರು ಮತ್ತು ಆಕ್ಸ್‌ಫರ್ಡ್ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾನಿಲಯದ ನಾಮಮಾತ್ರ ವಿದ್ವಾಂಸರಾಗಿ ಅದನ್ನು ಅದ್ಭುತವಾಗಿ ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸಿದರು, ಇದರಿಂದ ಅವರು ಮನೋವಿಜ್ಞಾನ ಮತ್ತು ಶರೀರಶಾಸ್ತ್ರದಲ್ಲಿ ಗೌರವಗಳೊಂದಿಗೆ ಪದವಿ ಪಡೆದರು. ಡಾಕ್ಟರ್ ಆಫ್ ಮೆಡಿಕಲ್ ಸೈನ್ಸಸ್ ಗೌರವ ಪದವಿಯನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಿದ್ದಾರೆ. ಈಗ, ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ, ಅವರು ಕೇಂಬ್ರಿಡ್ಜ್ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾಲಯದಿಂದ ಡಾಕ್ಟರ್ ಆಫ್ ಫಿಲಾಸಫಿ ಆಗಿದ್ದಾರೆ ಮತ್ತು ಆಕ್ಸ್‌ಫರ್ಡ್, ಲಂಡನ್ ಮತ್ತು ಹಾರ್ವರ್ಡ್ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾಲಯಗಳಲ್ಲಿ ಉಪನ್ಯಾಸ ಕೋರ್ಸ್‌ಗಳನ್ನು ನೀಡಲು ನಿಯಮಿತವಾಗಿ ಆಹ್ವಾನಗಳನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಡಾ. ಎಡ್ವರ್ಡ್ ಡಿ ಬೊನೊ ಅವರು ಪ್ರಾಯೋಗಿಕ ಚಿಂತನೆಯ ಕೌಶಲ್ಯಗಳ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯ ಪ್ರಮುಖ ಅಧಿಕಾರಿಯಾಗಿ ವ್ಯಾಪಕವಾಗಿ ಗುರುತಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದ್ದಾರೆ. ಅವರು "ಲ್ಯಾಟರಲ್ ಥಿಂಕಿಂಗ್" ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯನ್ನು ವಿಜ್ಞಾನಕ್ಕೆ ಪರಿಚಯಿಸಿದರು, ಇದನ್ನು ಆಕ್ಸ್‌ಫರ್ಡ್ ಡಿಕ್ಷನರಿ ಆಫ್ ಮಾಡರ್ನ್‌ನಲ್ಲಿ ಸೇರಿಸಲಾಯಿತು. ಇಂಗ್ಲೀಷ್ ಭಾಷೆ, ಮತ್ತು ಸಕ್ರಿಯ ಸೃಜನಶೀಲ ಹುಡುಕಾಟಕ್ಕಾಗಿ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಲು ವೈಜ್ಞಾನಿಕ ವಿಧಾನಗಳ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಿದರು - "ಸಮತೋಲಿತ ಚಿಂತನೆ" ಗಾಗಿ, ಅವರು ಅದನ್ನು ಕರೆದರು.

ಅವರು ನಲವತ್ತೈದು ಪುಸ್ತಕಗಳನ್ನು ಬರೆದಿದ್ದಾರೆ, ಇಪ್ಪತ್ತೇಳು ಭಾಷೆಗಳಿಗೆ ಅನುವಾದಿಸಿದ್ದಾರೆ ಮತ್ತು ದೂರದರ್ಶನ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳಿಗಾಗಿ ಎರಡು ವೈಜ್ಞಾನಿಕ ಚಲನಚಿತ್ರಗಳನ್ನು ಚಿತ್ರೀಕರಿಸಿದ್ದಾರೆ. ಅವರು ಪ್ರಪಂಚದಾದ್ಯಂತ ನಲವತ್ತೈದು ದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಉಪನ್ಯಾಸ ನೀಡಿದರು ಮತ್ತು ಪ್ರಮುಖ ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ವಿಚಾರ ಸಂಕಿರಣಗಳಲ್ಲಿ ಮಾತನಾಡಿದರು ಮತ್ತು 1989 ರಲ್ಲಿ ಪ್ರಶಸ್ತಿ ವಿಜೇತರ ಸಮಿತಿಯ ಅಧ್ಯಕ್ಷರ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ಪಡೆದುಕೊಳ್ಳಲು ಅವರನ್ನು ಕೇಳಲಾಯಿತು. ನೊಬೆಲ್ ಪ್ರಶಸ್ತಿ. ಸಮತೋಲಿತ ಚಿಂತನೆಯನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಲು ಅವರು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಿದ ವಿಧಾನವನ್ನು ಪ್ರಮುಖ ಕೈಗಾರಿಕಾ ನಿಗಮಗಳಾದ IBM, NTT (ಜಪಾನ್), ಡು ಪಾಂಟ್, ಪ್ರುಡೆನ್ಶಿಯಲ್, ಶೆಲ್, ಎರಿಕ್ಸನ್, ಮೆಕಿನ್ಸೆಸ್, ಸಿಬಾ-ಗೀಗಿ, ಫೋರ್ಡ್ ಮತ್ತು ಇತರ ಅನೇಕರು ಬಳಸಿದರು.

ಪ್ರಸ್ತುತ, ಡಾ. ಡಿ ಬೊನೊ ವ್ಯಾಪಕವಾದ ವಿಶೇಷ ಅನುಷ್ಠಾನವನ್ನು ಮುನ್ನಡೆಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ ಪಠ್ಯಕ್ರಮ, ಸಾಮಾನ್ಯ ಶಿಕ್ಷಣಕ್ಕಾಗಿ ಅವರು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಿದ್ದಾರೆ ಶಿಕ್ಷಣ ಸಂಸ್ಥೆಗಳುಮತ್ತು ಮಕ್ಕಳಲ್ಲಿ ಸೃಜನಾತ್ಮಕ ಚಿಂತನೆಯ ಕೌಶಲ್ಯಗಳ ಬೆಳವಣಿಗೆಯನ್ನು ಉತ್ತೇಜಿಸಲು ವಿನ್ಯಾಸಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ. ಈ ಪ್ರೋಗ್ರಾಂ ದೀರ್ಘಕಾಲದವರೆಗೆ ಅಧಿಕೃತ ವಲಯಗಳಲ್ಲಿ ಗುರುತಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದೆ ಮತ್ತು ಪ್ರಪಂಚದಾದ್ಯಂತದ ಅನೇಕ ದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ವ್ಯಾಪಕವಾದ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಅನ್ನು ಕಂಡುಕೊಂಡಿದೆ.

ಡಾ. ಡಿ ಬೊನೊ ಇನ್ಸ್ಟಿಟ್ಯೂಟ್ ಫಾರ್ ರಿಸರ್ಚ್ ಆನ್ ಕ್ರಿಯೇಟಿವಿಟಿ ಅಂಡ್ ಕಾಗ್ನಿಷನ್ (1969 ರಲ್ಲಿ ಪ್ರಾರಂಭವಾಯಿತು) ಮತ್ತು ಇಂಟರ್ನ್ಯಾಷನಲ್ ಫೋರಂನ ಸಂಸ್ಥಾಪಕರು ಸೃಜನಶೀಲ ಕೆಲಸಗಾರರು, ಇದು ಅನೇಕ ವೃತ್ತಿಗಳ ಪ್ರತಿನಿಧಿಗಳು ಮತ್ತು ವಿಶ್ವ ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿ ಪ್ರಮುಖ ಉದ್ಯಮಗಳ ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರನ್ನು ತನ್ನ ಶ್ರೇಣಿಯಲ್ಲಿ ಒಂದುಗೂಡಿಸುತ್ತದೆ. ಜೊತೆಗೆ, ಅವರು ನ್ಯೂಯಾರ್ಕ್‌ನಲ್ಲಿ ಇಂಟರ್ನ್ಯಾಷನಲ್ ಕಮ್ಯುನಿಟಿ ಆಫ್ ಆರ್ಟಿಸ್ಟ್ಸ್ ಅನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಿದರು, ಸಹಾಯ ಮಾಡಲು ಸಮರ್ಪಿಸಿದರು ಸದಸ್ಯ ರಾಷ್ಟ್ರಗಳುಹೊಸ ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸುವಲ್ಲಿ ಯುಎನ್.

ಡಾ. ಡಿ ಬೊನೊ ಅವರ ಇತ್ತೀಚಿನ ಕೆಲಸವು ನಿಮ್ಮ ಗಮನಕ್ಕೆ ಬಂದಿದೆ, ಪ್ರಜ್ಞೆಯು ಮೊದಲನೆಯದಾಗಿ, ಸ್ವಯಂ-ಸಂಘಟನೆಯ ಮಾಹಿತಿಯ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿದೆ ಎಂಬ ಅಂಶವನ್ನು ಆಧರಿಸಿದೆ.

ಟೋಪಿಗಳ ಜಗತ್ತಿನಲ್ಲಿ - ಆಲೋಚನೆಗಳ ಸ್ಟ್ರೀಮ್ನಲ್ಲಿ

ನಿಮ್ಮ ಚಿಂತನೆಯ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿತ್ವವನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವೇ?

ಜನವರಿ 1985 ರಲ್ಲಿ, ಟೈಮ್ಸ್ ನಿಯತಕಾಲಿಕವು ಪೀಟರ್ ಉಬೆರೌತ್ ಅವರನ್ನು ವರ್ಷದ ವ್ಯಕ್ತಿ ಎಂದು ಹೆಸರಿಸಿತು, ಅವರಿಗೆ ಧನ್ಯವಾದಗಳು ಲಾಸ್ ಏಂಜಲೀಸ್‌ನಲ್ಲಿ ನಡೆದ ಒಲಿಂಪಿಕ್ ಕ್ರೀಡಾಕೂಟವು ಅಗಾಧ ಯಶಸ್ಸನ್ನು ಕಂಡಿತು. ನಿಯಮದಂತೆ, ಈ ಪ್ರಮಾಣದ ಈವೆಂಟ್‌ಗಳನ್ನು ಹಿಡಿದಿಟ್ಟುಕೊಳ್ಳುವುದು ಅವರ ಸಂಘಟಕರಿಗೆ ನೂರಾರು ಮಿಲಿಯನ್ ಡಾಲರ್‌ಗಳನ್ನು ವೆಚ್ಚ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ಲಾಸ್ ಏಂಜಲೀಸ್ ಮುನ್ಸಿಪಲ್ ಫಂಡ್ ತಮ್ಮ ಸಂಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ "ಹಣವನ್ನು ಖರ್ಚು" ಮಾಡಬೇಕಾಗಿಲ್ಲ. ವ್ಯತಿರಿಕ್ತವಾಗಿ, 1984 ರ ಒಲಿಂಪಿಕ್ಸ್ ನಗರಕ್ಕೆ $250 ಮಿಲಿಯನ್ ನಿವ್ವಳ ಲಾಭವನ್ನು ತಂದುಕೊಟ್ಟಿತು! ಒಲಂಪಿಕ್ ಕ್ರೀಡಾಕೂಟದ ಅಸಾಧಾರಣ ಯಶಸ್ಸು ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಹೊಸ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಗಳು ಮತ್ತು ಸೃಜನಶೀಲ ವಿಚಾರಗಳ ಮೇಲೆ ಅವಲಂಬಿತವಾಗಿದೆ, ಇದನ್ನು ಪೀಟರ್ ಉಬೆರೌತ್ ಅವರು ಅದ್ಭುತವಾಗಿ ಆಚರಣೆಗೆ ತಂದರು.

ಈ ಅದ್ಭುತ ಫಲಿತಾಂಶವನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು ಹೇಗೆ ಸಾಧ್ಯವಾಯಿತು? ಅಂತಹ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ನಾವು ಹೇಗೆ ಸಂಪರ್ಕಿಸಬೇಕು?

ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 30, 1984 ರಂದು ವಾಷಿಂಗ್ಟನ್ ಪೋಸ್ಟ್‌ಗೆ ನೀಡಿದ ಸಂದರ್ಶನದಲ್ಲಿ, ಪೀಟರ್ ಉಬೆರೌತ್ ಅವರು ನೀಡಿದ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಲು ಹೊಸ ವಿಧಾನವನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸುವಾಗ ಪಾರ್ಶ್ವ ಚಿಂತನೆಯನ್ನು ಬಳಸಿದರು ಎಂದು ಒಪ್ಪಿಕೊಂಡರು.

ಸಮತೋಲಿತ ಚಿಂತನೆಯ ವಿಧಾನದ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿತ್ವವನ್ನು ಪ್ರದರ್ಶಿಸುವ ನೂರಾರು ಇತರ ಉದಾಹರಣೆಗಳಿವೆ. ಅವುಗಳನ್ನು ವಿವರವಾಗಿ ಪರಿಶೀಲಿಸಲು ನಾನು ಸಮಯವನ್ನು ವ್ಯರ್ಥ ಮಾಡಲು ಬಯಸುವುದಿಲ್ಲ. ಇದರಲ್ಲಿ ನನ್ನ ಕಾರ್ಯ ನನಗೆ ಕಾಣುತ್ತಿಲ್ಲ. ಅಂತಹ ತಂತ್ರಗಳನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸುವುದು ಮತ್ತು ನನ್ನ ಭವಿಷ್ಯದ ಅನುಯಾಯಿಗಳ ಗಮನಕ್ಕೆ ತರುವುದು ನನ್ನ ಕಾರ್ಯವಾಗಿದೆ. ಮತ್ತು Mr. Uberroute ನಂತಹ ಜನರು ಅವುಗಳನ್ನು ಕರಗತ ಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು ಮತ್ತು ಅವರ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್‌ನ ಪ್ರದೇಶವನ್ನು ಆರಿಸಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ಅವರು ಪ್ರತಿಭಾವಂತ ಉದ್ಯಮಿಗಳ ಶ್ರೇಣಿಯನ್ನು ಸೇರುತ್ತಾರೆ, ಸಮತೋಲಿತ ಚಿಂತನೆಯ ವಿಧಾನವನ್ನು ವ್ಯಾಪಕ ವಿತರಣೆಯೊಂದಿಗೆ ಒದಗಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಯೋಚಿಸುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವು ಮಾನವ ಚಟುವಟಿಕೆಯ ಆಧಾರವಾಗಿದೆ. ಈ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವು ನಮ್ಮಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರಲ್ಲಿ ಉತ್ತಮವಾಗಿ ಅಥವಾ ಕಳಪೆಯಾಗಿ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಗೊಂಡಿದೆಯೇ ಎಂಬುದರ ಹೊರತಾಗಿಯೂ, ಈ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ನಾವು ಸಾಧಿಸಿದ ಫಲಿತಾಂಶಗಳ ಬಗ್ಗೆ ನಾವೆಲ್ಲರೂ ನಿಯಮಿತವಾಗಿ ಅಸಮಾಧಾನವನ್ನು ಅನುಭವಿಸುತ್ತೇವೆ. ಇದು ಬಹುಶಃ ಸಾಮಾನ್ಯ ಮಾನವ ಲಕ್ಷಣವಾಗಿದೆ. ಸಾಮಾನ್ಯ ಮಟ್ಟಅಭಿವೃದ್ಧಿ: ಅವನು ಏನಾಗಿದ್ದರೂ, ಅವನು ಯಾವಾಗಲೂ ಇನ್ನೂ ಉತ್ತಮವಾಗಲು ಬಯಸುತ್ತಾನೆ. ನಿಯಮದಂತೆ, ತಮ್ಮ ಆಲೋಚನಾ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದಿಂದ ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ತೃಪ್ತರಾಗಿರುವ ಜನರು ಮಾತ್ರ ಚಿಂತನೆಯ ಉದ್ದೇಶವು ಅವರು ಸರಿ ಎಂದು ಸಾಬೀತುಪಡಿಸುವುದು ಎಂದು ಮನವರಿಕೆ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ, ಇದು ಅವರ ಹೆಮ್ಮೆಯನ್ನು ಹೊಡೆಯಲು ಮತ್ತೊಂದು ಕಾರಣವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ. ಆಲೋಚನೆಯ ಸಾಧ್ಯತೆಗಳು ಇದಕ್ಕೆ ಮಾತ್ರ ಸೀಮಿತವಾಗಿದೆ ಎಂದು ನಾವು ನಂಬಲು ಒಲವು ತೋರಿದರೆ, ನಾವು ಈ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ನಮ್ಮ ಶ್ರೇಷ್ಠತೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಭ್ರಮೆಗಳೊಂದಿಗೆ ನಮ್ಮನ್ನು ಮನರಂಜಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತೇವೆ. ನಾವು ಪ್ರಾಮಾಣಿಕವಾಗಿ ತಪ್ಪಾಗಿ ಭಾವಿಸುತ್ತೇವೆ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚೇನೂ ಇಲ್ಲ. ಈ "ವಿಕಾಸದ ಉಡುಗೊರೆ" ಯ ಉದ್ದೇಶದ ಗಡಿಗಳು ಹೆಚ್ಚು ವಿಸ್ತಾರವಾಗಿವೆ ಮತ್ತು ಈ ಸನ್ನಿವೇಶವನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಕಡ್ಡಾಯ ಕಾರ್ಯಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದಾಗಿದೆ.

ಚಿಂತನೆಯ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಮುಖ್ಯ ತೊಂದರೆಯು ನಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಗಳ ಅವ್ಯವಸ್ಥೆಯ, ಸ್ವಾಭಾವಿಕ ಹರಿವನ್ನು ನಿವಾರಿಸುವುದು. ನಾವು ಒಂದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ನಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಎಲ್ಲವನ್ನೂ ಅಲ್ಲದಿದ್ದರೂ ಬಹಳಷ್ಟು ಅಳವಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತೇವೆ - ನಾವು "ಅಗಾಧತೆಯನ್ನು ಅಳವಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು" ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತೇವೆ. ಪ್ರತಿ ಕ್ಷಣದಲ್ಲಿ, ನಮ್ಮ ಪ್ರಜ್ಞೆಯು ಅನುಮಾನಗಳು ಮತ್ತು ಚಿಂತೆಗಳು, ತಾರ್ಕಿಕ ನಿರ್ಮಾಣಗಳು ಮತ್ತು ಸೃಜನಶೀಲ ಕಲ್ಪನೆಗಳು, ಭವಿಷ್ಯದ ಯೋಜನೆಗಳು ಮತ್ತು ಹಿಂದಿನ ನೆನಪುಗಳಿಂದ ತುಂಬಿರುತ್ತದೆ. ಓಟದ ಆಲೋಚನೆಗಳ ಈ ಸುಂಟರಗಾಳಿಯಲ್ಲಿ, ತನ್ನ ಕಣ್ಣುಗಳ ಮುಂದೆ ಮಿನುಗುವ ಬಹು-ಬಣ್ಣದ ಚೆಂಡುಗಳು ಮತ್ತು ಬಳೆಗಳನ್ನು ಕಣ್ಕಟ್ಟು ಮಾಡಲು ಸರ್ಕಸ್ ಕಲಾವಿದನಿಗೆ ನ್ಯಾವಿಗೇಟ್ ಮಾಡಲು ನಮಗೆ ಕಷ್ಟವಾಗುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ನೀವು ಎರಡನ್ನೂ ಕಲಿಯಬಹುದು.

ನಾನು ನಿಮ್ಮ ಗಮನಕ್ಕೆ ತರುವ ಸರಳ ಕಲ್ಪನೆಯನ್ನು ಮಾಸ್ಟರಿಂಗ್ ಮಾಡುವುದರಿಂದ “ನಿಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಗಳ ಉಗ್ರಾಣ” ದಲ್ಲಿ ವಿಷಯಗಳನ್ನು ಕ್ರಮವಾಗಿ ಇರಿಸಲು ನಿಮಗೆ ಅನುವು ಮಾಡಿಕೊಡುತ್ತದೆ, “ಅವುಗಳನ್ನು ಕಪಾಟಿನಲ್ಲಿ ವಿಂಗಡಿಸಲು” ನಿಮಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಎಲ್ಲವನ್ನೂ ಸಮಯೋಚಿತವಾಗಿ ಅಳತೆ ಮಾಡಲು ಅವಕಾಶವನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ. ಮತ್ತು ಕಟ್ಟುನಿಟ್ಟಾದ ಕ್ರಮದಲ್ಲಿ. ಭಾವನೆಗಳಿಂದ ತರ್ಕವನ್ನು ಪ್ರತ್ಯೇಕಿಸಲು ಇದು ಏಕೈಕ ಮಾರ್ಗವಾಗಿದೆ, ವಾಸ್ತವದಿಂದ ಅಪೇಕ್ಷಣೀಯವಾಗಿದೆ, "ಶುದ್ಧ ನೀರಿನ" ಫ್ಯಾಂಟಸಿ "ಬೇರ್" ಸತ್ಯಗಳಿಂದ ಮತ್ತು ಭವಿಷ್ಯದ ನೈಜ ಯೋಜನೆಗಳು. ವಿಷಯಕ್ಕೆ ಸರಿಯಾದ ವಿಧಾನವನ್ನು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವು ನಾನು ಆರು "ಚಿಂತನೆ" ಟೋಪಿಗಳನ್ನು ಪ್ರಸ್ತಾಪಿಸುವ ಕಲ್ಪನೆಯಾಗಿದೆ.

ನಾನು ನಿರ್ದಿಷ್ಟವಾಗಿ ಈ ಪದವನ್ನು ಬಳಸುತ್ತೇನೆ, ಕ್ಯಾಂಪ್ ಮಡಕೆಯ ಚಿತ್ರವು ನನ್ನ ಕಣ್ಣುಗಳ ಮುಂದೆ ತಕ್ಷಣವೇ ಕಾಣಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ, ಅದರಲ್ಲಿ ಏನಾದರೂ ಕುದಿಯುತ್ತಿದೆ ಮತ್ತು ಬೇಯಿಸುತ್ತಿದೆ ಮತ್ತು ನಮಗೆ ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ಅದೇ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ "ಬೇಯಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ" ನಾವು ಅದನ್ನು ನಿಮ್ಮ ತಲೆಯ ಮೇಲೆ ಇಟ್ಟ ತಕ್ಷಣ. ಆದರೆ ಕ್ಯಾಂಪ್ ಬೌಲರ್ ಟೋಪಿಯನ್ನು ತಲೆಯ ಮೇಲೆ ಹಾಕಲು ಯಾರು ಧೈರ್ಯ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ? ಅದು ತುಂಬಾ ಹೆಚ್ಚು! ಇಲ್ಲ, ನಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಗಳು ಟೋಪಿಯಲ್ಲಿ ಮಾತ್ರ ಸ್ಟ್ಯೂ ಆಗಬೇಕು! ಈ ಟೋಪಿಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದನ್ನು ಹಾಕುವ ಮೂಲಕ, ನಾವು ನಮಗಾಗಿ ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ರೀತಿಯ ಆಲೋಚನೆಯನ್ನು ಆರಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತೇವೆ. ಮತ್ತು ಇದು ಅರ್ಥವಾಗುವಂತಹದ್ದಾಗಿದೆ: ಪ್ರತಿ ಮಡಕೆ ತನ್ನದೇ ಆದ ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು "ಬೇಯಿಸಿದ" ಹೊಂದಿದೆ. ನಮ್ಮ ಪುಸ್ತಕದ ಸಂಬಂಧಿತ ಅಧ್ಯಾಯಗಳಿಂದ ಇದು ಹೇಗೆ ಸಂಭವಿಸುತ್ತದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ನಾವು ಖಂಡಿತವಾಗಿಯೂ ಕಲಿಯುತ್ತೇವೆ.

ಪ್ರತಿಯೊಂದು ರೀತಿಯ ಚಿಂತನೆಯ ಸ್ವರೂಪವನ್ನು ನಾವು ಹೆಚ್ಚು ವಿವರವಾಗಿ ಪರಿಚಿತರಾಗುತ್ತೇವೆ ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಹೇಗೆ ಸದುಪಯೋಗಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಬೇಕೆಂದು ಕಲಿಯುತ್ತೇವೆ.

ಆರು ಚಿಂತನೆಯ ಟೋಪಿಗಳು ನಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಗಳ ಆರ್ಕೆಸ್ಟ್ರಾವನ್ನು ಕೌಶಲ್ಯದಿಂದ ನಡೆಸಲು ಅನುವು ಮಾಡಿಕೊಡುತ್ತದೆ, ಅದು ಇನ್ನೂ ಅಸಂಘಟಿತ ಆಟವನ್ನು ಪ್ರದರ್ಶಿಸುತ್ತಿದೆ ಮತ್ತು ನಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಯನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸಲು ನಮಗೆ ಅವಕಾಶವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ. ಟೋಪಿಯನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸುವ ಮೂಲಕ, ನಾವು ನಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಗಳಿಗೆ ನಮಗೆ ಬೇಕಾದ ನೋಟವನ್ನು ನೀಡಬಹುದು. ಮತ್ತು ಆಲೋಚನಾ ಟೋಪಿಗಳ ಸಂಗ್ರಹವು ನಮಗೆ ಮತ್ತೊಂದು ಪ್ರಮುಖ ಸಹಾಯವನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ: ಯಾವುದೇ ವಿಷಯವನ್ನು ಚರ್ಚಿಸುವಾಗ, "ಅವರ ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ಬೇಯಿಸುವುದು" ಅಥವಾ ಸರಳವಾಗಿ ಯೋಚಿಸುವ ವಿಧಾನದಿಂದ ಜನರನ್ನು ಬೇರೆಡೆಗೆ ತಿರುಗಿಸಲು ಇದು ತುಂಬಾ ಉಪಯುಕ್ತವಾಗಿದೆ. ಇದು ಚರ್ಚಿಸುತ್ತಿರುವ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿ ನೋಡುವ ಅವಕಾಶವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ.

ಆರು ಚಿಂತನೆಯ ಟೋಪಿಗಳನ್ನು ಬಳಸುವ ಈ ಸ್ಪಷ್ಟ ಅನುಕೂಲವು ನನ್ನ ಕಲ್ಪನೆಯ ಪ್ರಮುಖ ಮೌಲ್ಯವಾಗಿದೆ.

ಎಡ್ವರ್ಡ್ ಡಿ ಬೊನೊ

ರೂಪಾಂತರದ ಮ್ಯಾಜಿಕ್

ಚಿಂತಕನ ಭಂಗಿಯಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚು ಅನುಕೂಲಕರವಾಗಿ ಯೋಚಿಸಿ

ನನ್ನ ಪ್ರಕಾರ, ರೋಡಿನ್ ಅವರ "ದಿ ಥಿಂಕರ್" ನ ಎರಡು ಮೂಲಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದು ಬ್ಯೂನಸ್ ಐರಿಸ್ನಲ್ಲಿ ಸಂಸತ್ತಿನ ಕಟ್ಟಡದ ಮುಂಭಾಗದಲ್ಲಿರುವ ಚೌಕದಲ್ಲಿದೆ ಎಂದು ನನಗೆ ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಮನವರಿಕೆಯಾಗಿದೆ. ಕನಿಷ್ಠ, ಮಾರ್ಗದರ್ಶಿ ಈ ಬಗ್ಗೆ ನಮಗೆ ಭರವಸೆ ನೀಡಿದರು, ಸೃಷ್ಟಿಯ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡುತ್ತಾ, ಚಿಂತನಶೀಲ ಭಂಗಿಯಲ್ಲಿ ಶಾಶ್ವತವಾಗಿ ಹೆಪ್ಪುಗಟ್ಟಿದ, ಅಮರ ಕಂಚಿನಲ್ಲಿ ಎರಕಹೊಯ್ದರು.

ಆದರೆ ವಾಸ್ತವವಾಗಿ, ಅಂತಹ ಹೇಳಿಕೆಯನ್ನು ಹಲವಾರು ಕಾರಣಗಳಿಗಾಗಿ ಸುಳ್ಳು ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸಬಹುದು. ಎರಡು ಮೂಲಗಳಿಲ್ಲದ ಕಾರಣ ಈ ಶಿಲ್ಪವು ಮೂಲವಾಗಿರಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ. ಬಹುಶಃ ಮಾರ್ಗದರ್ಶಿ ಸರಳವಾಗಿ ತಪ್ಪಾಗಿದೆ. ಅಂದರೆ ಸಂಸತ್ ಭವನದ ಎದುರು ಅಸಲು ಇರುವಂತಿಲ್ಲ. ಮಾರ್ಗದರ್ಶಿ ನನ್ನನ್ನು ದಾರಿ ತಪ್ಪಿಸಿದ. ಹಾಗಾದರೆ ನಾನು ಅರ್ಹವಲ್ಲದ ವಿಷಯದ ಬಗ್ಗೆ ಏಕೆ ವಾಸಿಸುವ ಅಗತ್ಯವಿತ್ತು

ಫ್ಯಾಷನ್ ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿ ಸೃಜನಶೀಲತೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡೋಣ ಮತ್ತು ಪ್ರತಿಯಾಗಿ. ಪ್ರತಿ ಸೃಜನಾತ್ಮಕ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ವಸ್ತುಗಳ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ, ಕನಿಷ್ಠ ಟೋಪಿ (ಮತ್ತು ಪ್ಯಾಂಟಿ ಅಲ್ಲ, ನೀವು ಯೋಚಿಸುವಂತೆ). ಮತ್ತು 6, 7 ಅಥವಾ 8 ಟೋಪಿಗಳು ಇದ್ದಾಗ ಉತ್ತಮವಾಗಿದೆ, ನಾವು ಕ್ಲಿಪ್ ಅನ್ನು ವೀಕ್ಷಿಸುತ್ತೇವೆ, ಸ್ಫೂರ್ತಿ ಪಡೆಯುತ್ತೇವೆ, ಓದುತ್ತೇವೆ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತೇವೆ.

ಸೃಜನಶೀಲ ಪ್ರಪಂಚವು ಟೋಪಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಬಹಳಷ್ಟು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿದೆ. ಇದು ಸೃಜನಾತ್ಮಕ ಶಿರಸ್ತ್ರಾಣ, ಮಾಂತ್ರಿಕ ವಸ್ತುಗಳನ್ನು ಸಂಗ್ರಹಿಸುವ ಸೌಲಭ್ಯ, ನೀವು ಹಿಂದಕ್ಕೆ ಮತ್ತು ಮುಂದಕ್ಕೆ ಹೋಗಬೇಕಾದರೆ ವರ್ಮ್‌ಹೋಲ್ ಮತ್ತು ಇನ್ನೂ ಹೆಚ್ಚಿನವು. ಜಾದೂಗಾರನು ತನ್ನ ಮೇಲಿನ ಟೋಪಿಯಿಂದ ಹೊರತೆಗೆಯುವ ಮೊಲವನ್ನು ನೆನಪಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ - ಮೇಲಿನ ಟೋಪಿ ಮೊಲದ ಶಾಶ್ವತ ಮನೆ ಮತ್ತು ಪಾರಿವಾಳ ಎಂದು ನೀವು ಎಂದಿಗೂ ಯೋಚಿಸಿಲ್ಲ ಎಂದು ನನಗೆ ಖಾತ್ರಿಯಿದೆ?!

ಇಂದು ನಾನು ಎಡ್ವರ್ಡ್ ಡಿ ಬೊನೊ ಅವರ ಆರು ಸೃಜನಶೀಲ ಟೋಪಿಗಳ ವಿಧಾನದ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡಲು ಬಯಸುತ್ತೇನೆ, ಆದರೆ ನಾನು ಟೋಪಿಗಳ ವಿಷಯವನ್ನು ಈ ಹಿಂದೆ ಅಪರಿಚಿತವಾದ ಎರಡು ಡಿ ಬೋನಸ್‌ನೊಂದಿಗೆ ವಿಸ್ತರಿಸುತ್ತೇನೆ ಎಂದು ಭಾವಿಸಿದೆ. ಅವುಗಳನ್ನು ಸೃಜನಶೀಲತೆಯನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸುವ ಪ್ರತ್ಯೇಕ ವಿಧಾನಗಳಾಗಿ ಅಥವಾ ಡಿ ಬೊನೊ ವಿಧಾನದ ಭಾಗವಾಗಿ ಪರಿಗಣಿಸಬಹುದು.

ಪರಿಚಯ

ಎಡ್ವರ್ಡ್ ಡಿ ಬೊನೊ ಚಿಂತನೆಯ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು 6 ಪಾತ್ರಗಳಾಗಿ ವಿಭಜಿಸಲು ಪ್ರಸ್ತಾಪಿಸಿದರು: ವಿಶ್ಲೇಷಣಾತ್ಮಕ ವಿಜ್ಞಾನಿ, ಕಲಾವಿದ, ಆಶಾವಾದಿ, ವಿಮರ್ಶಕ, ಸೃಜನಶೀಲ, ನಾಯಕ. ವಿಧಾನದಲ್ಲಿನ ಪರಿಹಾರವು ಅಭಿಪ್ರಾಯಗಳ ಘರ್ಷಣೆಯಲ್ಲಿ, ಚರ್ಚೆಯಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಆರೋಗ್ಯಕರ ವಾದಗಳಲ್ಲಿ ಜನಿಸುತ್ತದೆ.

ಬಿಳಿ ಟೋಪಿ ವಿಶ್ಲೇಷಣಾತ್ಮಕ ವಿಜ್ಞಾನಿ- ಎಲ್ಲಾ ಮಾಹಿತಿಯ ಮೇಲೆ ಗಮನ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸುವ ವಿಧಾನ: – ನಾವು ಹೊಂದಿರುವವು: ಸತ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ಅಂಕಿಅಂಶಗಳು; - ನಾವು ಹೊಂದಿಲ್ಲ: ಎಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಹೇಗೆ ಪಡೆಯುವುದು.

ಕಲಾವಿದನ ಕೆಂಪು ಟೋಪಿ ಭಾವನೆಗಳು, ಭಾವನೆಗಳು ಮತ್ತು ಅಂತಃಪ್ರಜ್ಞೆಯ ಒಂದು ವಿಧಾನವಾಗಿದೆ. ಎಲ್ಲಾ ಅರ್ಥಗರ್ಭಿತ ಊಹೆಗಳನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸುತ್ತದೆ, ಭಾವನೆಗಳನ್ನು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ. ನಿಮ್ಮ ಮತ್ತು ಇತರ ಟೋಪಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಪ್ರಾಮಾಣಿಕವಾಗಿರುವುದು ಮುಖ್ಯ.

ಹಳದಿ ಆಶಾವಾದಿ ಟೋಪಿ - ಧನಾತ್ಮಕ ಮೋಡ್. ಅವನು ಕಲ್ಪನೆಯ ಅನುಕೂಲಗಳು, ಪ್ರಯೋಜನಗಳು ಮತ್ತು ನಿರೀಕ್ಷೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತ್ರ ಯೋಚಿಸುತ್ತಾನೆ, ಅದು ಹೇಗೆ "ಇಲ್ಲ" ಎಂದು ತೋರುತ್ತದೆ. ಎಲ್ಲಾ ಗುಪ್ತ ಧನಾತ್ಮಕ ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ಗುರುತಿಸುವುದು ಮುಖ್ಯ.

ವಿಮರ್ಶಕನ ಕಪ್ಪು ಟೋಪಿ ಕೇವಲ ಟೀಕೆಯಾಗಿದೆ, ಕೇವಲ ಹಾರ್ಡ್‌ಕೋರ್: ಗರಿಷ್ಠ ಎಚ್ಚರಿಕೆ, ಅಪಾಯಗಳು ಮತ್ತು ರಹಸ್ಯ ಬೆದರಿಕೆಗಳು, ಎಲ್ಲೆಡೆ ಮೋಸಗಳು. ಒಬ್ಬ ವ್ಯಾಮೋಹ ನಿರಾಶಾವಾದಿ ಈ ಟೋಪಿಯನ್ನು ಧರಿಸಿ ಜನಿಸಿದನು.

ಹಸಿರು ಸೃಜನಶೀಲ ಟೋಪಿ - ಸೃಜನಶೀಲತೆ ಮತ್ತು ಸೃಜನಶೀಲತೆ ಮೋಡ್. ಹೊಸ ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ರಚಿಸಿ, ಹಳೆಯದನ್ನು ಮಾರ್ಪಡಿಸಿ, ಇತರ ಜನರ ಕೆಲಸವನ್ನು ಕದಿಯಿರಿ ಮತ್ತು ಸುಧಾರಿಸಿ, ಅಸಂಬದ್ಧತೆ ಮತ್ತು ಪ್ರಚೋದನೆಗಳನ್ನು ತಿರಸ್ಕರಿಸಬೇಡಿ, ಪರ್ಯಾಯಗಳನ್ನು ನೋಡಿ.

ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರ ನೀಲಿ ಟೋಪಿ ಅವನ ಕೈಯಲ್ಲಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ ಮಾತ್ರ: ಮಧ್ಯಮ, ಗುರಿಗಳನ್ನು ಮತ್ತು ಪ್ರೇಕ್ಷಕರನ್ನು ರೂಪಿಸಿ, ಕೆಪಿಐಗಳನ್ನು ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸಿ, ನೋವಿನ ಬಿಂದುಗಳನ್ನು ಗುರುತಿಸಿ, ದಾಖಲಾತಿಗಳನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸಿ, ಒಟ್ಟುಗೂಡಿಸಿ, ತೀರ್ಮಾನಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಿ, ಯೋಜನೆಯನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸಿ.

ನಿಯಮಗಳು ಮತ್ತು ಅದು ಹೇಗೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ

ಅತ್ಯಂತ ಪ್ರಮುಖವಾದದ್ದು ಮಾಡರೇಟರ್, ಅಕಾ ನೀಲಿ ಟೋಪಿ. ಅವರು ವಿಧಾನದ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡುತ್ತಾರೆ, ಕಾರ್ಯವನ್ನು ಪರಿಚಯಿಸುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಭಾಗವಹಿಸುವವರು ಕಸದ ಟೆಂಟ್ ಅಥವಾ ಬುಲ್‌ಶೀಲ್ಡ್ ಬಿಂಗೊಗೆ ಸ್ಲೈಡ್ ಮಾಡಲು ಅನುಮತಿಸುವುದಿಲ್ಲ. ಹೇಳಿದ ಎಲ್ಲವನ್ನೂ ಬರೆಯುತ್ತದೆ, ಪಡೆದ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಸಾರಾಂಶಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ, ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ.

ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ನೀವು “MMAM” ನ ಕಲಾ ನಿರ್ದೇಶಕರು, ನೀವು ನೀಲಿ ಟೋಪಿ ಧರಿಸಿದ್ದೀರಿ, ನೀವು ಕಾರ್ಯವನ್ನು ಹೊಂದಿಸಿದ್ದೀರಿ: “ನಮ್ಮಿಂದ ರಸ್ತೆಯುದ್ದಕ್ಕೂ, ಸಮಕಾಲೀನ ಕಲೆಯ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ವಸ್ತುಸಂಗ್ರಹಾಲಯ “PPAP” ತೆರೆಯಲಾಗಿದೆ, ಅವರು ಪ್ರಾರಂಭಕ್ಕಾಗಿ ಅವರು ಎಲ್ಲವನ್ನೂ ತಂದರು ಗಾಜಿನ ಘನದಲ್ಲಿ ಬೆತ್ತಲೆಯಾಗಿ ಡೇಮಿಯನ್ ಹಿರ್ಸ್ಟ್ ಅವರ ಕೃತಿಗಳು, ಅವರು ಪ್ರವೇಶದ್ವಾರದಲ್ಲಿ ಪ್ರದರ್ಶಿಸಿದರು, ಅವರು ಮಂಗಳವಾರ ಮತ್ತು ಗುರುವಾರದಂದು ಬೆಳಿಗ್ಗೆ 8 ರಿಂದ 9 ರವರೆಗೆ ಉಚಿತ ಪ್ರವೇಶವನ್ನು ಮಾಡಿದರು ... ಈಗ ನಾವು ಏನು ಮಾಡಬೇಕು?! ”

ಈ ವಿಧಾನದ ಎರಡು ಮಾರ್ಪಾಡುಗಳಿವೆ:

1. ಅನುಕ್ರಮ (ಎಲ್ಲಾ ಭಾಗವಹಿಸುವವರು ಒಂದೇ ಬಣ್ಣದ ಟೋಪಿಯನ್ನು ಹಾಕುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಮಾತನಾಡುವ ತಿರುವುಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ, ನಂತರ ಟೋಪಿಯ ಬಣ್ಣವು ಬದಲಾಗುತ್ತದೆ);
2. ಸಮಾನಾಂತರವಾಗಿ (ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ಭಾಗವಹಿಸುವವರು ಯಾದೃಚ್ಛಿಕ ಟೋಪಿಯನ್ನು ಹಾಕುತ್ತಾರೆ, ಅಥವಾ ಅವರ ಮನೋಧರ್ಮಕ್ಕೆ ವಿರುದ್ಧವಾದ ಟೋಪಿ, ಮತ್ತು ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಎಲ್ಲಾ ಪಾತ್ರಗಳೊಂದಿಗೆ ಚರ್ಚೆಗೆ ಪ್ರಾರಂಭಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ).

ಅನುಕ್ರಮ ಆವೃತ್ತಿಯಲ್ಲಿ, ಟೋಪಿಗಳನ್ನು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುವ ಕ್ರಮವು ವಿಶೇಷ ಪಾತ್ರವನ್ನು ವಹಿಸುವುದಿಲ್ಲ, ಆದಾಗ್ಯೂ, ತಾರ್ಕಿಕ ಅನುಕ್ರಮಗಳಿವೆ, ಮತ್ತು ಅಸಂಬದ್ಧವಾದವುಗಳಿವೆ. ನಾನು ತರ್ಕಕ್ಕಾಗಿ:

ಸಮಾನಾಂತರ ಆವೃತ್ತಿಯಲ್ಲಿ, ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಪ್ರಕಾರಕ್ಕೆ ಹೊಂದಿಕೆಯಾಗದ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಟೋಪಿಗಳನ್ನು ವಿತರಿಸುವುದು ಉತ್ತಮ. ಕಪ್ಪು ಬಣ್ಣವನ್ನು ಆಶಾವಾದಿಗಳಿಗೆ, ಹಳದಿ ಬಣ್ಣವನ್ನು ವಿಮರ್ಶಕರಿಗೆ, ಕೆಂಪು ಬಣ್ಣವನ್ನು ಶಾಂತವಾದವರಿಗೆ ನೀಡಿ, ಮತ್ತು ನಂತರ ಎಲ್ಲರೂ ಪ್ರತಿಯಾಗಿ, ನಿಮ್ಮ ಸೃಜನಶೀಲ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಹಸಿರು ಬಣ್ಣವನ್ನು ನೀಡಬೇಡಿ! ಬೆರೆಸಿ ಆದರೆ ಅಲ್ಲಾಡಿಸಬೇಡಿ. ಈ ವಿಧಾನವು ಹೊಸ ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ತೆರೆಯುತ್ತದೆ.

ಪರಿಕರಗಳು, ಪೀಠೋಪಕರಣಗಳು

• ಆರು ಟೋಪಿಗಳು (ಹೆಚ್ಚು ಸಾಧ್ಯ, "ಪರ್ಯಾಯಗಳು" ನೋಡಿ)
• ವೈಟ್‌ಬೋರ್ಡ್, ಕುಕೀಸ್ ಮತ್ತು ಚಹಾದೊಂದಿಗೆ ಶಾಂತ ಕೊಠಡಿ
• ಒಂದು ಅವಧಿಗೆ ಸಾಕಷ್ಟು ಸಮಯ (ಕನಿಷ್ಠ 2 ಗಂಟೆಗಳು)
• ಫೋನ್‌ಗಳನ್ನು ಸ್ವಿಚ್ ಆಫ್ ಮಾಡಿದೆ
• ಉತ್ತಮ ಮನಸ್ಥಿತಿ, ಕಾರ್ಯವು "ಎಲ್ಲವೂ ಕೆಟ್ಟದಾಗಿದೆ, ತುರ್ತಾಗಿ ಏನನ್ನಾದರೂ ಮಾಡಬೇಕಾಗಿದೆ!"

ನಿಮ್ಮೊಂದಿಗೆ ಯಾರನ್ನು ಆಹ್ವಾನಿಸಬೇಕು?

ಕನಿಷ್ಠ 5 ಜನರು, ನಿಮ್ಮಂತೆಯೇ ಅದೇ ಫ್ಯಾಷನಿಸ್ಟರು.

ಸಾಧಕ

• ಮಾನಸಿಕ ಚಟುವಟಿಕೆಯನ್ನು ವರ್ಣರಂಜಿತ ಮತ್ತು ಆಸಕ್ತಿದಾಯಕವಾಗಿಸುತ್ತದೆ
• ಬಹುಮುಖ! ಎಲ್ಲಾ ಅಂಶಗಳಿಗೆ ಗಮನ ಕೊಡುತ್ತದೆ: ಸತ್ಯಗಳು, ಭಾವನೆಗಳು, ತಾಜಾ ವಿಚಾರಗಳ ಪೀಳಿಗೆ, ಟೀಕೆ
• ಸಂವಾದಕನೊಂದಿಗೆ ಒಪ್ಪಂದಕ್ಕೆ ಬರುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ
• ಅಸ್ವಸ್ಥತೆ ಇಲ್ಲದೆ ವಿವಿಧ ಮನೋಧರ್ಮಗಳನ್ನು ತೊಡಗಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದು, ಬಣ್ಣದ ಟೋಪಿಗಾಗಿ ಮಾತನಾಡುತ್ತಾರೆ
• ಚಿಂತನೆಯ ಏಕಾಗ್ರತೆ
• ಫಲಿತಾಂಶವು ಅಸಾಧಾರಣ ಮತ್ತು ನವೀನ ಆಲೋಚನೆಗಳು ಮತ್ತು ಆಲೋಚನೆಗಳು.

ಕಾನ್ಸ್

• ಮುಖ್ಯ ಅನನುಕೂಲವೆಂದರೆ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನದ ಸಂಕೀರ್ಣತೆ, ಇದು ಸದುಪಯೋಗಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಸಮಯ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ. ನೀವು ಮೊದಲ ಬಾರಿಗೆ ಅದ್ಭುತ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಪಡೆಯದಿರಬಹುದು.
• ಎಂಟರ್‌ಪ್ರೈಸ್‌ನಲ್ಲಿ ಅನುಷ್ಠಾನವು ಸಮಸ್ಯಾತ್ಮಕವಾಗಿದೆ, ಹೆಚ್ಚಿನದು ದೇಶೀಯ ಉದ್ಯಮಗಳುವೈಯಕ್ತಿಕ ಒಳಗೊಳ್ಳುವಿಕೆಯ ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಸಾಮೂಹಿಕ ವಿಧಾನಗಳನ್ನು ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳಿಸಲು ಸಿದ್ಧವಾಗಿಲ್ಲ
• ತಂಡದಿಂದ ನೇರವಾಗಿ ಗ್ರಹಿಕೆಯ ಗಂಭೀರತೆ. ಆಗಾಗ್ಗೆ ಈ ವಿಧಾನವನ್ನು "ಬಾಲಿಶ" ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಬಣ್ಣದ ಟೋಪಿಗಳನ್ನು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಲು ನಿರಾಕರಿಸುತ್ತದೆ. "ಸರಿ, ನಾನು ಕೋಡಂಗಿ ಅಲ್ಲ!"

ಇನ್ನೂ ಎರಡು ಟೋಪಿಗಳು ಮತ್ತು ಒಂದು ಆಟ

ಏಳನೇ ಟೋಪಿ ಪಾರದರ್ಶಕ- ಸಮಾನಾಂತರ ಮೋಡ್‌ಗಾಗಿ ಮಾನವ ಟೇಪ್. ಒಂದು ಸುತ್ತಿನ ಚರ್ಚೆಯ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಮೌನವಾಗಿರುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯನ್ನು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಬೇಕು, ಅವರ ಬಾಯಿಯನ್ನು ಟೇಪ್ ಮುಚ್ಚಿದಂತೆ. ಇದು ಏಕೆ ಅಗತ್ಯ? ಒಂದು ಚಕ್ರಕ್ಕೆ ಭಾಷಣವನ್ನು ನಿರ್ಬಂಧಿಸಿದ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಪರ್ಯಾಯವಾಗಿ ತನ್ನನ್ನು ತಾನು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಬಹುದು: ನೃತ್ಯದಲ್ಲಿ, ಪ್ಯಾಂಟೊಮೈಮ್ನಲ್ಲಿ, ರೇಖಾಚಿತ್ರದಲ್ಲಿ, ಟೆಲಿಪಥಿಕವಾಗಿ - ಇದು ಹೊಸ ಆಲೋಚನೆಗಳಿಗೆ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ.

ಎಂಟನೇ ಟೋಪಿ ಸ್ವಯಂ ಜೋಡಣೆ- ಇದು ಆಡಳಿತವಲ್ಲ, ಆದರೆ ಒಂದು ಆಸರೆ. ಸೃಜನಾತ್ಮಕ ಅಧಿವೇಶನದ ಮುನ್ನಾದಿನದಂದು, ಭಾಗವಹಿಸುವವರು ಮನೆ, ಗ್ಯಾರೇಜ್, ಕಾಟೇಜ್ ಅಥವಾ ಅಂಗಡಿಯಿಂದ 3 ರಿಂದ 5 ಸಣ್ಣ ವಸ್ತುಗಳನ್ನು ತರಲು ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ. ಅಧಿವೇಶನ ಪ್ರಾರಂಭವಾಗುವ ಮೊದಲು ಐಟಂಗಳನ್ನು ಮಾಡರೇಟರ್ಗೆ ಹಸ್ತಾಂತರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಅವನು ಅವುಗಳನ್ನು ಟೋಪಿಯಂತೆ ಅಗಲವಾದ ಬಾಯಿಯೊಂದಿಗೆ ಅಪಾರದರ್ಶಕ ಪಾತ್ರೆಯಲ್ಲಿ ಇರಿಸುತ್ತಾನೆ. ಪ್ರತಿ ಚರ್ಚೆಯ ಚಕ್ರದಲ್ಲಿ, ಮಾಡರೇಟರ್ ಒಂದು ಯಾದೃಚ್ಛಿಕ ಐಟಂ ಅನ್ನು ಹೊರತೆಗೆಯಲು ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಯಾವುದೇ ಭಾಗವಹಿಸುವವರಿಗೆ ನೀಡುವ ಹಕ್ಕನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ. ಐಟಂ ಅನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುವವರು ಈ ಐಟಂನ ಹೆಸರಿನೊಂದಿಗೆ ತಮ್ಮ ಭಾಷಣವನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಬೇಕು/ಮುಂದುವರಿಯಬೇಕು ಮತ್ತು ಚರ್ಚಿಸಲಾಗುತ್ತಿರುವ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಲು ಅದನ್ನು ಹೇಗೆ ಬಳಸಬಹುದು.

ನಮ್ಮ ತಲೆಯಲ್ಲಿ ಕ್ರಮವನ್ನು ಪುನಃಸ್ಥಾಪಿಸಲು, ಸ್ವಾಭಾವಿಕತೆಯನ್ನು ನಿಗ್ರಹಿಸಲು, ನಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಗಳ ಅವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಹರಿವನ್ನು ತಡೆಯಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುವ ವಿಧಾನದ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡೋಣ. ಪ್ರತಿ ಕ್ಷಣವೂ ಆಲೋಚನೆಗಳು, ಅನುಭವಗಳು, ನೆನಪುಗಳು, ಅನುಮಾನಗಳ ಸುಂಟರಗಾಳಿ ನಮ್ಮ ತಲೆಯ ಮೂಲಕ ಧಾವಿಸುತ್ತದೆ. ಆಗಾಗ್ಗೆ ಇದು ನಮ್ಮ ಭಾವನೆಗಳು ಮತ್ತು ಆಸೆಗಳನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ ಎಂಬ ಅಂಶಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ, ಅಪರಿಚಿತರ ಮುಖದಲ್ಲಿ ನಾವು ಕಳೆದುಹೋಗುತ್ತೇವೆ ಮತ್ತು ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದನ್ನು ಮುಂದೂಡುತ್ತೇವೆ ಅಥವಾ ಅಸಾಧ್ಯವಾದ ಕೆಲಸವೆಂದು ತೋರುವದನ್ನು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಬಿಟ್ಟುಬಿಡುತ್ತೇವೆ.

ನೀವು ಎಲ್ಲವನ್ನೂ ಹೇಗೆ ವಿಂಗಡಿಸಬಹುದು, ನಿಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ರಚಿಸಬಹುದು, ಪ್ರಜ್ಞಾಪೂರ್ವಕವಾಗಿ ನಿಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಯನ್ನು ಅನ್ವಯಿಸಬಹುದು ಮತ್ತು ಇದನ್ನು ಆಟದ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಸುಲಭವಾಗಿ ಕಲಿಸುವುದು ಹೇಗೆ ಎಂದು ನೀವು ಎಂದಾದರೂ ಯೋಚಿಸಿದ್ದೀರಾ?

ಮತ್ತು ಮನಶ್ಶಾಸ್ತ್ರಜ್ಞ, ಪುಸ್ತಕಗಳ ಸರಣಿಯ ಲೇಖಕ, ವಿಜ್ಞಾನಿ ಮತ್ತು ವೈದ್ಯರು, ಸೃಜನಶೀಲ, ಪ್ರಮಾಣಿತವಲ್ಲದ ಚಿಂತನೆಯ ಬೆಳವಣಿಗೆಯಲ್ಲಿ ಪರಿಣಿತರಾದ ಎಡ್ವರ್ಡ್ ಡಿ ಬೊನೊ ಅವರ ಆರು ಟೋಪಿಗಳ ವಿಧಾನವು ನಮಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಈ ಚಿಂತನೆಯ ವಿಧಾನದ ಮೂಲತತ್ವವನ್ನು ಹತ್ತಿರದಿಂದ ನೋಡೋಣ.

ಆರು ಟೋಪಿಗಳ ಕಲ್ಪನೆಯು ವ್ಯವಹಾರಕ್ಕೆ ಸರಿಯಾದ ವಿಧಾನವನ್ನು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಲು ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಯನ್ನು ಅದರ ಘಟಕಗಳಾಗಿ ವಿಭಜಿಸಲು ನಿಮಗೆ ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ. ಇದು ಸಮಾನಾಂತರ ಅಥವಾ ವಿಮರ್ಶಾತ್ಮಕ ಚಿಂತನೆಯನ್ನು ಆಧರಿಸಿದೆ. ಇದು ಒಂದು ರೀತಿಯ ಬುದ್ದಿಮತ್ತೆ. ಇಲ್ಲಿ ವಿಭಿನ್ನ ವಿಧಾನಗಳು ಮತ್ತು ಆಲೋಚನೆಗಳು ಸಮಾನಾಂತರವಾಗಿ ಒಟ್ಟಿಗೆ ವಾಸಿಸುತ್ತವೆ. ಅವರು ಪರಸ್ಪರ ವಿರುದ್ಧವಾಗಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ವಿಭಿನ್ನ ಕೋನಗಳಿಂದ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಲು ಮತ್ತು ಹೊಸ, ಅನಿರೀಕ್ಷಿತ ಪರಿಹಾರವನ್ನು ಕಂಡುಹಿಡಿಯಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ.

ಸೃಜನಾತ್ಮಕ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಪರಿಹರಿಸುವಾಗ ಆರು ಟೋಪಿಗಳ ವಿಧಾನವು ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಒಳ್ಳೆಯದು, ಇದು ಎಲ್ಲಾ ಅಂಶಗಳನ್ನು, ಪರಿಹಾರದ ಎಲ್ಲಾ ಬದಿಗಳನ್ನು ನೋಡಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಮಾನಸಿಕ ನಮ್ಯತೆಯನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸುತ್ತದೆ.

ಟೋಪಿಗಳ ಜಗತ್ತಿನಲ್ಲಿ ಅಥವಾ ಏಕೆ ಇನ್ನೂ ಚಿಂತನೆಯ "ಟೋಪಿಗಳು" ಇವೆ?

ಒಂದಾನೊಂದು ಕಾಲದಲ್ಲಿ, ಸ್ವಾಭಿಮಾನಿ ಯಾರೂ ಟೋಪಿ ಇಲ್ಲದೆ ಹೊರಗೆ ಹೋಗುತ್ತಿರಲಿಲ್ಲ. ಟೋಪಿಗಳು, ಬೋನೆಟ್ಗಳು, ಪನಾಮ ಟೋಪಿಗಳು, ಶಿರೋವಸ್ತ್ರಗಳು ಹಿಂದಿನ ಯುಗಗಳ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಚಿತ್ರ ಮತ್ತು ಶೈಲಿಯ ಅವಿಭಾಜ್ಯ ಅಂಗವಾಗಿದೆ. ಮತ್ತು ಈಗ ಟೋಪಿಗಳು ಫ್ಯಾಶನ್ಗೆ ಮರಳಿವೆ. ಹೊಸ ಟೋಪಿ - ಹೊಸ ನೋಟ. ಇದು ನಮ್ಮ ಚಿಂತನೆಯ ಟೋಪಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಒಂದೇ ಆಗಿರುತ್ತದೆ. ಈ ಆರು ಟೋಪಿಗಳಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಯೊಂದನ್ನು ಯಾವುದೇ ಅನುಕೂಲಕರ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಹಾಕಬಹುದು ಮತ್ತು ತೆಗೆಯಬಹುದು ಮತ್ತು ಅದರೊಂದಿಗೆ ನಾವು ಯೋಚಿಸುವ ವಿಧಾನವನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸಬಹುದು. ಒಮ್ಮೆ - ಮತ್ತು ನೀವು ಮುಗಿಸಿದ್ದೀರಿ. ಎಲ್ಲವೂ ಸರಳವಾಗಿದೆ, ಪ್ರಾರಂಭಿಸಲು ನಾವು ಪ್ರತಿ ಚಿಂತನೆಯ ಟೋಪಿಯ ಬಗ್ಗೆ ಕಲಿಯುತ್ತೇವೆ ಮತ್ತು ಸ್ವಲ್ಪ ಅಭ್ಯಾಸ ಮಾಡುತ್ತೇವೆ.

ಸಿಕ್ಸ್ ಡಿ ಬೊನೊ ಟೋಪಿಗಳು - ಆರು ಬಣ್ಣಗಳು

ಆರು ಟೋಪಿಗಳಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಯೊಂದೂ ಅದರ ಉದ್ದೇಶಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ವಿಭಿನ್ನ ಬಣ್ಣವನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ ಮತ್ತು ಪ್ರಾಯೋಗಿಕ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್, ಮತ್ತು ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಟೋಪಿಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ಊಹಿಸಲು ಮತ್ತು ನೆನಪಿಟ್ಟುಕೊಳ್ಳಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಅದು ಅಗ್ರ ಟೋಪಿಯಾಗಿರುತ್ತದೆ, ಇನ್ನೊಬ್ಬರಿಗೆ ಅದು ಕ್ಯಾಪ್ ಆಗಿರುತ್ತದೆ, ಮೂರನೆಯವರಿಗೆ ಅದು ಬೇರೆಯದಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಸಾರವು ರೂಪದಲ್ಲಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ಬಣ್ಣ ಮತ್ತು ವಿಷಯದಲ್ಲಿ.

ಬಿಳಿ ಟೋಪಿ. ಸಮಗ್ರ, ಬೇರ್ಪಟ್ಟ ಮತ್ತು ನಿರ್ಣಯಿಸದ ಶುದ್ಧ ಬಣ್ಣ. ನಾವು ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತವಾಗಿ ಮಾತನಾಡುತ್ತೇವೆ, ನಾವು ಸತ್ಯಗಳನ್ನು ಮಾತ್ರ ಪರಿಗಣಿಸುತ್ತೇವೆ, ನಿಜವಾದ ಉದಾಹರಣೆಗಳು. ಬಾಹ್ಯ, ವಸ್ತುನಿಷ್ಠ ವೀಕ್ಷಕ.

ಕೆಂಪು ಟೋಪಿ. ಉರಿಯುತ್ತಿರುವ ಬಣ್ಣ, ಭಾವನಾತ್ಮಕತೆ ಮತ್ತು ಉದ್ವೇಗ. ಈ ಚಿತ್ರವನ್ನು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುವ ಮೂಲಕ, ನಮ್ಮ ಭಾವನೆಗಳನ್ನು ಹೊರಹಾಕಲು ನಾವು ಸಂಪೂರ್ಣ ಸ್ವಾತಂತ್ರ್ಯವನ್ನು ನೀಡುತ್ತೇವೆ.

ಕಪ್ಪು ಟೋಪಿ. ಗಾಢ ಬಣ್ಣಗಳಲ್ಲಿ ಪ್ರಪಂಚದ ಗ್ರಹಿಕೆ, ಪ್ರತಿಯೊಂದಕ್ಕೂ ವಿಮರ್ಶಾತ್ಮಕ ವರ್ತನೆ ಮತ್ತು ನಕಾರಾತ್ಮಕತೆ.

ಹಳದಿ ಟೋಪಿ. ಬೆಚ್ಚಗಿನ ಮತ್ತು ಪ್ರಕಾಶಮಾನವಾದ ಬಣ್ಣ ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ಭಾವನೆಗಳುಮತ್ತು ಜೀವನದ ಬಗ್ಗೆ ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ದೃಷ್ಟಿಕೋನ.

ಹಸಿರು ಟೋಪಿ. ತಾಜಾ ಮತ್ತು ಹೊಸ ವೀಕ್ಷಣೆಗಳು, ಸೃಜನಶೀಲತೆ, ಮೂಲ ವಿಧಾನ, ಸೃಜನಾತ್ಮಕ ಪರಿಹಾರಗಳು.

ನೀಲಿ ಟೋಪಿ. "ಸಂಗ್ರಹಿಸಲಾಗಿದೆ", ತಂಪಾದ ಬಣ್ಣ, ಜವಾಬ್ದಾರಿ ಮತ್ತು ಸಂಘಟನೆಯೊಂದಿಗೆ ಸಾದೃಶ್ಯ, ನಿರ್ವಹಣೆ ಮತ್ತು ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ಮಾಡುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ, ಕೆಲಸವನ್ನು ಸಂಘಟಿಸುವುದು.

ಆರು ಟೋಪಿಗಳ ವಿಧಾನದಿಂದ ನೀವು ಏನು ಕಲಿಯಬಹುದು?

ಏನು ಯೋಚಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ಯಾವ ಟೋಪಿ ಧರಿಸಬೇಕು

ವಿವಿಧ ಬಣ್ಣಗಳ ಟೋಪಿಗಳನ್ನು ಧರಿಸುವಾಗ ನೀವು ಯಾವ ರೀತಿಯ ಆಲೋಚನೆಯನ್ನು ಆರಿಸಬೇಕು? ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಟೋಪಿ ತನ್ನದೇ ಆದ ಪಾತ್ರವನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ, ನಾವು ಅದನ್ನು ರೋಲ್ ಪ್ಲೇ ಮಾಡಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತೇವೆ.

ಬಿಳಿ ಟೋಪಿ- ವಿಜ್ಞಾನಿ ಪಾತ್ರ. ಅದರಲ್ಲಿ ನಾವು ಡೇಟಾವನ್ನು ಸಂಗ್ರಹಿಸುತ್ತೇವೆ, ವಿಶ್ಲೇಷಿಸುತ್ತೇವೆ ಮತ್ತು ಸಾರಾಂಶ ಮಾಡುತ್ತೇವೆ, ನಾವು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡುವುದಿಲ್ಲ. ನಮಗೆ ಆಸಕ್ತಿಯಿರುವ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು:

• ನಮಗೆ ಏನು ಗೊತ್ತು?
• ನಮಗೆ ಏನು ಗೊತ್ತಿಲ್ಲ?
• ನೀವು ಏನು ತಿಳಿಯಬೇಕು?
• ಅಗತ್ಯ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಹೇಗೆ ಮತ್ತು ಎಲ್ಲಿ ಪಡೆಯುವುದು?

ಕೆಂಪು ಟೋಪಿ- ಕಲಾವಿದ, ಕಲಾವಿದನ ಪಾತ್ರ. ಅದರಲ್ಲಿ ನಾವು ನಮ್ಮ ಅನುಭವಗಳು, ಭಾವನೆಗಳು, ಸಂವೇದನೆಗಳಲ್ಲಿ ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಮುಳುಗುತ್ತೇವೆ, ನಮ್ಮ ಹೃದಯವನ್ನು ಕೇಳುತ್ತೇವೆ ಮತ್ತು ನಂಬುತ್ತೇವೆ. ಅವಳು ಅಭಾಗಲಬ್ಧ, ಸೂಕ್ಷ್ಮ ಮತ್ತು ಸ್ವಾಭಾವಿಕ. Red Hat ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು:

• ನನಗೆ ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಏನು ಬೇಕು?
• ನನಗೆ ಏನನಿಸುತ್ತದೆ?
• ನನ್ನ ಅಂತಃಪ್ರಜ್ಞೆಯು ಏನು ಹೇಳುತ್ತದೆ?
• ನನಗೆ ಯಾವುದು ಮುಖ್ಯ?

ಕಪ್ಪು ಟೋಪಿ- ಎಚ್ಚರಿಕೆಯ, ವಿಮರ್ಶಾತ್ಮಕ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಪಾತ್ರ. ಇದು ಬಳಕೆಯನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ ತಾರ್ಕಿಕ ಚಿಂತನೆಮತ್ತು ವಿಶ್ಲೇಷಣೆ. ಇಲ್ಲಿ ನೀವು ತೊಂದರೆಗಳು ಮತ್ತು ನ್ಯೂನತೆಗಳನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಬಹುದು ಮತ್ತು ಪರಿಗಣಿಸಬೇಕು, ಮೋಸಗಳನ್ನು ಕಂಡುಹಿಡಿಯಬಹುದು, ಆದರೆ ಭಯವಿಲ್ಲದೆ, ನಿರೀಕ್ಷಿತ ಸಮಸ್ಯೆಗಳ ಸಂಪೂರ್ಣ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆ ನಡೆಸಬಹುದು. ಈ ಪಾತ್ರಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು:

• ನಾನು ಯಾವುದಕ್ಕೆ ಹೆದರಬೇಕು?
• ದುರ್ಬಲ ಅಂಶಗಳು ಯಾವುವು?
• ಯಾವ ತೊಂದರೆಗಳು ಇರಬಹುದು?
• ನೀವು ಯಾವ ತಪ್ಪುಗಳನ್ನು ತಪ್ಪಿಸಬೇಕು?

ಹಳದಿ ಟೋಪಿ- ಆಶಾವಾದಿ ಪಾತ್ರ, ಧನಾತ್ಮಕ ಮತ್ತು ಆತ್ಮವಿಶ್ವಾಸದ ವ್ಯಕ್ತಿ. ನಾವು ಅದನ್ನು ಹಾಕುತ್ತೇವೆ ಮತ್ತು ಅತ್ಯುತ್ತಮವಾದದ್ದನ್ನು ನಂಬುತ್ತೇವೆ, ನಮ್ಮ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದಲ್ಲಿ, ನಾವು ನೋಡುತ್ತೇವೆ ಉತ್ತಮ ನಿರೀಕ್ಷೆಗಳುಮತ್ತು ಅನುಕೂಲಕರ ಫಲಿತಾಂಶದಲ್ಲಿ ದೃಢವಾಗಿ ವಿಶ್ವಾಸವಿದೆ. ಇಲ್ಲಿ ಮುಖ್ಯವಾದ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು:

• ಅದನ್ನು ಸಾಧಿಸುವುದು ಹೇಗೆ?
• ನನಗೆ ಯಾವ ಅವಕಾಶಗಳು ತೆರೆದಿವೆ?
• ಸುಧಾರಿಸುವುದು ಹೇಗೆ?
• ನಿಮ್ಮ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳೇನು?
• ಈ ಕಲ್ಪನೆಯು ಎಷ್ಟು ಆಸಕ್ತಿದಾಯಕವಾಗಿದೆ?

ಹಸಿರು ಟೋಪಿ- ಸೃಜನಶೀಲ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಪಾತ್ರ, ವ್ಯಕ್ತಿವಾದಿ. ಹೊಸ ಪರಿಹಾರಗಳನ್ನು ಕಂಡುಹಿಡಿಯುವುದು, ಏನಾಗುತ್ತಿದೆ ಎಂಬುದರ ಸೃಜನಾತ್ಮಕ ಮತ್ತು ಪ್ರಮಾಣಿತವಲ್ಲದ ವೀಕ್ಷಣೆಗೆ ಒತ್ತು ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಇದು ವಿಕೇಂದ್ರೀಯತೆ ಮತ್ತು ವಿಲಕ್ಷಣ ನಡವಳಿಕೆ. ಗ್ರೀನ್ ಹ್ಯಾಟ್ ಕೇಳುತ್ತದೆ:

• ಎರಡನ್ನೂ ಹೇಗೆ ಆರಿಸುವುದು?
• ಇನ್ನೇನು ಬದಲಾಯಿಸಬಹುದು?
• ಅದನ್ನು ಇನ್ನಷ್ಟು ಆಸಕ್ತಿದಾಯಕವಾಗಿಸುವುದು ಹೇಗೆ?
• ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಲು ಉತ್ತಮ ಮಾರ್ಗ ಯಾವುದು?

ನೀಲಿ ಟೋಪಿ- ನಾಯಕನ ಪಾತ್ರ, ಎಲ್ಲಾ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿ. ಟೋಪಿಗಳ ಮೇಲೆ ಟೋಪಿ. ಅವಳು ಎಲ್ಲಾ ಪಾತ್ರದ ಟೋಪಿಗಳ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತಗೊಳಿಸುತ್ತಾಳೆ, ಸಂಪೂರ್ಣ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಆಯೋಜಿಸುತ್ತಾಳೆ, ಗುರಿಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿಸುತ್ತಾಳೆ, ಮರಣದಂಡನೆಯನ್ನು ಮೇಲ್ವಿಚಾರಣೆ ಮಾಡುತ್ತಾಳೆ, ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಒಟ್ಟುಗೂಡಿಸುತ್ತಾಳೆ ಮತ್ತು ತೀರ್ಮಾನಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತಾಳೆ. ಈ ಪಾತ್ರದಲ್ಲಿ ನಾವು ಈ ಕೆಳಗಿನ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳನ್ನು ಕೇಳುತ್ತೇವೆ:

• ಯಾವ ಕಾರ್ಯಗಳು?
• ಮೊದಲು ಏನು ಮಾಡಬೇಕು?
• ಜವಾಬ್ದಾರಿಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ವಿತರಿಸುವುದು?
• ನಾವು ಯಾವ ಫಲಿತಾಂಶವನ್ನು ಗುರಿಯಾಗಿಸಿಕೊಂಡಿದ್ದೇವೆ?
• ಯಾವ ತೀರ್ಮಾನಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬಹುದು?

ಹೀಗಾಗಿ, ಡಿ ಬೊನೊ ಅವರ ಆರು ಟೋಪಿಗಳು ಎಲ್ಲಾ ಕಡೆಯಿಂದ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಬೆಳಗಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಗಮನ ಮತ್ತು ಬಹುಕಾರ್ಯಕ ಚಿಂತನೆಯನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಯಾವುದೇ ಅನುಕೂಲಕರ ಕ್ರಮದಲ್ಲಿ ಟೋಪಿಗಳನ್ನು ಒಂದೊಂದಾಗಿ ಧರಿಸಬಹುದು. ಅಥವಾ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಲು ಕೇವಲ ಒಂದು ಅಥವಾ ಎರಡು. ವಿಧಾನವು ನಿಮ್ಮ ವಿವೇಚನೆಯಿಂದ ಟೋಪಿಯನ್ನು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಲು ನಿಮಗೆ ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ. ಚಿತ್ರವನ್ನು ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸಲು, ಈ ವಿಧಾನದಲ್ಲಿ ಪರಿಗಣಿಸಲಾದ ಎಲ್ಲಾ ಆರು ಟೋಪಿಗಳನ್ನು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಲು ಸಲಹೆ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಆರು ಚಿಂತನೆಯ ಟೋಪಿಗಳನ್ನು ಎಲ್ಲಿ ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ

ಆರು ಚಿಂತನೆಯ ಟೋಪಿಗಳ ಬಳಕೆಯು ಜೀವನದ ವಿವಿಧ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ, ವೈಯಕ್ತಿಕವಾಗಿ (ಪರಿಹರಿಸಲು) ಸಾಧ್ಯ ಕಠಿಣ ಪರಿಸ್ಥಿತಿ, ಒಂದು ಪ್ರಮುಖ ವಿಷಯ, ನಿಮ್ಮನ್ನು ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಕ್ರಿಯೆಗಳ ಉದ್ದೇಶಗಳನ್ನು ಚೆನ್ನಾಗಿ ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು, ವಿವಾದಾತ್ಮಕ ಸಮಸ್ಯೆಗಳು ಮತ್ತು ಘರ್ಷಣೆಗಳನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸಲು, ಶ್ರಮ (ಬುದ್ಧಿದಾಳಿಯ ಆಯ್ಕೆಯಾಗಿ, ಯಾವುದೇ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯಿಂದ ಹೊರಬರಲು ಪ್ರಮಾಣಿತವಲ್ಲದ ಮಾರ್ಗವನ್ನು ಹುಡುಕಲು, ಉತ್ಪನ್ನವನ್ನು ಪ್ರಚಾರ ಮಾಡಲು , ಮಾರಾಟ ಮತ್ತು ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಿ). ಅನೇಕ ಪ್ರಸಿದ್ಧ ಜಾಗತಿಕ ಕಂಪನಿಗಳು ಈ ತಂತ್ರವನ್ನು ಯಶಸ್ವಿಯಾಗಿ ಬಳಸುತ್ತವೆ.

6 ಟೋಪಿಗಳ ವಿಧಾನವು 6-7 ವರ್ಷ ವಯಸ್ಸಿನ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಸಹ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ. ಪೋಷಕರಿಗೆ ಇದೊಂದು ಉತ್ತಮ ಅವಕಾಶ ಆಟದ ರೂಪನಿಮ್ಮ ಮಕ್ಕಳ ಸೃಜನಶೀಲ ಚಿಂತನೆಯನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಿ, ಭವಿಷ್ಯದಲ್ಲಿ ಏಕಪಕ್ಷೀಯ ತೀರ್ಪುಗಳನ್ನು ತಪ್ಪಿಸಲು ಮತ್ತು ಅವರ ಮಾನಸಿಕ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಬಳಸಿಕೊಳ್ಳುವ ಮಾರ್ಗವಾಗಿದೆ. ತಂತ್ರವನ್ನು ಮನೆ ಬಳಕೆಗೆ, ಶಿಶುವಿಹಾರಗಳಲ್ಲಿ, ಶಾಲೆ ಮತ್ತು ಪಠ್ಯೇತರ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳಿಗೆ ಅಳವಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಬಹುದು.

ಪ್ರಾಯೋಗಿಕ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ನ ಒಳಿತು ಮತ್ತು ಕೆಡುಕುಗಳು

ನ್ಯೂನತೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಪ್ರಾರಂಭಿಸೋಣ, ಅವುಗಳಲ್ಲಿ ಕೆಲವೇ ಇವೆ. ಆರು-ಹ್ಯಾಟ್ ವಿಧಾನದ ಏಕೈಕ ಅನಾನುಕೂಲಗಳು:

1. ವಿಧಾನವನ್ನು ಅನ್ವಯಿಸುವಲ್ಲಿ ಕೆಲವು ತೊಂದರೆಗಳು. ಸಮಸ್ಯೆಯೆಂದರೆ ತಂತ್ರವನ್ನು ಕರಗತ ಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು ಸಮಯ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ.
2. ಒಂದು ಗುಂಪಿನಲ್ಲಿ ನಾವೀನ್ಯತೆಯನ್ನು ಪರಿಚಯಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಅನ್ವಯಿಸುವುದು ಕಷ್ಟ, ವೈಯಕ್ತಿಕ ಅಭ್ಯಾಸದಲ್ಲಿ ಎಲ್ಲವೂ ಸುಲಭವಾಗಿದೆ.
3. 6 ಟೋಪಿಗಳ ವಿಧಾನದ "ಬಾಲಿಶತ್ವ" ವಯಸ್ಕ ತಂಡದ ನಿಷ್ಪ್ರಯೋಜಕ ವರ್ತನೆ ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಅನ್ವಯಿಸಲು ಇಷ್ಟವಿಲ್ಲದಿರುವಿಕೆಗೆ ಕಾರಣವಾಗಬಹುದು. ಮಾಡರೇಟರ್ (ನೀಲಿ ಟೋಪಿ) ಕಾರ್ಯವು ಈ ನಿರ್ಧಾರದ ಮೇಲೆ ಪ್ರಭಾವ ಬೀರುವುದು. ಮಕ್ಕಳು ಈ ಕಲ್ಪನೆಯನ್ನು ಉತ್ಸಾಹ ಮತ್ತು ಸಂತೋಷದಿಂದ ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಇಲ್ಲಿಯೇ ಅನಾನುಕೂಲಗಳು ಕೊನೆಗೊಳ್ಳುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ನಿಸ್ಸಂದೇಹವಾಗಿ ಹೆಚ್ಚಿನ ಅನುಕೂಲಗಳು ಇರುತ್ತವೆ. ಅವುಗಳಲ್ಲಿ ಕೆಲವನ್ನು ನಾವು ಈಗಾಗಲೇ ಉಲ್ಲೇಖಿಸಿದ್ದೇವೆ:

1. ಡಿ ಬೊನೊ ಅವರ ಆರು ಟೋಪಿಗಳು ನೀರಸ ಚಿಂತನೆಯ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳನ್ನು ವಿನೋದ ಮತ್ತು ಉತ್ತೇಜಕ ಆಟವಾಗಿ ಪರಿವರ್ತಿಸುತ್ತವೆ, ಅವುಗಳನ್ನು ರೋಮಾಂಚನಕಾರಿ ಮತ್ತು ಆಸಕ್ತಿದಾಯಕವಾಗಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಮಕ್ಕಳು ಉತ್ಸಾಹದಿಂದ ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತಾರೆ.
2. ಹೊಸದೆಲ್ಲವೂ ಸುಳ್ಳು, ತಪ್ಪು ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸುವ ಮಿದುಳಿನ ಆಸ್ತಿ ಇದೆ. ನಮ್ಮ ಮನಸ್ಸು ಅದರ ಸಮಗ್ರತೆಯನ್ನು ರಕ್ಷಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಆರು ಟೋಪಿಗಳ ವಿಧಾನವು ಸಮಗ್ರವಾಗಿ ಪರಿಗಣಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗಿಸುತ್ತದೆ ಹೊಸ ಕಲ್ಪನೆ, ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು ಹಿಂದೆ ಪ್ರವೇಶಿಸಲಾಗದ್ದನ್ನು ನೋಡಲು.
3. ಎಲ್ಲಾ ಬದಿಗಳನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಲು ನಿಮಗೆ ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ - ಮಾಹಿತಿ, ಸೃಜನಶೀಲ, ಭಾವನಾತ್ಮಕ, ಬಲವಾದ ಮತ್ತು ದುರ್ಬಲ ಅಂಶಗಳು, ಮತ್ತು ವಸ್ತುನಿಷ್ಠ ತೀರ್ಮಾನಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬಹುದು.
4. ನಾವು ಮಾತನಾಡಲು ಕಲಿಯುತ್ತೇವೆ, ಇನ್ನೊಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಅಂತಹ ಅವಕಾಶವನ್ನು ನೀಡುತ್ತೇವೆ ಮತ್ತು ವಿವಾದಾತ್ಮಕ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಶಾಂತಿಯುತವಾಗಿ ಪರಿಹರಿಸುತ್ತೇವೆ.
5. ಆರು ಚಿಂತನೆಯ ಟೋಪಿಗಳು ನಮ್ಮ ಗಮನವನ್ನು ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸುವಂತೆ ಮಾಡುತ್ತದೆ, ನಮ್ಮ ಕೋರಿಕೆಯ ಮೇರೆಗೆ ನಿರಂಕುಶವಾಗಿ ಒಂದು ವಸ್ತುವಿನಿಂದ ಇನ್ನೊಂದಕ್ಕೆ ಬದಲಾಯಿಸುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ.
6. ಡಿ ಬೊನೊ ಟೋಪಿಗಳು ಕ್ರಮಬದ್ಧವಾದ, ರಚನಾತ್ಮಕ ಚಿಂತನೆಯ ಮೂಲಕ ಹೊಸ, ಸೃಜನಶೀಲ ಆಲೋಚನೆಗಳ ಹೊರಹೊಮ್ಮುವಿಕೆಯನ್ನು ಉತ್ತೇಜಿಸುತ್ತದೆ. ಆಲೋಚನೆಗಳು ವಿರುದ್ಧವಾಗಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ಪರಸ್ಪರ ಪೂರಕವಾಗಿ ಮತ್ತು ಏಕತೆಯಲ್ಲಿದ್ದಾಗ, ಎಲ್ಲಾ ಮೆದುಳಿನ ಚಟುವಟಿಕೆಯು ಸೂಕ್ತವಾದ ಪರಿಹಾರಗಳನ್ನು ಉತ್ಪಾದಿಸುವ ಗುರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ.
7. ಚಿಂತನೆಯ ಟೋಪಿಗಳ ಸಹಾಯದಿಂದ, ನಾಚಿಕೆಪಡುವ ಜನರನ್ನು ಸುಲಭವಾಗಿ ಸಂಭಾಷಣೆಗೆ ಎಳೆಯಬಹುದು. ಟೋಪಿಯ ಪರವಾಗಿ ಅವರು ತಮ್ಮ ಅಭಿಪ್ರಾಯವನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಲು ಸುಲಭವಾಗಿದೆ, ಇತರರ ವಿರುದ್ಧ ಅಭಿಪ್ರಾಯವನ್ನು ಸಹ. ಕಾಲಾನಂತರದಲ್ಲಿ, ಅವರು ಜೀವನದಲ್ಲಿ ತಮ್ಮ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ಉಳಿಸಿಕೊಳ್ಳುವಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚು ವಿಶ್ವಾಸ ಹೊಂದುತ್ತಾರೆ.
8. ಮತ್ತು, ನಾವು ಈಗಾಗಲೇ ಹೇಳಿದಂತೆ, ಇದು ಮೆದುಳಿನ ರಾಸಾಯನಿಕಗಳ ಸಮತೋಲನದ ಮೇಲೆ ಪ್ರಭಾವ ಬೀರುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ - ನರಪ್ರೇಕ್ಷಕಗಳು.
9. 6 ಟೋಪಿಗಳ ವಿಧಾನವು ವ್ಯವಹಾರವನ್ನು ಮಾಡಲು ಅಡ್ಡಿಪಡಿಸುವ ಭಾವನೆಗಳನ್ನು ನಿಭಾಯಿಸಲು ನಿಮಗೆ ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ, ಅಪರಿಚಿತರ ಮುಖದಲ್ಲಿ ಗೊಂದಲ, ಎರಡೂ ದೊಡ್ಡ ಪ್ರಮಾಣದ ಮಾಹಿತಿಯಿಂದ ಮತ್ತು ವಿವಿಧ ದೃಷ್ಟಿಕೋನಗಳಿಂದ. ನಿಮ್ಮ ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳಲ್ಲಿ ವಿಶ್ವಾಸವನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸುತ್ತದೆ.

ಸಿಕ್ಸ್ ಥಿಂಕಿಂಗ್ ಹ್ಯಾಟ್ಸ್ ವಿಧಾನದ ನಿಯಮಗಳು

ಈ ವಿಧಾನವು ಸಾಕಷ್ಟು ಸಾರ್ವತ್ರಿಕವಾಗಿದೆ. ಇದನ್ನು ಪ್ರತ್ಯೇಕವಾಗಿ, ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಅಥವಾ ಗುಂಪಿನೊಂದಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವಾಗ ಬಳಸಬಹುದು. ಎರಡನೆಯ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಎರಡು ಆಯ್ಕೆಗಳು ಲಭ್ಯವಿದೆ ಪಾತ್ರಾಭಿನಯದ ಆಟ:

1. ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರೂ ಒಂದೇ ಬಣ್ಣದ ಟೋಪಿಗಳನ್ನು ಹಾಕುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಪಾತ್ರಗಳು ಬದಲಾಗುತ್ತವೆ.
2. ಪ್ರತಿ ಭಾಗವಹಿಸುವವರು ಅಥವಾ ಭಾಗವಹಿಸುವವರ ಗುಂಪಿಗೆ ಆಟದ ಅಂತ್ಯದವರೆಗೆ ಬದಲಾಗದ ಪಾತ್ರವನ್ನು ನಿಗದಿಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಭಾಗವಹಿಸುವವರಿಗೆ ಅವರ ಪಾತ್ರಗಳಿಗೆ ವಿರುದ್ಧವಾದ ಪಾತ್ರಗಳನ್ನು ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ.

ತಂಡದ ಕೆಲಸಕ್ಕಾಗಿ ನಿಯಮಗಳು ಹೀಗಿವೆ:

• ಮಾಡರೇಟರ್ ಆಟವನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸುತ್ತಾರೆ - ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿಸುತ್ತದೆ, ಅವುಗಳ ಅನುಷ್ಠಾನವನ್ನು ಮೇಲ್ವಿಚಾರಣೆ ಮಾಡುತ್ತದೆ, ಕ್ರಮವನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ, ಪಾತ್ರಗಳನ್ನು ವಿತರಿಸುತ್ತದೆ, ಟಿಪ್ಪಣಿಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ, ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಒಟ್ಟುಗೂಡಿಸುತ್ತದೆ. ಮಾಡರೇಟರ್ ನೀಲಿ ಟೋಪಿ. ಡಿ ಬೊನೊ ಅವರ ಆರು ಟೋಪಿಗಳ ತಂತ್ರದ ಪರಿಚಯದೊಂದಿಗೆ ಆಟವು ಪ್ರಾರಂಭವಾಗುತ್ತದೆ. ನಂತರ ಮಾಡರೇಟರ್ ಸಮಸ್ಯಾತ್ಮಕ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಪ್ರಸ್ತಾಪಿಸುತ್ತಾನೆ, ಪರಿಹಾರದ ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಕಾರ್ಯ.
• ಆಟಗಾರರು ಒಂದೇ ಬಣ್ಣದ ಟೋಪಿಗಳನ್ನು ಹಾಕುತ್ತಾರೆ (ಭಾಗವಹಿಸುವವರನ್ನು ಗುಂಪುಗಳಾಗಿ ವಿಂಗಡಿಸಿದರೆ, ಅವರು ಸರದಿಯಲ್ಲಿ ಮಾತನಾಡುತ್ತಾರೆ, ಬಿಳಿ ಟೋಪಿಗಳ ಗುಂಪಿನಿಂದ ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿ) ಮತ್ತು ಅವರ ಬಣ್ಣದ ಪಾತ್ರದ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ವಿವರಿಸುತ್ತಾರೆ.
• ಟೋಪಿಗಳನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸುವ ಕ್ರಮವು ಕಟ್ಟುನಿಟ್ಟಾಗಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ಮೊದಲು ಬಿಳಿ ಟೋಪಿಯಲ್ಲಿನ ಎಲ್ಲಾ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಕಂಡುಹಿಡಿಯಲು ಸೂಚಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ನಂತರ ಕಪ್ಪು ಟೋಪಿಯಲ್ಲಿ ಅಪಾಯ ಮತ್ತು ಸಮಸ್ಯೆಯ ಭಾಗವನ್ನು ನಿರ್ಣಯಿಸಲು ಮುಂದುವರಿಯಿರಿ. ಹಳದಿ ನಿಮ್ಮ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಗುರುತಿಸಲು ಮತ್ತು ಧನಾತ್ಮಕ ಫಲಿತಾಂಶವನ್ನು ನಂಬಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.
• ಅದರ ನಂತರ, ಇದು ಹಸಿರು, ಸೃಜನಶೀಲ ಟೋಪಿಗೆ ಸಮಯ. ಎಲ್ಲಾ ಸೂಕ್ಷ್ಮತೆಗಳು ಮತ್ತು ವಸ್ತುನಿಷ್ಠ ಮಾಹಿತಿಯ ಗುರುತಿಸುವಿಕೆಯೊಂದಿಗೆ, ನಾವು ಸಂಪೂರ್ಣ ಚಿತ್ರವನ್ನು ನೋಡಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸುತ್ತೇವೆ ಮತ್ತು ಪರ್ಯಾಯ ಪರಿಹಾರಗಳು, ಪ್ರಮಾಣಿತವಲ್ಲದ ಸಂಯೋಜನೆಗಳು ಮತ್ತು ಸೃಜನಶೀಲ ಚಲನೆಗಳನ್ನು ಹುಡುಕುತ್ತೇವೆ.
• ಕೆಂಪು ಟೋಪಿಯನ್ನು ಸಾಂದರ್ಭಿಕವಾಗಿ, ಅಲ್ಪಾವಧಿಗೆ ಧರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ನಿಮ್ಮ ಭಾವನೆಗಳನ್ನು ಹೊರಹಾಕಲು ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಆಂತರಿಕ ಧ್ವನಿಯನ್ನು ಕೇಳಲು ಇದು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ. ನೀವು ಅದನ್ನು ದೀರ್ಘಕಾಲದವರೆಗೆ ಧರಿಸಿದರೆ, ಭಾವೋದ್ರೇಕಗಳ ತೀವ್ರತೆಯಿಂದ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯು ನಿಯಂತ್ರಣದಿಂದ ಹೊರಬರುತ್ತದೆ.
• ಹೊಸ ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ಹಳದಿ ಮತ್ತು ಕಪ್ಪು ಟೋಪಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಎರಡು ಬಾರಿ ಪರಿಶೀಲಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ನೀಲಿ ಟೋಪಿ ಪಡೆದ ಡೇಟಾವನ್ನು ಸಾರಾಂಶಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ.

ಟೋಪಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಅನುಕ್ರಮವನ್ನು ಪ್ರಾಯೋಗಿಕವಾಗಿ ಆಯ್ಕೆಮಾಡಲಾಗಿದೆ, ಏಕೆಂದರೆ ಆದೇಶವನ್ನು ನಿರ್ದೇಶಿಸುವ ಯಾವುದೇ ಕಟ್ಟುನಿಟ್ಟಾದ ನಿಯಮಗಳಿಲ್ಲ.

ಟೋಪಿಗಳು ಮತ್ತು ಮಕ್ಕಳು, ಅಥವಾ ಶಾಲಾ ಪಠ್ಯಕ್ರಮದಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಮನೆಯಲ್ಲಿ ಡಿ ಬೊನೊ ವಿಧಾನ

ಆರು ಚಿಂತನೆಯ ಟೋಪಿಗಳ ವಿಧಾನವನ್ನು ಅಮೆರಿಕನ್ ಮತ್ತು ಯುರೋಪಿಯನ್ ಶಾಲೆಗಳಲ್ಲಿ ಮೊದಲ ತರಗತಿಗಳಿಂದ ಬಳಸಲಾಗಿದೆ. ಮಕ್ಕಳು ವಿಮರ್ಶಾತ್ಮಕ ಚಿಂತನೆಯನ್ನು ಬಹಳ ಬೇಗನೆ ಕಲಿಯುತ್ತಾರೆ. ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ, ಅವರು ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಸುಲಭವಾಗಿ ಪರಿಹರಿಸುತ್ತಾರೆ ವಿವಿಧ ಹಂತಗಳುಸಂಕೀರ್ಣತೆ, ಸ್ವತಂತ್ರ ಮತ್ತು ಆತ್ಮವಿಶ್ವಾಸ. ಅವರು ಕಲಿಕೆಯ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿಯೇ ಆಸಕ್ತರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ, ಉತ್ತರಗಳನ್ನು ಕಂಡುಹಿಡಿಯುವುದು, ಅವುಗಳನ್ನು ವಾದಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಪುರಾವೆಗಳು ಮತ್ತು ಸತ್ಯಗಳೊಂದಿಗೆ ಅವುಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ಬೆಂಬಲಿಸುವುದು ಎಂದು ಅವರಿಗೆ ತಿಳಿದಿದೆ.

ನಮ್ಮ ಶಾಲೆಗಳು ಸಾಹಿತ್ಯ, ಇಂಗ್ಲಿಷ್ ಮತ್ತು ಇತಿಹಾಸ ಪಾಠಗಳಲ್ಲಿ ಈ ತಂತ್ರವನ್ನು ಯಶಸ್ವಿಯಾಗಿ ಬಳಸಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿವೆ. ಆರು ಟೋಪಿಗಳ ಪರವಾಗಿ ಕಾಲ್ಪನಿಕ ಕಥೆಗಳನ್ನು ಹೇಳಲಾಗುತ್ತದೆ, ಇದು ರಷ್ಯಾದ ಪಾಠಗಳಲ್ಲಿ ಶಬ್ದಕೋಶವನ್ನು ಕಲಿಯಲು ಆಸಕ್ತಿದಾಯಕವಾಗಿದೆ. ಹಳದಿ ಟೋಪಿಯಿಂದ ಹೇಳುವ ಒಂದು ಕಾಲ್ಪನಿಕ ಕಥೆ, ಶುಷ್ಕ ಸತ್ಯಗಳಲ್ಲಿ, ವ್ಯವಹಾರ ಭಾಷೆಯನ್ನು ಬಳಸಿ, ಕೆಂಪು ಟೋಪಿಯ ಭಾವನಾತ್ಮಕ, ಇಂದ್ರಿಯ ಕಥೆಯಿಂದ ಆಮೂಲಾಗ್ರವಾಗಿ ಭಿನ್ನವಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಹಳದಿ ಫೇರಿ ಟೇಲ್ ಹರ್ಷಚಿತ್ತದಿಂದ, ಕಾಲ್ಪನಿಕ, ಧನಾತ್ಮಕ, ಕಲಾತ್ಮಕ ಹೋಲಿಕೆಗಳಿಂದ ತುಂಬಿದೆ. ಬ್ಲ್ಯಾಕ್ ಎಂಬುದು ಭಯಾನಕ ವಿವರಗಳೊಂದಿಗೆ ಥ್ರಿಲ್ಲರ್ ಕಾಲ್ಪನಿಕ ಕಥೆಯಾಗಿದೆ. ಹಸಿರು ಟೋಪಿಯಿಂದ ಹೇಳುವ ಒಂದು ಕಾಲ್ಪನಿಕ ಕಥೆಯು ಅನಿರೀಕ್ಷಿತ ಅಂತ್ಯವನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತದೆ, ಅಥವಾ ಅದನ್ನು ಪದಗಳಿಲ್ಲದೆ ಹೇಳಬಹುದು. ಬ್ಲೂ ಟೇಲ್ ಅನ್ನು ವರದಿಯ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಹೇಳಬಹುದು. ಆರು ಚಿಂತನೆಯ ಟೋಪಿಗಳ ವಿಧಾನವನ್ನು ಮೈಂಡ್ ಮ್ಯಾಪ್‌ಗಳೊಂದಿಗೆ ಸಂಯೋಜಿಸುವುದು ಒಳ್ಳೆಯದು. ಇವು ಗ್ರಾಫಿಕ್ ರೇಖಾಚಿತ್ರಗಳು, ವ್ಯವಸ್ಥಿತ ಆಲೋಚನೆಗಳು, ಕಪಾಟಿನಲ್ಲಿ ವಿಂಗಡಿಸಲಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ದೃಶ್ಯ ಸಾಧನಗಳಲ್ಲಿ ಇರಿಸಲಾಗಿದೆ, ಸರಳ ಮತ್ತು ಅರ್ಥವಾಗುವಂತಹವು.

ವಯಸ್ಕರು, ಪ್ರೌಢಶಾಲಾ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳು ಮತ್ತು ಚಿಕ್ಕ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳು "ಟೋಪಿ" ವಿಧಾನವನ್ನು ಬಳಸಿಕೊಂಡು ಯೋಚಿಸಲು ಕಲಿಯಬಹುದು. ಮನೆಯಲ್ಲಿ, ಎಲ್ಲಾ ರೀತಿಯ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಪರಿಹರಿಸುವಲ್ಲಿ ಆರು ಚಿಂತನೆಯ ಟೋಪಿಗಳ ವಿಧಾನವನ್ನು ಪೋಷಕರು ಯಶಸ್ವಿಯಾಗಿ ಬಳಸುತ್ತಾರೆ. ಕಲಿಕೆಯ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ಮತ್ತು ದೃಷ್ಟಿಗೋಚರವಾಗಿಸಲು, ನೀವು ಬಣ್ಣದ ಕಾಗದದಿಂದ ಟೋಪಿಗಳನ್ನು ಮಾಡಬಹುದು. ಮಗುವಿಗೆ ಗ್ರಹಿಸಲಾಗದ ದೈನಂದಿನ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ "ಟೋಪಿ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ" ನೋಡುವ ಮೂಲಕ ನೀವು ಪ್ರಯೋಗ ಮಾಡಬಹುದು, ಕಾಲ್ಪನಿಕ ಕಥೆಗಳನ್ನು ಹೇಳುವುದು ಮತ್ತು ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗೆ ತನ್ನ ಮನೆಕೆಲಸವನ್ನು ನಿಭಾಯಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.

ಜನರು ತಮ್ಮ ಜೀವನದುದ್ದಕ್ಕೂ ಅನೇಕ ಪಾತ್ರಗಳನ್ನು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಾರೆ. ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯಲ್ಲಿ ಒಳಗಿನ ಮಗು ಮತ್ತು ವಯಸ್ಕ, ಪೋಷಕರು ಮತ್ತು ಪಾಲುದಾರ ಇಬ್ಬರೂ ಸಹಬಾಳ್ವೆ ನಡೆಸುತ್ತಾರೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಹುಡುಗಿ ಬೆಳೆದು ತಾಯಿ, ಹೆಂಡತಿ, ಮಗಳು, ಸಹೋದರಿ, ಸ್ನೇಹಿತ, ಬಹುಶಃ ವ್ಯಾಪಾರ ಮಹಿಳೆ ಅಥವಾ ಉದ್ಯೋಗಿ ಪಾತ್ರಗಳನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಾಳೆ. ಹುಡುಗ ಮನುಷ್ಯನಾಗುತ್ತಾನೆ, ಗಂಡನಾಗುತ್ತಾನೆ, ತಂದೆಯಾಗುತ್ತಾನೆ. ಈ ಪಾತ್ರಗಳು ಸಮಾನಾಂತರವಾಗಿ ವಾಸಿಸುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ಯಾವಾಗಲೂ ಪರಸ್ಪರ ಒಪ್ಪಿಕೊಳ್ಳುವುದಿಲ್ಲ. ನಮ್ಮಲ್ಲಿ ಒಂದು ಭಾಗ, ಒಂದು ಪಾತ್ರ, ಕುಟುಂಬದೊಂದಿಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಸಮಯ ಕಳೆಯಲು ಬಯಸುತ್ತದೆ, ಇನ್ನೊಂದು ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ, ಮೂರನೆಯವರು ತಮ್ಮ ಹವ್ಯಾಸಗಳು ಮತ್ತು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆಸಕ್ತಿಗಳಿಗೆ ಸಾಕಷ್ಟು ಸಮಯವನ್ನು ಹೊಂದಿಲ್ಲ. ಅವರು ಪರಸ್ಪರ ಸಂಘರ್ಷವನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸುತ್ತಾರೆ, ಮತ್ತು ನಮಗೆ ಏನಾಗುತ್ತಿದೆ ಎಂದು ನಮಗೆ ಅರ್ಥವಾಗುತ್ತಿಲ್ಲ. ಮತ್ತು ಈ ಎಲ್ಲಾ ಆಂತರಿಕ ಬೂತ್‌ನೊಂದಿಗೆ ಏನು ಮಾಡಬೇಕು? ಇಲ್ಲಿ ಆರು ಚಿಂತನೆಯ ಟೋಪಿಗಳ ವಿಧಾನವು ಪಾರುಗಾಣಿಕಾಕ್ಕೆ ಬರುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ನಮ್ಮ ಪಾತ್ರಗಳನ್ನು ಮಾತನಾಡಲು, ಬರಲು ಅನುವು ಮಾಡಿಕೊಡಲು ನಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ರಚಿಸುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ. ಸಾಮಾನ್ಯ ನಿರ್ಧಾರಮತ್ತು ಮನಸ್ಸಿನ ಶಾಂತಿಯನ್ನು ಪುನಃಸ್ಥಾಪಿಸಿ.

6 ಟೋಪಿಗಳ ವಿಧಾನವನ್ನು ಕಲಿಯಲು ಸಮಯ ಕಳೆಯುವುದು ಯೋಗ್ಯವಾಗಿದೆ ಎಂದು ನೀವು ಭಾವಿಸುತ್ತೀರಾ? ಇದು ನಿಮ್ಮ ಜೀವನದಲ್ಲಿ ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತದೆಯೇ? ನನಗಾಗಿ, ನನ್ನ ಮಕ್ಕಳೊಂದಿಗೆ ಆಟವಾಡಲು ಮತ್ತು ಆರು ಚಿಂತನೆಯ ಟೋಪಿಗಳ ವಿಧಾನವನ್ನು ಕಲಿಸುವ ಮೂಲಕ ನಾನು ನನ್ನನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಲು ಬಯಸುತ್ತೇನೆ ಮತ್ತು ಅವರ ಜೀವನವನ್ನು ಸರಳಗೊಳಿಸಬೇಕೆಂದು ನಾನು ತೀರ್ಮಾನಿಸಿದೆ. ಹಾಗಾಗಿ ನನ್ನ ಕಲ್ಪನೆಗೆ ಜೀವ ತುಂಬಲು ನಾನು ಕತ್ತರಿ ಮತ್ತು ಬಣ್ಣದ ಕಾಗದವನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಹೋಗುತ್ತೇನೆ. ನಾನು ಉತ್ಸಾಹ ಮತ್ತು ಆಶಾವಾದದ ಹಳದಿ ಟೋಪಿಯೊಂದಿಗೆ ಪ್ರಾರಂಭಿಸುತ್ತೇನೆ ಮತ್ತು ಎಡ್ವರ್ಡ್ ಡಿ ಬೊನೊ ಅವರ ಮಾತುಗಳಲ್ಲಿ ಹೇಳುತ್ತೇನೆ: "ಈ ವಿಧಾನವನ್ನು ನಿಮಗಾಗಿ ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿ."

ನರಪ್ರೇಕ್ಷಕಗಳು - ಜೈವಿಕವಾಗಿ ಸಕ್ರಿಯವಾಗಿವೆ ರಾಸಾಯನಿಕಗಳು, ನರ ಪ್ರಚೋದನೆಗಳ ಪ್ರಸರಣದಲ್ಲಿ ಮಧ್ಯವರ್ತಿಗಳು. ಅವುಗಳಲ್ಲಿ ಸಾಕಷ್ಟು ಇಲ್ಲದಿದ್ದರೆ, ದೇಹದಲ್ಲಿ ವಿವಿಧ ಅಸ್ವಸ್ಥತೆಗಳು ಸಂಭವಿಸುತ್ತವೆ, ಉದಾಹರಣೆಗೆ ನಿದ್ರಾಹೀನತೆ, ಖಿನ್ನತೆ, ಮೆಮೊರಿ ದುರ್ಬಲತೆ, ಗಮನ, ಇತ್ಯಾದಿ.

ಹೊರಗಿನ ಚಿಂತನೆ ಮತ್ತು ಹೊಸ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಗಳಿಲ್ಲದೆ, ಮುಂದೆ ಸಾಗುವುದು ಅಸಾಧ್ಯ.

ಎಡ್ವರ್ಡ್ ಡಿ ಬೊನೊ

ವಿಧಾನದ ಹೊರಹೊಮ್ಮುವಿಕೆಗೆ ಪೂರ್ವಾಪೇಕ್ಷಿತವೆಂದರೆ ನಂಬಿಕೆ ಮಾನವ ಚಿಂತನೆಜೀವನದ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿ, ಅದು ಕ್ರಮೇಣ ಏಕಪಕ್ಷೀಯವಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಸ್ಟೀರಿಯೊಟೈಪ್‌ಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತದೆ. ಇದು ಅನೇಕ ಅಂಶಗಳಿಂದಾಗಿ: ಸಾಂಸ್ಕೃತಿಕ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಪರಿಸರ, ಧರ್ಮ, ಶಿಕ್ಷಣ, ತರ್ಕ, ನೈತಿಕತೆ, ಇತ್ಯಾದಿಗಳ ಬಗ್ಗೆ ತುಂಬಿದ ವಿಚಾರಗಳು. ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ, ಆಲೋಚನಾ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳು ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಮನಸ್ಥಿತಿ, ಅವನ ಭಾವನೆಗಳು ಮತ್ತು ಅಂತಃಪ್ರಜ್ಞೆಯೊಂದಿಗೆ ಸಹ ಸಂಬಂಧಿಸಿವೆ.

ಮೇಲಿನ ಎಲ್ಲಾ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ, E. ಡಿ ಬೊನೊ ಮೆದುಳಿನ ಸಾಮಾನ್ಯ ಚಿಂತನೆ ಮತ್ತು ನಿರ್ಧಾರ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಅಡ್ಡಿಪಡಿಸುವ 6 ಮಾರ್ಗಗಳನ್ನು ಪ್ರಸ್ತಾಪಿಸಿದರು. ಅವರು ವಿವಿಧ ಕೋನಗಳಿಂದ ಯಾವುದೇ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸುವುದರ ಮೇಲೆ ಆಧಾರಿತರಾಗಿದ್ದಾರೆ. ಇದು ತೋರುತ್ತದೆ, ಯಾವುದು ಸರಳವಾಗಿದೆ? ಆದರೆ ಮುಲಾಮುದಲ್ಲಿನ ಮೊದಲ ನೊಣ ಇರುವುದು ಇಲ್ಲಿಯೇ - ಚಿಂತನೆಯನ್ನು ಸಂಘಟಿಸುವ ಈ ವಿಧಾನಗಳು, “ಟೋಪಿ” ಸ್ವಾಭಾವಿಕವಲ್ಲ. ನೀವು ಮೊದಲು ತಂತ್ರವನ್ನು ಕಲಿಯಬೇಕು ಮತ್ತು ಅಗತ್ಯವಾದ ಅನುಭವವನ್ನು ಪಡೆದ ನಂತರವೇ, ನಿಮಗಾಗಿ "ಅದನ್ನು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿ".

6 ಟೋಪಿಗಳ ವಿಧಾನವು ಮಾನಸಿಕ ರೋಲ್-ಪ್ಲೇಯಿಂಗ್ ಆಟವಾಗಿದೆ. ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಬಣ್ಣದ ಟೋಪಿ ಎಂದರೆ ಪ್ರತ್ಯೇಕ ಚಿಂತನೆಯ ವಿಧಾನ, ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಹಾಕುವ ಮೂಲಕ, ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಈ ಮೋಡ್ ಅನ್ನು ಆನ್ ಮಾಡುತ್ತಾನೆ. ಸಮಸ್ಯೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಸಮಗ್ರ ಅಭಿಪ್ರಾಯವನ್ನು ರೂಪಿಸಲು ಇದು ಅವಶ್ಯಕವಾಗಿದೆ, ಏಕೆಂದರೆ, ಮೇಲೆ ಹೇಳಿದಂತೆ, ನಾವು ಅದರ ಬಗ್ಗೆ ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಯೋಚಿಸುತ್ತೇವೆ, ಅದು ಚಿತ್ರದ ಸಂಪೂರ್ಣತೆಗೆ ಕೊಡುಗೆ ನೀಡುವುದಿಲ್ಲ. ಡಿ ಬೊನೊ ತಂತ್ರವು ಕೆಲಸದ ಘರ್ಷಣೆಗಳು ಮತ್ತು ವಿವಾದಗಳನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಲು ನಿಮಗೆ ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ. ಚರ್ಚೆಯ ವಿಷಯವನ್ನು ವಿವಿಧ ಕೋನಗಳಿಂದ ನೋಡುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವು ಯಶಸ್ಸಿನ ಕೀಲಿಯಾಗಿದೆ. ತಂತ್ರವು ವಿವಿಧ ಅಂಶಗಳ ಮೇಲೆ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸುವ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಆದ್ದರಿಂದ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ. ಒಂದು ತೀರ್ಮಾನವಾಗಿ, ಜಾಗತಿಕವಾಗಿ, ಮಾನಸಿಕ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಯಾವುದೇ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ಆರು ಟೋಪಿಗಳನ್ನು ಅನ್ವಯಿಸಬಹುದು ಎಂದು ನಾವು ಒತ್ತಿಹೇಳುತ್ತೇವೆ.

ಉಪಕರಣವನ್ನು ಹೇಗೆ ಬಳಸುವುದು

E. ಡಿ ಬೊನೊ, ತನ್ನ ವಿಧಾನವನ್ನು ಅನ್ವಯಿಸುವ ಅಭ್ಯಾಸದ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡುತ್ತಾ, ಈ ಕೆಳಗಿನವುಗಳನ್ನು ಗಮನಿಸುತ್ತಾನೆ. ನಿರ್ಧಾರಗಳು ಚರ್ಚೆಯಿಂದ ಹುಟ್ಟುತ್ತವೆ, ಮತ್ತು ಅದರಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚು ಯಶಸ್ವಿಯಾಗಿ ಸಮರ್ಥಿಸಲ್ಪಟ್ಟ ಅಭಿಪ್ರಾಯವು ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಗೆಲ್ಲುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ಇಡೀ ತಂಡದ ಹಿತಾಸಕ್ತಿಗಳನ್ನು ಅಥವಾ ಸಾಧ್ಯವಾದಷ್ಟು ಅನುಕೂಲಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಅಭಿಪ್ರಾಯವಲ್ಲ. ಈ ಅವಲೋಕನದ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ, ತಂತ್ರದ ಲೇಖಕರು ಗಮನಾರ್ಹವಾಗಿ ವಿಭಿನ್ನವಾದ ವಿಧಾನವನ್ನು ಪ್ರಸ್ತಾಪಿಸಿದರು - ಸಮಾನಾಂತರ ಚಿಂತನೆ, ಆರು ಟೋಪಿಗಳು ಅದನ್ನು ಸಾಧಿಸುವ ಸಾಧನವಾಗಿದೆ. ವಿಷಯವೆಂದರೆ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ವಾದಗಳು ಮತ್ತು ವಿಚಾರಗಳ ಹೋರಾಟದಲ್ಲಿ ಪರಿಗಣಿಸಬಾರದು, ಆದರೆ ಅವರ ಏಕತೆಯಲ್ಲಿ ಪರಿಗಣಿಸಬೇಕು. ಬೇರೆ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಹೇಳುವುದಾದರೆ, ತಂತ್ರವು ಬಲವಾದ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚು ಕಾರ್ಯಸಾಧ್ಯವಾದದ್ದನ್ನು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡುವ ಉದ್ದೇಶದಿಂದ ಆಲೋಚನೆಗಳ ಘರ್ಷಣೆಯ ಮೂಲಕ ಉತ್ತಮವಾದದನ್ನು ಆಯ್ಕೆಮಾಡುವುದನ್ನು ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ಅವರ ಸಮಾನಾಂತರ ಶಾಂತಿಯುತ ಸಹಬಾಳ್ವೆ, ಇದರಲ್ಲಿ ಅವುಗಳನ್ನು ಅನುಕ್ರಮವಾಗಿ, ಪರಸ್ಪರ ಸ್ವತಂತ್ರವಾಗಿ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಆರು ಟೋಪಿಗಳ ತಂತ್ರದ ಬಳಕೆಯನ್ನು ಸಾಂಕೇತಿಕವಾಗಿ ಬಹು-ಬಣ್ಣದ ಪೆನ್ಸಿಲ್ಗಳೊಂದಿಗೆ ರೇಖಾಚಿತ್ರವಾಗಿ ಪ್ರತಿನಿಧಿಸಬಹುದು. ನೀವು ಬಣ್ಣಗಳ ಸಂಪೂರ್ಣ ಹರವು ಬಳಸಿದಾಗ ಮಾತ್ರ ವರ್ಣರಂಜಿತ ಚಿತ್ರವನ್ನು ಪಡೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ ಡಿ ಬೊನೊ ವಿಧಾನದ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಎಲ್ಲಾ ಆರು ಟೋಪಿಗಳನ್ನು ಹಾಕಿದ ನಂತರ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯ ಸಂಪೂರ್ಣ ದೃಷ್ಟಿ ಸಂಭವಿಸುತ್ತದೆ:

ಬಿಳಿ ಟೋಪಿ. ನಾವು ಈ ಶಿರಸ್ತ್ರಾಣವನ್ನು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿದಾಗ, ನಾವು ನಮ್ಮ ವಿಲೇವಾರಿಯಲ್ಲಿರುವ ಡೇಟಾದ ಮೇಲೆ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸುತ್ತೇವೆ. ಯಾವ ಮಾಹಿತಿಯು ಕಾಣೆಯಾಗಿದೆ, ಅದನ್ನು ಎಲ್ಲಿ ಕಂಡುಹಿಡಿಯಬೇಕು, ಅದನ್ನು ಹೇಗೆ ಬಳಸುವುದು ಎಂಬುದನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು ನಾವು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿದ್ದೇವೆ ತಿಳಿದಿರುವ ಸಂಗತಿಗಳುಮತ್ತು ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಲು ತೀರ್ಮಾನಗಳು.

ವೈಟ್ ಹ್ಯಾಟ್, ವಾಸ್ತವವಾಗಿ, ವಿದ್ಯಮಾನಗಳ ಬೆಳವಣಿಗೆಯಲ್ಲಿ ಕಾರಣ ಮತ್ತು ಪರಿಣಾಮದ ಸಂಬಂಧಗಳು ಮತ್ತು ಮಾದರಿಗಳನ್ನು ಗುರುತಿಸಲು ಬಳಸಲಾಗುವ ಅರಿವಿನ ಹಿಂದಿನ ವಿಧಾನವಾಗಿದೆ.

ಕೆಂಪು ಟೋಪಿ. ಅದನ್ನು ಹಾಕುವ ಮೂಲಕ, ನಾವು ನಮ್ಮ ಅಂತಃಪ್ರಜ್ಞೆ ಮತ್ತು ಭಾವನೆಗಳನ್ನು ಆನ್ ಮಾಡುತ್ತೇವೆ. ನಿಮ್ಮ ಆಂತರಿಕ ಧ್ವನಿ ನಿಮಗೆ ಏನು ಹೇಳುತ್ತದೆ? ಈ ಹಂತದಲ್ಲಿ ಅರ್ಥಗರ್ಭಿತ ಊಹೆಗಳು ಮತ್ತು ಸಂವೇದನೆಗಳು ಬಹಳ ಮುಖ್ಯ, ಏಕೆಂದರೆ ಅವರು ಭಾವನಾತ್ಮಕ ಹಿನ್ನೆಲೆ ಮತ್ತು ಸಮಸ್ಯೆಯ ಮನೋಭಾವವನ್ನು ಮಾನವ ಭಾವನೆಗಳ ಪ್ರಿಸ್ಮ್ ಮೂಲಕ ನಿರ್ಣಯಿಸಲು ಅನುವು ಮಾಡಿಕೊಡುತ್ತದೆ. ಚರ್ಚೆಯು ಸಾಮೂಹಿಕವಾಗಿದ್ದರೆ, ಇತರ ಜನರ ಉತ್ತರಗಳನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುವುದು ಮುಖ್ಯ, ಚಾಲನಾ ಶಕ್ತಿಗಳುಮತ್ತು ಅವರ ಉದ್ದೇಶಿತ ಪರಿಹಾರಗಳ ಹಿನ್ನೆಲೆ. ಇದನ್ನು ಮಾಡಲು, ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರೂ ಸತ್ಯವಂತರು ಮತ್ತು ಪ್ರಾಮಾಣಿಕರಾಗಿರಬೇಕು, ಅವರ ನೈಜ ಭಾವನೆಗಳನ್ನು ಮತ್ತು ಅನುಭವಗಳನ್ನು ಮರೆಮಾಡಬೇಡಿ.

ಕಪ್ಪು ಟೋಪಿ. ಅದರಲ್ಲಿ ನೀವು ನಿರಾಶಾವಾದಿಯಾಗಿರಬೇಕು, ಆದರೆ ಆರೋಗ್ಯಕರ ಡೋಸ್ ಟೀಕೆಯೊಂದಿಗೆ. ಭವಿಷ್ಯದಲ್ಲಿ ಸಂಭವನೀಯ ಅಪಾಯಗಳು, ಕಷ್ಟಕರ ಮತ್ತು ಅನಿರೀಕ್ಷಿತ ಸಂದರ್ಭಗಳ ಮತ್ತಷ್ಟು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಗಾಗಿ ಸಮಸ್ಯೆಗೆ ಪ್ರಸ್ತಾವಿತ ಪರಿಹಾರಗಳನ್ನು ನಿರ್ಣಯಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಪ್ರತಿ ಕಲ್ಪನೆಯಲ್ಲಿ ದುರ್ಬಲ ಅಂಶಗಳನ್ನು ಕಂಡುಹಿಡಿಯಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿ ಮತ್ತು ಅವರಿಗೆ ಗಮನ ಕೊಡಿ. ಕಪ್ಪು ಟೋಪಿಯನ್ನು ಪ್ರಾಥಮಿಕವಾಗಿ ಈಗಾಗಲೇ ಯಶಸ್ಸನ್ನು ಸಾಧಿಸಿದವರು ಮತ್ತು ಧನಾತ್ಮಕವಾಗಿ ಯೋಚಿಸಲು ಒಗ್ಗಿಕೊಂಡಿರುವವರು ಬಳಸಬೇಕು, ಏಕೆಂದರೆ ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಇವರು ಗ್ರಹಿಸಿದ ತೊಂದರೆಗಳನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಅಂದಾಜು ಮಾಡುವ ಜನರು.

ಹಳದಿ ಟೋಪಿ. ಇದು ಕಪ್ಪು ಬಣ್ಣಕ್ಕೆ ವಿರುದ್ಧವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಸಮಸ್ಯೆಯ ಆಶಾವಾದಿ, ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ದೃಷ್ಟಿಕೋನವನ್ನು ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ. ಪ್ರತಿ ಪರಿಹಾರದ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ ಮತ್ತು ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಹೈಲೈಟ್ ಮಾಡಿ. ಎಲ್ಲಾ ಆಯ್ಕೆಗಳು ಕತ್ತಲೆಯಾಗಿ ತೋರುತ್ತಿದ್ದರೆ ಇದು ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ.

ಹಸಿರು ಟೋಪಿಸೃಜನಶೀಲತೆ, ಅಸಾಮಾನ್ಯ ವಿಚಾರಗಳ ಹುಡುಕಾಟ ಮತ್ತು ಅಸಾಮಾನ್ಯ ವೀಕ್ಷಣೆಗಳಿಗೆ ಕಾರಣವಾಗಿದೆ. ಹಿಂದೆ ಪ್ರಸ್ತಾಪಿಸಲಾದ ಪರಿಹಾರಗಳ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನಗಳಿಲ್ಲ, ಅವುಗಳ ಮಾತ್ರ ಮತ್ತಷ್ಟು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಲಭ್ಯವಿರುವ ಯಾವುದೇ ವಿಧಾನದಿಂದ (ಮತ್ತು ಇತರ ಸಕ್ರಿಯಗೊಳಿಸುವ ಸಾಧನಗಳು).

ನೀಲಿ ಟೋಪಿಪರಿಹಾರದ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಗೆ ನೇರವಾಗಿ ಸಂಬಂಧಿಸಿಲ್ಲ. ಇದನ್ನು ನಾಯಕನು ಧರಿಸುತ್ತಾನೆ - ಆರಂಭದಲ್ಲಿ ಗುರಿಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿಸುವ ಮತ್ತು ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ ಕೆಲಸವನ್ನು ಒಟ್ಟುಗೂಡಿಸುವವನು. ಅವರು ಸಂಪೂರ್ಣ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಾರೆ - ಅವರು ಎಲ್ಲರಿಗೂ ನೆಲವನ್ನು ನೀಡುತ್ತಾರೆ, ವಿಷಯದ ಅನುಸರಣೆಯನ್ನು ಮೇಲ್ವಿಚಾರಣೆ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ.

ಪ್ರತಿ ಟೋಪಿ ಮತ್ತು ಅದಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಕ್ರಮಗಳು ಮತ್ತು ನಿಯಮಗಳ ಕುರಿತು ಹೆಚ್ಚಿನ ವಿವರಗಳು.

ಆರು ಟೋಪಿಗಳ ವಿಧಾನವನ್ನು ಬಳಸುವ ಉದಾಹರಣೆಗಳು

ತಂತ್ರವು ಹೇಗೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ? ಒಂದು ಇಂಗ್ಲಿಷ್ ಭಾಷೆಯ ಫೋರಮ್‌ನಿಂದ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾದ ಸಿಮ್ಯುಲೇಟೆಡ್ ಸನ್ನಿವೇಶದೊಂದಿಗೆ ಉದಾಹರಣೆಯನ್ನು ನೋಡೋಣ.

ನಿರ್ಮಾಣ ಕಂಪನಿಯು ಹೊಸ ಕಚೇರಿ ಕಟ್ಟಡವನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸಲು ಯೋಜಿಸಿದೆ, ಆದರೆ ಅದರ ಅಂತಿಮ ಯಶಸ್ಸಿನ ಬಗ್ಗೆ ಖಚಿತವಾಗಿಲ್ಲ. ಆರು ಚಿಂತನೆಯ ಟೋಪಿಗಳ ವಿಧಾನವನ್ನು ಬಳಸಿಕೊಂಡು ಈ ವಿಷಯದ ಬಗ್ಗೆ ಸಭೆ ನಡೆಸಲು ಅವರು ನಿರ್ಧರಿಸಿದರು. ಬಿಳಿ ಟೋಪಿಯನ್ನು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುವಾಗ, ಭಾಗವಹಿಸುವವರು ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯ ಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ವಿಶ್ಲೇಷಿಸಿದರು, ವರದಿಗಳು ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕ ಮುನ್ಸೂಚನೆಗಳನ್ನು ಅಧ್ಯಯನ ಮಾಡಿದರು, ಇದರ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ ಅವರು ಖಾಲಿ ಕಚೇರಿ ಸ್ಥಳಗಳ ಸಂಖ್ಯೆಯಲ್ಲಿ ಇಳಿಮುಖ ಪ್ರವೃತ್ತಿಯನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಿದರು ಮತ್ತು ಗುತ್ತಿಗೆಗೆ ಆಸಕ್ತಿ ಹೊಂದಿರುವ ಕಂಪನಿಗಳ ಸಂಖ್ಯೆಯಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಳ.

ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ಕೆಲವು ಭಾಗವಹಿಸುವವರು, ಕೆಂಪು ಟೋಪಿ ಧರಿಸಿ, ಪ್ರಸ್ತಾವಿತ ಕಟ್ಟಡ ವಿನ್ಯಾಸದ ಬಗ್ಗೆ ಕಳವಳ ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಿದರು, ಅದನ್ನು ಕೊಳಕು ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸಿ ಮತ್ತು ಬೇಡಿಕೆಯ ಪ್ರಸ್ತುತತೆಯ ಬಗ್ಗೆ ದಪ್ಪ ಮುನ್ಸೂಚನೆಗಳನ್ನು ಪ್ರಶ್ನಿಸಿದರು. ಕಪ್ಪು ಟೋಪಿಯೊಂದಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವಾಗ, ಕಂಪನಿಯ ಪ್ರತಿನಿಧಿಗಳು ಮುನ್ಸೂಚನೆಯ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಸಂಭವನೀಯ ಅಪಾಯಗಳನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸುತ್ತಾರೆ ಆರ್ಥಿಕ ಬೆಳವಣಿಗೆಕಾರ್ಯರೂಪಕ್ಕೆ ಬರುವುದಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ಆವರ್ತಕ ಅವನತಿ ಹೊಂದುತ್ತದೆ. ಆವರಣದ ಭಾಗವು ಬಾಡಿಗೆಯಿಲ್ಲದೆ ಉಳಿದಿದ್ದರೆ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯಿಂದ ಸಂಭವನೀಯ ನಷ್ಟಗಳನ್ನು ಲೆಕ್ಕಹಾಕಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಆದಾಗ್ಯೂ, ಹಳದಿ ಟೋಪಿ ಧರಿಸಿದ ನಂತರ, ಭಾಗವಹಿಸುವವರು ಅವಕಾಶ ಎಂದು ತೀರ್ಮಾನಕ್ಕೆ ಬಂದರು ಋಣಾತ್ಮಕ ಪರಿಣಾಮಗಳುಕನಿಷ್ಠವಾಗಿದೆ, ಏಕೆಂದರೆ ಮುನ್ಸೂಚನೆಗಳು ನೈಜ ಸ್ಥೂಲ ಆರ್ಥಿಕ ಸೂಚಕಗಳಿಂದ ದೃಢೀಕರಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿವೆ ಮತ್ತು ಕಟ್ಟಡದ ವಿನ್ಯಾಸವನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸಬಹುದು, ಇದು ಸಂಭಾವ್ಯ ಗ್ರಾಹಕರಿಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಆಕರ್ಷಕವಾಗಿದೆ. ಹಸಿರು ಟೋಪಿಯೊಂದಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವಾಗ, ವಾಸ್ತುಶಿಲ್ಪದ ವಿವರಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಸಲಹೆಗಳು ಮತ್ತು ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ಸಂಗ್ರಹಿಸಲಾಯಿತು, ಹೆಚ್ಚಿನ ಸೌಕರ್ಯ ಮತ್ತು ಸೇವೆಯೊಂದಿಗೆ ಹಲವಾರು ಮಹಡಿಗಳನ್ನು ಮಾಡಲು ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಯಿತು.ವಿಐಪಿ- ಕಂಪನಿಗಳು. ಚರ್ಚೆಯ ಉದ್ದಕ್ಕೂ, ನೀಲಿ ಟೋಪಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಕುರ್ಚಿಯು ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ಟೀಕಿಸುವುದಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ಅವರು ಟೋಪಿಗಳ ನಡುವೆ ಬದಲಾಯಿಸುವುದಿಲ್ಲ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಂಡರು.

ಈ ತಂತ್ರದೊಂದಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಅಲ್ಗಾರಿದಮ್ ಈ ರೀತಿ ಕಾಣುತ್ತದೆ. ಇನ್ನೂ ಇವೆ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಉದಾಹರಣೆಗಳು: ನಿರ್ದಿಷ್ಟವಾಗಿ ಹೇಳುವುದಾದರೆ, ಆಸ್ಟ್ರೇಲಿಯನ್ ಈಜುಡುಗೆ ಮತ್ತು ಕ್ರೀಡಾ ಪರಿಕರಗಳ ಬ್ರ್ಯಾಂಡ್ ಸ್ಪೀಡೋದಿಂದ ಆರು ಹ್ಯಾಟ್ ವಿಧಾನವನ್ನು ಯಶಸ್ವಿಯಾಗಿ ಈಜುಗಾರನ ವೇಗವನ್ನು ಕಡಿಮೆಗೊಳಿಸಿದ ಈಜುಡುಗೆಗಳ ಚಾಚಿಕೊಂಡಿರುವ ಭಾಗಗಳ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಲು ಬಳಸಲಾಯಿತು.

ವಿಮರ್ಶಾತ್ಮಕ ಚಿಂತನೆ ಮತ್ತು ಮಾಹಿತಿ ಸಂಸ್ಕರಣಾ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಲು ಎಡ್ವರ್ಡ್ ಡಿ ಬೊನೊ ಅವರ ವಿಧಾನ.

ವಿವರಣಾತ್ಮಕ ಟಿಪ್ಪಣಿ.

ಇಂದು, ಮಾಹಿತಿಯೊಂದಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು ಅಗತ್ಯವೆಂದು ಯಾರಾದರೂ ವಾದಿಸುತ್ತಾರೆ. ಅವುಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ರೂಪಿಸುವುದು? ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಸತ್ಯಕ್ಕೆ ನೇರ ಪ್ರವೇಶವನ್ನು ಹೊಂದಿಲ್ಲ ಎಂದು ನೆನಪಿನಲ್ಲಿಡಬೇಕು. ಜನರು ಏನಾಗುತ್ತಿದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಕೆಲವು ದೃಷ್ಟಿಕೋನದಿಂದ, ಕೆಲವು ಸಾಂಸ್ಕೃತಿಕ, ಸಾಮಾಜಿಕ ಅಥವಾ ಸೈದ್ಧಾಂತಿಕ (ನಾವು ವಿಜ್ಞಾನದ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡುತ್ತಿದ್ದರೆ) ಸ್ಥಾನದಿಂದ ನೋಡುತ್ತಾರೆ. ಒಬ್ಬರ ಸ್ವಂತ ಮತ್ತು ಇತರ ಘಟನೆಗಳ ವಿವರಣೆಗಳ ಉಪಸ್ಥಿತಿ, ಸಮಸ್ಯೆ ಅಥವಾ ಸಮಸ್ಯೆಯ ಹೊರಹೊಮ್ಮುವಿಕೆ ಮತ್ತು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯ ತರ್ಕ, ಮೂಲಭೂತ ನಂಬಿಕೆಗಳು ಮತ್ತು ಸಾಂಸ್ಕೃತಿಕ ಸೂಚನೆಗಳ ಉಪಸ್ಥಿತಿಯು ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಇತರರಿಂದ ಸ್ವೀಕರಿಸುವ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಜನರು, ಮತ್ತು ಪುಸ್ತಕಗಳಿಂದ ಅಥವಾ ಮಾಧ್ಯಮದಿಂದ. ನಿಯಮದಂತೆ, ಕೆಲವು ಸ್ಟೀರಿಯೊಟೈಪ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ರಚನೆಗಳ ಉಪಸ್ಥಿತಿಯು ಬಹಿರಂಗಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ, ಅದು ಒಂದು ಘಟನೆಯನ್ನು ನೋಡಲು ಅಥವಾ ಗ್ರಹಿಸಿದ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಪಠ್ಯದಲ್ಲಿ ವಸ್ತುನಿಷ್ಠವಾಗಿ ಅದರ “ಶುದ್ಧ ರೂಪದಲ್ಲಿ” ಗ್ರಹಿಸಲು ಅನುಮತಿಸುವುದಿಲ್ಲ ಆದರೆ ವಿವಿಧ ಹಂತಗಳ ಕೆಲವು ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಗಳ ಸೃಷ್ಟಿಗೆ ಕಾರಣವಾಗುತ್ತದೆ. ವಿಶ್ವಾಸಾರ್ಹತೆಯ. ಎಡ್ವರ್ಡ್ ಡಿ ಬೊನೊ ಅವರ "ಸಿಕ್ಸ್ ಥಿಂಕಿಂಗ್ ಹ್ಯಾಟ್ಸ್" ವಿಧಾನವು ಮಾಹಿತಿಯ ಹೆಚ್ಚು ವಸ್ತುನಿಷ್ಠ ಗ್ರಹಿಕೆಗಾಗಿ ಪ್ರಾಯೋಗಿಕ ಚಿಂತನೆಯ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಸರಳ ಮತ್ತು ಪ್ರಾಯೋಗಿಕ ಮಾರ್ಗವಾಗಿದೆ, ಅದು ಯಾವುದೇ ಪ್ರದೇಶಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ ( ವೈಜ್ಞಾನಿಕ ಜ್ಞಾನ, ತರಬೇತಿ, ಪರಸ್ಪರ ಸಂವಹನ).

ಮಾನವ ಚಿಂತನೆಯ ಮತ್ತೊಂದು ಸಮಸ್ಯೆ ಚಿಂತನೆಯ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳು ಮತ್ತು ಭಾವನಾತ್ಮಕ ಸ್ಥಿತಿಗಳ ಏಕಕಾಲಿಕತೆಯಾಗಿದೆ: ನಾವು ಏಕಕಾಲದಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚು ಮಾಡಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತೇವೆ. ಭಾವನೆಗಳು, ಮಾಹಿತಿ, ತರ್ಕ, ಕಲ್ಪನೆ, ಅಂತಃಪ್ರಜ್ಞೆ ಮತ್ತು ಸೃಜನಶೀಲತೆ - ಇವೆಲ್ಲವೂ ಒಂದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ನಮ್ಮೊಂದಿಗೆ ಮಾತನಾಡುತ್ತವೆ. ಎಡ್ವರ್ಡ್ ಡಿ ಬೊನೊ ಅವರ ಸಿಕ್ಸ್ ಹ್ಯಾಟ್ಸ್ ವಿಧಾನವು ನಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಯನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸುವಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತದೆ, ಇದು ಯೋಚಿಸುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಒಂದು ವಿಷಯದ ಮೇಲೆ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸಲು ಅನುವು ಮಾಡಿಕೊಡುತ್ತದೆ. ಇದು ತರ್ಕದಿಂದ ಭಾವನೆಗಳನ್ನು ಪ್ರತ್ಯೇಕಿಸಲು ನಿಮಗೆ ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ, ಮಾಹಿತಿಯಿಂದ ಸೃಜನಶೀಲತೆ ಇತ್ಯಾದಿ. ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಟೋಪಿಯು ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಆಲೋಚನಾ ವಿಧಾನವನ್ನು ಹೊಂದಿಸುತ್ತದೆ.

ಸಿಕ್ಸ್ ಥಿಂಕಿಂಗ್ ಹ್ಯಾಟ್ಸ್ ವಿಧಾನವು ರೋಲ್-ಪ್ಲೇಯಿಂಗ್ ವಿಧಾನವಾಗಿದೆ. ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಬಣ್ಣದ ಟೋಪಿಯನ್ನು ಹಾಕುವ ಮೂಲಕ (ಅಕ್ಷರಶಃ ಅಥವಾ ಮಾನಸಿಕವಾಗಿ), ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಅದಕ್ಕೆ ಅನುಗುಣವಾದ ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಪಾತ್ರವನ್ನು ವಹಿಸುತ್ತಾನೆ, ಹೊರಗಿನಿಂದ ತನ್ನನ್ನು ನೋಡುತ್ತಾನೆ, ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ದೃಷ್ಟಿಕೋನದಿಂದ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ನೋಡುತ್ತಾನೆ. ಟೋಪಿಗಳನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸುವುದು, ಪಾತ್ರಗಳನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸುವುದು, ಸಮಸ್ಯೆಯ ದೃಷ್ಟಿಕೋನವನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸುವುದು. ಎಡ್ವರ್ಡ್ ಡಿ ಬೊನೊ ಅವರ ವಿಧಾನವನ್ನು ಬಳಸಿಕೊಂಡು, ನಾವು ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತ, ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ ಚಿಂತನೆಯನ್ನು ಉದ್ದೇಶಪೂರ್ವಕ ಮತ್ತು ಕೇಂದ್ರೀಕೃತ ಚಿಂತನೆಗೆ ಬದಲಾಯಿಸಬಹುದು. ಉದ್ದೇಶಪೂರ್ವಕ ಚಿಂತನೆಯು ಒಳಬರುವ ಮಾಹಿತಿ ಮತ್ತು ಸಂದರ್ಭಗಳನ್ನು ಉತ್ತಮವಾಗಿ ನಿಭಾಯಿಸಲು ನಿಮಗೆ ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ನಾವು ದಿನಚರಿಯಿಂದ ಹೊರಬರಲು ಮತ್ತು ಟೆಂಪ್ಲೇಟ್‌ನಿಂದ ಚಲಿಸಲು ಬಯಸುತ್ತೇವೆ ಎಂಬ ಸಂಕೇತವನ್ನು ನಮಗೆ ಕಳುಹಿಸುವುದು ಅಷ್ಟು ಸುಲಭವಲ್ಲ, ಆಲೋಚನೆಯ ಪ್ರಕಾರವನ್ನು ಉದ್ದೇಶಪೂರ್ವಕವಾಗಿ ನಕಲಿಸುತ್ತದೆ. ಥಿಂಕಿಂಗ್ ಹ್ಯಾಟ್ ಭಾಷಾವೈಶಿಷ್ಟ್ಯವು ನಿಮಗೆ ಮತ್ತು ಇತರರಿಗೆ ಅಂತಹ ಸ್ಪಷ್ಟ ಸಂಕೇತವಾಗಿದೆ.

ಎಡ್ವರ್ಡ್ ಡಿ ಬೊನೊ ಅವರು ತಮ್ಮ ಪುಸ್ತಕ ದಿ ಸಿಕ್ಸ್ ಥಿಂಕಿಂಗ್ ಹ್ಯಾಟ್ಸ್‌ನಲ್ಲಿ ಎರಡು ರೀತಿಯ ಚಿಂತನೆಯ ನಡುವಿನ ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳನ್ನು ಬಹಳ ಸಚಿತ್ರವಾಗಿ ವಿವರಿಸುತ್ತಾರೆ - ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ ಮತ್ತು ಉದ್ದೇಶಪೂರ್ವಕ. “ನೀವು ಕಾರನ್ನು ಓಡಿಸುವಾಗ, ನೀವು ರಸ್ತೆಯನ್ನು ಆರಿಸಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು, ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ದಿಕ್ಕಿನಲ್ಲಿ ಉಳಿಯಬೇಕು ಮತ್ತು ಇತರ ಟ್ರಾಫಿಕ್ ಅನ್ನು ಗಮನಿಸಬೇಕು. ಹಿಂದಿನ ಅಥವಾ ನಂತರದ ಕ್ಷಣದಿಂದ ನಿರ್ದೇಶಿಸಲಾದ ಬಹಳಷ್ಟು ತ್ವರಿತ ಕ್ರಿಯೆಗಳನ್ನು ನೀವು ಮಾಡುತ್ತೀರಿ. ನೀವು ಸಂಕೇತಗಳನ್ನು ವೀಕ್ಷಿಸುತ್ತೀರಿ ಮತ್ತು ಅವುಗಳಿಗೆ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯಿಸುತ್ತೀರಿ. ಇದು ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ ಚಿಂತನೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ದೈನಂದಿನ ಚಿಂತನೆಯು ಕಾರನ್ನು ಚಾಲನೆ ಮಾಡಲು ಹೋಲುತ್ತದೆ: ನೀವು ಓದುತ್ತೀರಿ ರಸ್ತೆ ಚಿಹ್ನೆಗಳುಮತ್ತು ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಿ. ಆದರೆ ನೀವು ನಕ್ಷೆಗಳನ್ನು ಮಾಡುವುದಿಲ್ಲ. ನಕ್ಷೆ ಮಾಡಲು ನೀವು ವಿಭಿನ್ನ ರೀತಿಯ ಚಿಂತನೆಯನ್ನು ಬಳಸುತ್ತೀರಿ: ನೀವು ವಿಷಯವನ್ನು ಅಧ್ಯಯನ ಮಾಡಿ ಮತ್ತು ಯೋಜನೆಯನ್ನು ಮಾಡಿ. ಇದಕ್ಕೆ ವಸ್ತುನಿಷ್ಠ ಮತ್ತು ತಟಸ್ಥ ಮನೋಭಾವದ ಅಗತ್ಯವಿದೆ. ಯೋಜನೆಯನ್ನು ಮಾಡಲು, ನೀವು ವಿಶಾಲ ದೃಷ್ಟಿಕೋನವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ಈ ಕ್ರಿಯೆಯು ರಸ್ತೆ ಚಿಹ್ನೆಗಳು ಗೋಚರಿಸುವಂತೆ ಸರಳವಾಗಿ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯಿಸುವುದಕ್ಕಿಂತ ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿದೆ."

ಇತರ ಜನರಿಂದ ಮತ್ತು ಮುದ್ರಿತ ಪಠ್ಯಗಳಿಂದ (ವೈಜ್ಞಾನಿಕ ಲೇಖನಗಳು, ಮಾಧ್ಯಮ) ಒಳಬರುವ ಮಾಹಿತಿಯೊಂದಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಹದಿಹರೆಯದವರಿಗೆ (7-11 ಶ್ರೇಣಿಗಳನ್ನು) ಕಲಿಸಲು, ಎಡ್ವರ್ಡ್ ಡಿ ಬೊನೊ ಅವರ "ಸಿಕ್ಸ್ ಥಿಂಕಿಂಗ್ ಹ್ಯಾಟ್ಸ್" ವಿಧಾನವನ್ನು ಬಳಸಿಕೊಂಡು ತರಬೇತಿಯನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ. ಎಡ್ವರ್ಡ್ ಡಿ ಬೊನೊ ಅವರ ಆರು ಟೋಪಿಗಳ ವಿಧಾನ ಸಿಕ್ಸ್ ಹ್ಯಾಟ್ಸ್ ವಿಧಾನವು 80 ರ ದಶಕದಲ್ಲಿ ಪ್ರಸಿದ್ಧ ಸೃಜನಶೀಲ ಸಂಶೋಧಕ ಎಡ್ವರ್ಡ್ ಡಿ ಬೊನೊ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಿದ ಅತ್ಯಂತ ಜನಪ್ರಿಯ ಸೃಜನಶೀಲ ವಿಧಾನಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದಾಗಿದೆ. XX ಶತಮಾನ.

ವಿಧಾನದ ಉದ್ದೇಶ

ಚಿಂತನೆಯನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುವ ಮತ್ತು ಬದಲಾಯಿಸುವ ಉತ್ಪಾದಕ ಮಾರ್ಗವಾಗಿ ಚರ್ಚೆಗಳು ಮತ್ತು ಚರ್ಚೆಗಳಲ್ಲಿ ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಸೃಜನಶೀಲ ಚಿಂತನೆಯನ್ನು ಉತ್ತೇಜಿಸುವ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ವಿಧಾನ.

ಗುರಿ:

ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಅವರ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಆಲೋಚನಾ ಶೈಲಿಯ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳ ಕಲ್ಪನೆಯನ್ನು ನೀಡಲು, ಅವರ ಆಲೋಚನೆಗಳ ಕ್ರಮವನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸಲು ಅವರಿಗೆ ಕಲಿಸಲು ಮತ್ತು ರಚನಾತ್ಮಕ ಮತ್ತು ಸೃಜನಶೀಲ ಚಿಂತನೆಯನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸುವ ಮೂಲಕ ಸೃಜನಶೀಲ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಪರಿಹರಿಸುವಾಗ ಹೆಚ್ಚು ಉತ್ಪಾದಕ ಚಿಂತನೆಯನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು ಉಂಟಾಗುವ ಸಮಸ್ಯೆಗಳಿಗೆ ಅನ್ವಯಿಸಲು. , ವಿಶ್ಲೇಷಣಾತ್ಮಕ ಮತ್ತು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಚಿಂತನೆಗೆ ಪೂರಕವಾಗಿದೆ.

ಕಾರ್ಯಗಳು:

ನಿಯೋಜಿಸಲಾದ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾದಷ್ಟು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿ ಚಿಂತನೆಯ ಕೆಲಸವನ್ನು ಬಳಸಿ;

ಗ್ರಹಿಕೆಯನ್ನು ವಿಸ್ತರಿಸಿ, ವಿವಿಧ ದೃಷ್ಟಿಕೋನಗಳಿಂದ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ನೋಡಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡಿ;

ನಿಮ್ಮ ಅಹಂ ಮತ್ತು ಆಲೋಚನೆಯನ್ನು ಪ್ರತ್ಯೇಕಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡಿ;

ಗುರುತಿಸಿ ಮತ್ತು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಿ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಶೈಲಿಚಿಂತನೆ;

ಮಾಹಿತಿಯೊಂದಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡಿ;

ಪ್ರಯೋಜನಗಳು ಮತ್ತು ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ಹುಡುಕಿ;

ಅಂತಃಪ್ರಜ್ಞೆಯನ್ನು ಬಳಸಿ;

ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ವಿಮರ್ಶಾತ್ಮಕವಾಗಿ ವಿಶ್ಲೇಷಿಸಿ;

ಸೃಜನಶೀಲ ಕಲ್ಪನೆಗಳನ್ನು ರಚಿಸಿ;

ನಿಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಯನ್ನು ಸಂಘಟಿಸಿ.

ಸಾರ

"ಆರು ಟೋಪಿಗಳು" - ಸರಳ ಮತ್ತು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ವಿಧಾನ, ಪ್ರಾಯೋಗಿಕ ಚಿಂತನೆಯ ಮೂರು ಮುಖ್ಯ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಜಯಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ: ಭಾವನೆಗಳು, ಗೊಂದಲ ಮತ್ತು ಗೊಂದಲ. ಈ ವಿಧಾನವು ಆಲೋಚನೆಯನ್ನು ಆರು ವಿಧಾನಗಳಾಗಿ ವಿಭಜಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗಿಸುತ್ತದೆ, ಪ್ರತಿಯೊಂದೂ ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಬಣ್ಣದ ಕಾಲ್ಪನಿಕ "ಟೋಪಿ" ಯೊಂದಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ. ಟೋಪಿಗಳ ವಿಧಗಳಾಗಿ ವಿಭಜಿಸುವುದು ನಿಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಯನ್ನು ರೂಪಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ, ಅದನ್ನು ಹೆಚ್ಚು ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಸ್ಥಿರವಾಗಿರುತ್ತದೆ.

ನಿರ್ದಿಷ್ಟತೆಗಳು

ಆಫ್‌ಸೆಟ್ ಪ್ರಿಂಟಿಂಗ್‌ನಲ್ಲಿ, ಬಣ್ಣ ಚಿತ್ರವನ್ನು ತಯಾರಿಸಲು ಪ್ರತ್ಯೇಕವಾಗಿ ಅನ್ವಯಿಸಲಾದ ಬಣ್ಣಗಳನ್ನು ಬೆರೆಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಈ ತರಬೇತಿಯು ಅದನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಲು ಚಿಂತನೆಯ ವಿವಿಧ ಅಂಶಗಳಿಗೆ ಗಮನ ಕೊಡುತ್ತದೆ. ಈ ವಿಧಾನವು ಚಿಂತನೆಯ ಆರು ಅಂಶಗಳನ್ನು ಪ್ರತಿಯಾಗಿ ತರಬೇತಿ ನೀಡುತ್ತದೆ.

ಕಾಲ್ಪನಿಕ ಟೋಪಿಗಳು, ವಿವಿಧ ಬಣ್ಣಗಳಲ್ಲಿ ಚಿತ್ರಿಸಲಾಗಿದೆ, ಸಾಮಾನ್ಯ ರೀತಿಯ ಚಿಂತನೆಯನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುತ್ತದೆ. ತೆಗೆದ ಅಂಕಿ ಅಂಶವು ಚಿಂತನೆಯ ಮುಖ್ಯ ವಿಧಾನಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ, ಆದ್ದರಿಂದ ಟೋಪಿಗಳ ಸಂಖ್ಯೆಯನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡುವುದು ಸೂಕ್ತವಲ್ಲ ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವುದು ವಸ್ತುಗಳ ಸಮೀಕರಣವನ್ನು ಸಂಕೀರ್ಣಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ.

ಟೋಪಿಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ಬಳಸುವುದು

1. ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಟೋಪಿಯನ್ನು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಿದ ನಂತರ, ಅದು ಸೂಚಿಸುವ ಪಾತ್ರವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ನಾವು ಒಪ್ಪುತ್ತೇವೆ.

2. ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ರೀತಿಯ ಚಿಂತನೆಯ ಟೋಪಿಯನ್ನು ತೆಗೆಯುವ ಮೂಲಕ, ನಾವು ಸೂಚಿಸುವ ಪಾತ್ರವನ್ನು ತೆಗೆದುಹಾಕುತ್ತೇವೆ.

3. ಚಿಂತನೆಯ ಪ್ರಕಾರಗಳನ್ನು (ಟೋಪಿಗಳು) ಬದಲಾಯಿಸುವುದು ತಕ್ಷಣವೇ ಸಂಭವಿಸಬೇಕು. ಒಂದು ರೀತಿಯ ಆಲೋಚನೆಯಿಂದ ಇನ್ನೊಂದಕ್ಕೆ ಬದಲಾಯಿಸುವುದರಿಂದ ವ್ಯಕ್ತಿಯನ್ನು ಅಪರಾಧ ಮಾಡದೆಯೇ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಆಲೋಚನೆಯ ರೈಲು ನಿಯಂತ್ರಿಸಲು ನಿಮಗೆ ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ. ವ್ಯಕ್ತಿಯು ತನ್ನ ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸಲು ಕೇಳಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಾನೆ, ಅವನು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಿದ ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ತ್ಯಜಿಸಬಾರದು.

4. ನಿಮ್ಮ ಅಭಿಪ್ರಾಯವನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಲು, ನೀವು ಟೋಪಿಯ ಬಣ್ಣವನ್ನು ಹೆಸರಿಸಬೇಕು ಇದರಿಂದ ನೀವು ಯಾವ ಶೈಲಿಯ ಚಿಂತನೆಯನ್ನು ಬಳಸುತ್ತೀರಿ ಎಂಬುದನ್ನು ಇತರರು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ. ಅಂತೆಯೇ, ಕಪ್ಪು ಟೋಪಿ ಹಾಕುವ ಮೂಲಕ, ನೀವು ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಹೇಳಿಕೆಯನ್ನು ಚರ್ಚಿಸಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಬಹುದು, ಆ ವ್ಯಕ್ತಿಯನ್ನು ಸ್ವತಃ ಚರ್ಚಿಸಲು ಹೋಗುವುದಿಲ್ಲ.

1. 
   ತರಗತಿಯ ಪ್ರಗತಿ:

ಬುದ್ಧಿವಂತ ಮಾಂತ್ರಿಕ ಮತ್ತು ಅವನ ಆರು ಪುತ್ರರ ದಂತಕಥೆ.

ಒಂದು ಕಾಲದಲ್ಲಿ, ಹಲವು ವರ್ಷಗಳ ಹಿಂದೆ, ಒಂದು ಅದ್ಭುತ ದೇಶದಲ್ಲಿ ಮಾಂತ್ರಿಕ ವಾಸಿಸುತ್ತಿದ್ದನು.

ಅವರು ದಯೆ ಮತ್ತು ಬುದ್ಧಿವಂತರಾಗಿದ್ದರು. ಜನರು ತಮ್ಮ ಎಲ್ಲಾ ಸಮಸ್ಯೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಅವನ ಕಡೆಗೆ ತಿರುಗಿದರು, ಪ್ರೀತಿಸಿದರು ಮತ್ತು ಗೌರವಿಸಿದರು. ಎಲ್ಲಾ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳಿಗೆ ಉತ್ತರವನ್ನು ಹೇಗೆ ಕಂಡುಹಿಡಿಯಬೇಕೆಂದು ಅವನಿಗೆ ತಿಳಿದಿತ್ತು. ಮತ್ತು ಅವನಿಗೆ ಆರು ಗಂಡು ಮಕ್ಕಳಿದ್ದರು, ಅವರನ್ನು ಅವರು ತುಂಬಾ ಪ್ರೀತಿಸುತ್ತಿದ್ದರು. ಆದರೆ ಅವನ ದೊಡ್ಡ ನಿಧಿ ಆರು ಬಣ್ಣದ ಮ್ಯಾಜಿಕ್ ಹ್ಯಾಟ್ ಆಗಿತ್ತು. ಅದನ್ನು ಹಾಕಿಕೊಂಡ ನಂತರ, ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ವಿಶ್ವದ ಬುದ್ಧಿವಂತನಾದನು ಮತ್ತು ಯಾವುದೇ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಬಲ್ಲನು. ಎಲ್ಲಾ ನಂತರ, ಇದು ಬುದ್ಧಿವಂತಿಕೆಯ ಚಿಂತನೆಯ ಟೋಪಿ, ಆ ಕಾಲದ ಅನೇಕ ಋಷಿಗಳ ಆರಾಧನೆ ಮತ್ತು ಅಸೂಯೆಯ ವಸ್ತುವಾಗಿತ್ತು. ಆದರೆ ಸಮಯ ಅನಿವಾರ್ಯವಾಗಿ ಹಾರುತ್ತದೆ. ತನ್ನ ಜೀವನವನ್ನು ಘನತೆಯಿಂದ ಬದುಕಿದ ಮಾಂತ್ರಿಕನು ತಾನು ಸಾಯುವ ಸಮಯ ಎಂದು ಅರಿತುಕೊಂಡನು. ಅವನು ತನ್ನ ಆರು ಮಕ್ಕಳನ್ನು ಕರೆದು ಹೇಳಿದನು: “ಓಹ್, ನನ್ನ ಪ್ರೀತಿಯ ಮಕ್ಕಳೇ. ನನ್ನಲ್ಲಿರುವ ದೊಡ್ಡ ಸಂಪತ್ತು ಬುದ್ಧಿವಂತಿಕೆಯ ಚಿಂತನೆಯ ಟೋಪಿ. ಅವಳಿಗೆ ಧನ್ಯವಾದಗಳು, ನಮ್ಮ ಮಾಂತ್ರಿಕ ದೇಶವು ಸಮೃದ್ಧವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಯಾವುದೇ ತೊಂದರೆಗಳನ್ನು ತಿಳಿದಿಲ್ಲ. ಈ ಟೋಪಿಯನ್ನು ವಿವಿಧ ಬಣ್ಣಗಳ ಆರು ಟೋಪಿಗಳಾಗಿ ವಿಭಜಿಸುವ ಮೂಲಕ ನಾನು ನಿಮಗೆ ಈ ಅದ್ಭುತ ಉಡುಗೊರೆಯನ್ನು ನೀಡುತ್ತೇನೆ, ಆದ್ದರಿಂದ ನೀವು ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರೂ ನಿಮ್ಮದನ್ನು ಪಡೆಯಬಹುದು, ಈ ಮಾತುಗಳಿಂದ ಮಾಂತ್ರಿಕನು ಸತ್ತನು.

ಹಲವು ವರ್ಷಗಳು ಕಳೆದಿವೆ ... ಮತ್ತು ಇದು ಬಂದದ್ದು.

1. ಕೆಂಪು ಟೋಪಿಯ ಮಾಲೀಕರು ತುಂಬಾ ಭಾವನಾತ್ಮಕ, ಫ್ರಾಂಕ್, ಅವರು ಅನೇಕ ಸ್ನೇಹಿತರನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರು, ಅವರು ಯಾವಾಗಲೂ ಕೇಂದ್ರಬಿಂದುವಾಗಿದ್ದರು. ಆದರೆ ಅವನಿಗೆ ಅನೇಕ ಶತ್ರುಗಳಿದ್ದರು ಮತ್ತು ಅವನ ರಾಜ್ಯವು ಬಡವಾಯಿತು.

2. ಹಳದಿ ಟೋಪಿ ಹೊಂದಿರುವ ಮಾಂತ್ರಿಕನ ಮಗ ಧನಾತ್ಮಕ ಚಿಂತನೆಯ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ತನ್ನನ್ನು ಕಂಡುಕೊಂಡನು. ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ ಉತ್ತಮವಾದದ್ದನ್ನು ಮಾತ್ರ ಹೇಗೆ ನೋಡಬೇಕೆಂದು ಅವನಿಗೆ ತಿಳಿದಿತ್ತು. ಆದರೆ ಏನಾಗುತ್ತಿದೆ ಎಂಬುದರ ನಕಾರಾತ್ಮಕ ಬದಿಗಳನ್ನು ಅವನು ನೋಡಲಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ಜನರು ಅವನ ದಯೆಯನ್ನು ದುರುಪಯೋಗಪಡಿಸಿಕೊಂಡರು ಮತ್ತು ಅವರ ನಿಷ್ಕಪಟತೆಯ ಲಾಭವನ್ನು ಪಡೆದರು.

3. ಕಪ್ಪು ಟೋಪಿಯ ಮಾಲೀಕರು ಬಹಳ ಜಾಗರೂಕರಾಗಿದ್ದರು. ಅವರು ವಿಮರ್ಶಾತ್ಮಕವಾಗಿ ಏನಾಗುತ್ತಿದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ನಿರ್ಣಯಿಸಿದರು. ಅವರು ಯಾವಾಗಲೂ ನ್ಯೂನತೆಗಳು ಮತ್ತು ಸಂಭವನೀಯ ಅಪಾಯಗಳ ವಿರುದ್ಧ ಎಚ್ಚರಿಸಬಹುದು. ಅವರು ಅಸಾಧಾರಣವಾಗಿ ಶ್ರೀಮಂತರಾಗಿದ್ದರು, ಆದರೆ ಅವರಿಗೆ ಯಾವುದೇ ಸ್ನೇಹಿತರು ಅಥವಾ ಪ್ರೀತಿಪಾತ್ರರಿರಲಿಲ್ಲ, ಮತ್ತು ಅವರ ವೃದ್ಧಾಪ್ಯದಲ್ಲಿ ಅವರು ಒಂಟಿಯಾಗಿದ್ದರು.

4. ಹಸಿರು ಟೋಪಿ ಹೊಂದಿರುವ ಮಾಂತ್ರಿಕನ ಮಗ ತುಂಬಾ ಸೃಜನಶೀಲ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವ, ಅವನ ಟೋಪಿ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ, ಪ್ರಮಾಣಿತವಲ್ಲದ ವಿಧಾನಗಳು, ಪರಿಹಾರಗಳು ಮತ್ತು ಆಲೋಚನೆಗಳು ಹುಟ್ಟಿದವು. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಅನೇಕ ಬಾರಿ ಅವರು ದೊಡ್ಡ ಅಪಾಯಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಂಡರು ಮತ್ತು ಇದರ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ ಅನೇಕ ಕೆಟ್ಟ ಹಿತೈಷಿಗಳು ಮತ್ತು ಅಸೂಯೆ ಪಟ್ಟ ಜನರನ್ನು ಸಂಪಾದಿಸಿದರು.

5. ಬಿಳಿ ಟೋಪಿಯ ಮಾಲೀಕರು ಅವರಿಗೆ ಲಭ್ಯವಿರುವ ಸತ್ಯ ಮತ್ತು ಅಂಕಿಅಂಶಗಳನ್ನು ಮಾತ್ರ ಚರ್ಚಿಸಿದರು, ಕಾರಣವಾಯಿತು ವಿವಿಧ ಡೈರಿಗಳು, ಎಣಿಸಿದ ವೆಚ್ಚಗಳು. ಅವರು ಬಹಳ ಶ್ರೀಮಂತರಾಗಿದ್ದರು, ಆದರೆ ಜಿಪುಣರಾಗಿದ್ದರು ಮತ್ತು ನಿಷ್ಠಾವಂತ ಸ್ನೇಹಿತರನ್ನು ಹೊಂದಿರಲಿಲ್ಲ.

6. ಟೋಪಿ ಹೊಂದಿರುವ ಮಾಂತ್ರಿಕನ ಮಗ ನೀಲಿಭವಿಷ್ಯದ ಕೆಲಸಕ್ಕಾಗಿ ಗುರಿಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿಸಿ ಮತ್ತು ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಒಟ್ಟುಗೂಡಿಸಿ, ಆದರೆ ಈ ಗುರಿಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಏನನ್ನೂ ಮಾಡಲಿಲ್ಲ. ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ, ಅವರು ಯಾವುದನ್ನೂ ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗಲಿಲ್ಲ.

ಚಿಂತನೆಯ ಪ್ರಕಾರದ ಪ್ರಕಾರ ವರ್ಗವನ್ನು ಗುಂಪುಗಳಾಗಿ ವಿಭಜಿಸುವುದು (ಸಮೀಕ್ಷಾ ಫಲಿತಾಂಶಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ)

ಹುಡುಗರೇ, ನೀವೆಲ್ಲರೂ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಮತ್ತು ಅನನ್ಯರು. ನಿಮ್ಮಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರೂ ನಿಮ್ಮದೇ ಆದ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಯೋಚಿಸುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ವಿಶ್ಲೇಷಿಸುತ್ತಾರೆ. ನೀವು ಅಂತ್ಯವನ್ನು ತಲುಪುವ ಸಂದರ್ಭಗಳಿವೆಯೇ? ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಮಾದರಿಯ ಪ್ರಕಾರ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ವಿಶ್ಲೇಷಿಸುವುದರಿಂದ ಇದು ಸಂಭವಿಸುತ್ತದೆ. ಮತ್ತು ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರೂ ತಮ್ಮದೇ ಆದ ಯೋಜನೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ. ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ವಿಭಿನ್ನ ಕೋನದಿಂದ ನೋಡಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಲು ಇಂದು ನಾನು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಆಹ್ವಾನಿಸುತ್ತೇನೆ. ನಿಮ್ಮೊಂದಿಗೆ ಪ್ರಾಥಮಿಕ ಸಮೀಕ್ಷೆ ಮತ್ತು ಪರೀಕ್ಷೆಯನ್ನು ನಡೆಸಲಾಯಿತು ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಯ ಪ್ರಕಾರವನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಯಿತು. ನಿಮ್ಮ ಬಣ್ಣಕ್ಕೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ನೀವು ಗುಂಪುಗಳಾಗಿ ವಿಂಗಡಿಸಲು ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ವಿರುದ್ಧ ಬಣ್ಣದ ಟೋಪಿ ಧರಿಸಿ ಜಗತ್ತನ್ನು ನೋಡಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿ ಮತ್ತು ಇತರರಿಂದ ಪ್ರಸ್ತಾವಿತ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ನೋಡಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿ ಎಂದು ಈಗ ನಾನು ಸಲಹೆ ನೀಡುತ್ತೇನೆ.

ಟೋಪಿಗಳನ್ನು ಹಾಕುವುದರೊಂದಿಗೆ ತರಬೇತಿ.

ವ್ಲಾಡಿಮಿರ್ ಝೆಲೆಜ್ನಿಕೋವ್ "ಸ್ಕೇರ್ಕ್ರೋ" ಆಧಾರಿತ ಚಿತ್ರದ ವೀಡಿಯೊ ಕ್ಲಿಪ್ ಅನ್ನು ವೀಕ್ಷಿಸಿ. ವಿಶ್ಲೇಷಿಸಿ ಈ ಮಾಹಿತಿಮತ್ತು ಮಾದರಿ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳ ಪಟ್ಟಿಯು ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಲು ನಿಮಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.

"ಹೆದರಿಕೆ" ವೀಡಿಯೊವನ್ನು ವೀಕ್ಷಿಸಲಾಗುತ್ತಿದೆ

"ಲೆಂಕಾ ಹುಡುಗರನ್ನು ನೋಡಿದಳು ಮತ್ತು ಅವಳ ಜಾಡುಗಳಲ್ಲಿ ಸತ್ತಳು. ಮತ್ತು ಹುಡುಗರು ಲೆಂಕಾವನ್ನು ನೋಡಿದರು ಮತ್ತು ಸಂತೋಷದಿಂದ ಹೆಪ್ಪುಗಟ್ಟಿದರು.
- ನಮಗೆ ಮೊದಲು ಐತಿಹಾಸಿಕ ಪ್ರದರ್ಶನ - ಬೆಸ್ಸೊಲ್ಟ್ಸೆವಾ! - ಮೊದಲ ಬಾರಿಗೆ, ಮಿರೊನೊವಾ ಅವರ ತುಟಿಗಳು ಸಂಯಮದ ಸ್ಮೈಲ್ ಆಗಿ ಚಾಚಿದವು, ಮತ್ತು ಅವಳ ಧ್ವನಿಯು ಮೊಳಗಿತು: "ಅವಳು ಟಿಕೆಟ್ಗಾಗಿ ಬಂದಳು! .. ಅವಳು ಹೋಗುತ್ತಿದ್ದಾಳೆ!"
ಲೆಂಕಾ ಥಟ್ಟನೆ ಎಲ್ಲರಿಗೂ ಬೆನ್ನು ತಿರುಗಿಸಿ ರಿವರ್ ಶಿಪ್ಪಿಂಗ್ ಕಂಪನಿಯ ಟಿಕೆಟ್ ಕಛೇರಿಯತ್ತ ನಡೆದಳು.
- ನಿಖರವಾಗಿ! - ಶಾಗ್ಗಿ ಕೂಗಿದರು. - ಅವಳು ಹೊರಡುತ್ತಾಳೆ!
- ಶಕ್ತಿ ಗೆದ್ದಿದೆ! - ಕೆಂಪು ಹರ್ಷಚಿತ್ತದಿಂದ ಅವನನ್ನು ಬೆಂಬಲಿಸಿತು.
- ನಾವು ಅವಳಿಗೆ ಏನು ಸಲಹೆ ನೀಡುತ್ತೇವೆ ಎಂದು ನಿಮಗೆ ತಿಳಿದಿದೆಯೇ? - ಮಿರೊನೊವಾ ಸ್ಫೂರ್ತಿಯಿಂದ ತುಂಬಿದ್ದಳು: - ಆದ್ದರಿಂದ ಅವಳು ತನ್ನ ಜೀವನದುದ್ದಕ್ಕೂ ನಮ್ಮ ಪಾಠವನ್ನು ನೆನಪಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಾಳೆ.
ವಲ್ಕಾ, ನಸುನಗುತ್ತಾ, ಬೆನ್ನನ್ನು ಬಾಗಿಸಿ, ತುದಿಗಾಲಿನಲ್ಲಿ ಲೆಂಕಾ ಬಳಿಗೆ ಓಡಿ ತನ್ನ ಗೆಣ್ಣುಗಳಿಂದ ಅವಳ ಬೆನ್ನನ್ನು ಬಡಿದ:
- ಬೆಸ್ಸೊಲ್ಟ್ಸೆವಾ, ನಮ್ಮ ಪಾಠ ನಿಮಗೆ ನೆನಪಿದೆಯೇ?
ಲೆಂಕಾ ಉತ್ತರಿಸಲಿಲ್ಲ. ಅವಳು ಕದಲದೆ ನಿಂತಿದ್ದಳು.
"ಅವನು ಉತ್ತರಿಸುವುದಿಲ್ಲ," ವಲ್ಕಾ ನಿರಾಶೆಯಿಂದ ಹೇಳಿದರು. - ನನಗೆ ನೆನಪಿಲ್ಲ ಎಂದು ಅದು ತಿರುಗುತ್ತದೆ.
- ಬಹುಶಃ ಅವಳು ಕಿವುಡ? - ಶ್ಮಾಕೋವಾ ಕೀರಲು ಧ್ವನಿಯಲ್ಲಿ ಹೇಳಿದರು. - ಆದ್ದರಿಂದ ನೀವು ... ಅವಳನ್ನು ಅಲ್ಲಾಡಿಸಿ.
ಲೆಂಕಾಳ ತೆಳ್ಳಗಿನ, ತೆಳ್ಳಗಿನ ಬೆನ್ನಿನ ಮೇಲೆ ಹೊಡೆಯಲು ವಲ್ಕಾ ತನ್ನ ಮುಷ್ಟಿಯನ್ನು ಎತ್ತಿದನು.
"ಆದರೆ ಇದು ಇನ್ನು ಮುಂದೆ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ," ಮಿರೊನೊವಾ ಅವನನ್ನು ನಿಲ್ಲಿಸಿ, "ಎಲ್ಲಾ ನಂತರ, ಅವಳು ಹೊರಟು ಹೋಗುತ್ತಿದ್ದಾಳೆ." ಹಾಗಾಗಿ ನಾವು ಗೆದ್ದಿದ್ದೇವೆ. ನಮಗೆ ಇಷ್ಟು ಸಾಕು.
- ಅವಳು ಎಲ್ಲಿಂದ ಬಂದಳೋ ಅಲ್ಲಿಗೆ ಹೋಗಲಿ! - ಕೆಂಪು ಕೂಗಿತು.
ಮತ್ತು ಇತರರು ಸಹ ಕೂಗಿದರು:
- ನಮಗೆ ಇದು ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ!
- ಸ್ನೀಕಿ!
- ಚು-ಚೆ-ಲೋ-ಓ-ಓ! - ವಲ್ಕಾ ಲೆಂಕಾವನ್ನು ಕೈಯಿಂದ ಹಿಡಿದು ಹುಡುಗರ ವಲಯಕ್ಕೆ ಎಳೆದನು.
ಅವರು ಲೆಂಕಾ ಸುತ್ತಲೂ ಜಿಗಿದರು, ನೃತ್ಯ ಮಾಡಿದರು, ವಿದೂಷಕರು ಮತ್ತು ಮೋಜು ಮಾಡಿದರು ಮತ್ತು ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರೂ ಇನ್ನೊಬ್ಬರನ್ನು ಮೀರಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿದರು:
- ಚು-ಚೆ-ಲೋ-ಓ-ಓ!
- ಚು-ಚೆ-ಲೋ-ಓ-ಓ!
- ಓ ನನ್ನ ಒಳ್ಳೆಯತನ!
- ಬಾಯಿಯಿಂದ ಕಿವಿಗೆ!
- ಕನಿಷ್ಠ ತಂತಿಗಳ ಮೇಲೆ ಹೊಲಿಯಿರಿ!
ಬಹು-ಬಣ್ಣದ ವೃತ್ತವು ತಿರುಗುತ್ತಿತ್ತು, ಮತ್ತು ಲೆಂಕಾ ಅದರೊಳಗೆ ಧಾವಿಸುತ್ತಿತ್ತು. .
(ವ್ಲಾಡಿಮಿರ್ ಝೆಲೆಜ್ನಿಕೋವ್ "ಗುಮ್ಮ")

ಬಿಳಿ ಟೋಪಿ- ವಸ್ತುನಿಷ್ಠ ಸಂಗತಿಗಳು ಮತ್ತು ಅಂಕಿಅಂಶಗಳು. ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ದೃಷ್ಟಿಕೋನವನ್ನು ಬೆಂಬಲಿಸಲು ಸತ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ಅಂಕಿಅಂಶಗಳು ಆಗಾಗ್ಗೆ ವಾದದ ಭಾಗವಾಗುತ್ತವೆ. ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ಏನೆಂದು ವರದಿ ಮಾಡುವುದಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಒಂದು ಉದ್ದೇಶಕ್ಕಾಗಿ ಸತ್ಯಗಳನ್ನು ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಮತ್ತು ಇಲ್ಲಿ ನಮಗೆ ತಿಳಿದಿರುವುದು ಹೇಗೆ ಎಂದು ಕಂಡುಹಿಡಿಯುವುದು ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ ಈ ಸಮಸ್ಯೆ, ಮತ್ತು ನಮಗೆ ಏನು ತಿಳಿದಿಲ್ಲ. ನಾವು ನಮ್ಮನ್ನು ಮತ್ತು ನಮ್ಮ ಎದುರಾಳಿಯನ್ನು ಈ ಕೆಳಗಿನ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳನ್ನು ಕೇಳಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು:

• 
  ಯಾವ ಮಾಹಿತಿ ಲಭ್ಯವಿದೆ;
• 
  ಯಾವ ಮಾಹಿತಿ ಅಗತ್ಯವಿದೆ;
• 
  ಕಾಣೆಯಾದ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಹೇಗೆ ಮತ್ತು ಎಲ್ಲಿ ಪಡೆಯುವುದು.

ಪ್ರಮುಖ ಅಂಶಗಳು:

• 
  ವಿರೋಧಾತ್ಮಕ/ವಿರುದ್ಧವಾದ ದೃಷ್ಟಿಕೋನಗಳನ್ನು ಗಮನಿಸಿ;
• 
  ಮಾಹಿತಿಯ ಪ್ರಸ್ತುತತೆ ಮತ್ತು ನಿಖರತೆಯನ್ನು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡಿ;
• 
  ಊಹೆಗಳಿಂದ ಪ್ರತ್ಯೇಕ ಸತ್ಯಗಳು;
• 
  ಅಂತರವನ್ನು ಮುಚ್ಚಲು ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಗುರುತಿಸಿ;
• 
  ಮನಸ್ಥಿತಿ ಮತ್ತು ಭಾವನೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ತಿಳಿಯಿರಿ.

ಕೆಂಪು ಟೋಪಿ- ಕೆಂಪು ಟೋಪಿ ಚಿಂತನೆಯು ಭಾವನೆಗಳು ಮತ್ತು ಭಾವನೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ, ಜೊತೆಗೆ ಆಲೋಚನೆಯ ಅಭಾಗಲಬ್ಧ ಅಂಶಗಳೊಂದಿಗೆ (ಅಂತಃಪ್ರಜ್ಞೆ, ಮುನ್ಸೂಚನೆಗಳು). Red Hat ಥಿಂಕಿಂಗ್ ಇದನ್ನು ಸ್ಪಷ್ಟಪಡಿಸುತ್ತದೆ:

• 
  ನಾನು ಈಗ ಹೇಗೆ ಭಾವಿಸುತ್ತೇನೆ;
• 
  ನನ್ನ ಅಂತಃಪ್ರಜ್ಞೆಯು ನನಗೆ ಏನು ಹೇಳುತ್ತದೆ;
• 
  ನನ್ನ "ಆಂತರಿಕ ಧ್ವನಿ" ನನಗೆ ಏನು ಹೇಳುತ್ತದೆ.

ಕೆಂಪು ಟೋಪಿಯನ್ನು ಬಳಸುವ ಪ್ರಮುಖ ಅಂಶಗಳು:

• 
  ನಿಮ್ಮನ್ನು 30 ಸೆಕೆಂಡುಗಳಿಗೆ ಮಿತಿಗೊಳಿಸಿ;
• 
  ಭಾವನೆಗಳನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಲು ಅನುಮತಿಸಲಾಗಿದೆ, ಅಂತಃಪ್ರಜ್ಞೆ ಮತ್ತು "ಆಂತರಿಕ ಧ್ವನಿ" ಯಿಂದ ಪ್ರೇರೇಪಿಸುತ್ತದೆ;
• 
  ಮನ್ನಿಸುವ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಭಾವನೆಗಳಿಗೆ ಕಾರಣಗಳನ್ನು ವಿವರಿಸಲು ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ;
• 
  ನಿರ್ಧಾರ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವಿಕೆಯನ್ನು ಬೆಂಬಲಿಸಲು ಚಿಂತನೆಯ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯ ಭಾಗವಾಗಿ ಬಳಸಿ;
• 
  ನಿರ್ಧಾರ ತೆಗೆದುಕೊಂಡ ನಂತರ ಅನ್ವಯಿಸಿ.

ಕಪ್ಪು ಟೋಪಿ- ಬ್ಲ್ಯಾಕ್ ಹ್ಯಾಟ್ ಚಿಂತನೆಯು ತಾರ್ಕಿಕ ಮತ್ತು ಸತ್ಯವಾಗಿರಬೇಕು, ಇದು ಆಕ್ರಮಣವಲ್ಲ, ನಿರ್ಣಾಯಕ ದಾಳಿಯಲ್ಲ, ಇದು ವಿಮರ್ಶಾತ್ಮಕ ಸಂಶೋಧನೆಯಾಗಿದೆ. ಬ್ಲ್ಯಾಕ್ ಹ್ಯಾಟ್ ಚಿಂತನೆಯು ಅನುಸರಣೆ ಮತ್ತು ಅಸಂಗತತೆಯ ತರ್ಕವನ್ನು ಆಧರಿಸಿರಬೇಕು. ಇದು "ನೀವು ತಪ್ಪು ಎಂದು ನಾನು ನಿಮಗೆ ಸಾಬೀತುಪಡಿಸುತ್ತೇನೆ" ಅಲ್ಲ, ಇದು ಸಮಸ್ಯೆಯ ನಿರ್ಣಾಯಕ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆಯಾಗಿದೆ. ಕಪ್ಪು ಟೋಪಿ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ, ನಾವು ಪರಿಣಾಮಗಳು, ಅಂಶಗಳು, ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯ ಪ್ರಭಾವ ಅಥವಾ ಮೌಲ್ಯಗಳ ಮೇಲೆ ನಮ್ಮ ನಿರ್ಧಾರದ ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳಿಸುವಿಕೆಯನ್ನು ಕಂಡುಹಿಡಿಯುತ್ತೇವೆ, ನಾವು ಅನುಸರಣೆ ಮತ್ತು ಅಸಂಗತತೆ, ನ್ಯೂನತೆಗಳಿಗಾಗಿ ಪರಿಶೀಲಿಸುತ್ತೇವೆ.

"ಕಪ್ಪು ಟೋಪಿ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ" ನಾವು ಕೇಳುವ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು:

• 
  ಸಂಭವನೀಯ ಸಮಸ್ಯೆಗಳು ಯಾವುವು;
• 
  ಸಂಭವನೀಯ ತೊಂದರೆಗಳು ಯಾವುವು;
• 
  ನೀವು ಗಮನ ಕೊಡಬೇಕಾದದ್ದು;

ಹಳದಿ ಟೋಪಿ- ಪ್ರಜ್ಞಾಪೂರ್ವಕ ಪ್ರಯತ್ನದ ಅಗತ್ಯವಿದೆ. ದುರದೃಷ್ಟವಶಾತ್, ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ಮನೋಭಾವಕ್ಕಿಂತ ನಕಾರಾತ್ಮಕ ಮನೋಭಾವಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚು ನೈಸರ್ಗಿಕ ಕಾರಣಗಳಿವೆ. ಬ್ಲ್ಯಾಕ್ ಹ್ಯಾಟ್ ಥಿಂಕಿಂಗ್ ನಮ್ಮನ್ನು ತಪ್ಪುಗಳು, ಅಪಾಯಗಳು ಮತ್ತು ಅಪಾಯಗಳಿಂದ ರಕ್ಷಿಸುತ್ತದೆ. ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ಚಿಂತನೆಯು ಕುತೂಹಲ, ಸಂತೋಷ ಮತ್ತು ನೀವು ಏನು ಮಾಡಲು ಹೊರಟಿದ್ದೀರೋ ಅದನ್ನು ಸಾಧಿಸುವ ಬಯಕೆಯ ಮಿಶ್ರಣವಾಗಿರಬೇಕು.

ಹಳದಿ ಟೋಪಿ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು:

• 
  ಪ್ರಯೋಜನಗಳೇನು;
• 
  ಧನಾತ್ಮಕ ಅಂಶಗಳೇನು;
• 
  ಮೌಲ್ಯ ಏನು;
• 
  ಈ ಪ್ರಸ್ತಾಪದ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯು ಆಕರ್ಷಕವಾಗಿದೆಯೇ?
• 
  ಇದನ್ನು ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವೇ?

ಹಸಿರು ಟೋಪಿಆಲೋಚನೆಯು ಹೊಸ ಆಲೋಚನೆಗಳು ಮತ್ತು ವಿಷಯಗಳನ್ನು ನೋಡುವ ವಿಧಾನಗಳೊಂದಿಗೆ ಬಹಳಷ್ಟು ಹೊಂದಿದೆ. ಹಸಿರು ಟೋಪಿ ಹಾಕುವ ಮೂಲಕ, ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಹಳೆಯ ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ಮೀರಿ ಉತ್ತಮವಾದದ್ದನ್ನು ಕಂಡುಕೊಳ್ಳುತ್ತಾನೆ. ಹಸಿರು ಟೋಪಿ ಬದಲಾವಣೆಯೊಂದಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ. ಗ್ರೀನ್ ಹ್ಯಾಟ್ ಥಿಂಕಿಂಗ್ ಎನ್ನುವುದು ಸೃಜನಾತ್ಮಕ ಆಲೋಚನೆಗಳು ಮತ್ತು ಪರ್ಯಾಯಗಳನ್ನು ಹುಡುಕಲು ಉದ್ದೇಶಪೂರ್ವಕ ಮತ್ತು ಕೇಂದ್ರೀಕೃತ ಮಾನಸಿಕ ಪ್ರಯತ್ನವಾಗಿದೆ.

"ಗ್ರೀನ್ ಹ್ಯಾಟ್ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ" ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು:

• 
  ಯಾವ ಸೃಜನಶೀಲ ವಿಚಾರಗಳಿವೆ;
• 
  ಸಂಭವನೀಯ ಪರ್ಯಾಯಗಳು ಯಾವುವು;
• 
  ಕಪ್ಪು ಟೋಪಿ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಕಂಡುಬರುವ ತೊಂದರೆಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ಜಯಿಸುವುದು.

ನೀಲಿ ಟೋಪಿ- ವಿಶೇಷ ಟೋಪಿ. ಇದು ಪ್ರತಿಫಲಿತ ಚಿಂತನೆ, ಚಿಂತನೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಚಿಂತನೆ. ಬ್ಲೂ ಹ್ಯಾಟ್ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ, ಒಳಬರುವ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಗ್ರಹಿಸುವ ಮತ್ತು ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗೊಳಿಸುವ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ನಾವು ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತೇವೆ. ಫೋಕಸಿಂಗ್ ಬ್ಲೂ ಹ್ಯಾಟ್‌ನ ಪ್ರಮುಖ ಪಾತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದಾಗಿದೆ. ನಿಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಯನ್ನು ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸಲು ಪ್ರಶ್ನೆಯನ್ನು ಕೇಳುವುದು ಸುಲಭವಾದ ಮಾರ್ಗವಾಗಿದೆ. ಬ್ಲೂ ಹ್ಯಾಟ್ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ನಾವು ಪ್ರೋಗ್ರಾಂ ಅನ್ನು ರಚಿಸುತ್ತೇವೆ: ಪದದ ವಿಶಾಲ ಅರ್ಥದಲ್ಲಿ ನಿಯಮಗಳು; ನಾವು ಯಾವ ಟೋಪಿಗಳನ್ನು ಬಳಸುತ್ತೇವೆ ಮತ್ತು ಯಾವ ಕ್ರಮದಲ್ಲಿ (ಸರಳ ಮತ್ತು ಸಂಕೀರ್ಣ ಅನುಕ್ರಮಗಳು). ಬ್ಲೂ ಹ್ಯಾಟ್ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ನಾವು ಸಾಮಾನ್ಯೀಕರಣಗಳು ಮತ್ತು ತೀರ್ಮಾನಗಳನ್ನು ಮಾಡುತ್ತೇವೆ (ವೀಕ್ಷಣೆ ಮತ್ತು ವಿಮರ್ಶೆ; ಕಾಮೆಂಟ್ಗಳು; ಸಾರಾಂಶ, ತೀರ್ಮಾನಗಳು).

"ನೀಲಿ ಟೋಪಿ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ" ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು:

• 
  ಎಲ್ಲಿ ಪ್ರಾರಂಭಿಸಬೇಕು;
• 
  ಕಾರ್ಯಸೂಚಿಯಲ್ಲಿ ಏನಿದೆ;
• 
  ಗುರಿಗಳೇನು;
• 
  ಯಾವ ಟೋಪಿಗಳನ್ನು ಬಳಸಬೇಕು;
• 
  ಹೇಗೆ ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತಗೊಳಿಸುವುದು;
• 
  ಮುಂದೆ ಏನು ಮಾಡಬೇಕು.

ಹುಡುಗರೇ, ಕೇವಲ ಒಂದು ಸ್ಥಾನವನ್ನು ಆಧರಿಸಿ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವೇ?

ಖಂಡಿತವಾಗಿಯೂ ಅಲ್ಲ, ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿ ಪರಿಹರಿಸಲು, ಅದನ್ನು ಒಟ್ಟಾರೆಯಾಗಿ ಎಲ್ಲಾ ಕಡೆಯಿಂದ ಪರಿಗಣಿಸುವುದು, ಅದರ ಧನಾತ್ಮಕ ಮತ್ತು ಋಣಾತ್ಮಕ ಬದಿಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದು ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಲು ಸಂಭವನೀಯ ಮಾರ್ಗಗಳ ಮೂಲಕ ಯೋಚಿಸುವುದು ಅವಶ್ಯಕ.

ಟೋಪಿಯನ್ನು ವಿಭಜಿಸುವ ಕಲ್ಪನೆಯು ಒಳ್ಳೆಯದೇ? ಏಕೆ? ಸಂ.

ಟೋಪಿಗಳಿಗೆ ಇತರ ಬಣ್ಣಗಳನ್ನು ಸೇರಿಸಲು ಮತ್ತು ಆರು ಬಣ್ಣಗಳನ್ನು ಮಾಡಲು ನಾನು ಸಲಹೆ ನೀಡುತ್ತೇನೆ.

ಹೊಸ (ಆರು ಬಣ್ಣದ) ಟೋಪಿಗಳನ್ನು ತಯಾರಿಸುವುದು.

ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಲು ಅಲ್ಗಾರಿದಮ್ ಅನ್ನು ರಚಿಸುವುದು.

ವೈಟ್ ಹ್ಯಾಟ್ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ - ಸತ್ಯಗಳು, ನಮಗೆ ತಿಳಿದಿರುವುದು, ನಮಗೆ ತಿಳಿದಿಲ್ಲ;
ಗ್ರೀನ್ ಹ್ಯಾಟ್ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ - ಈ ಆವಿಷ್ಕಾರವನ್ನು ಬಳಸಲು ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಉತ್ಪಾದನೆಗೆ ಪರಿಚಯಿಸಲು ಸೃಜನಾತ್ಮಕ ಕಲ್ಪನೆಗಳು ಯಾವುವು (ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ನಮ್ಮ ದೇಶದಲ್ಲಿ);
ಹಳದಿ ಟೋಪಿ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ - ಅಂತಹ ಉತ್ಪನ್ನಗಳ ಅನುಕೂಲಗಳು, ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ಅಂಶಗಳು;
ಕಪ್ಪು ಟೋಪಿ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ - ಈ ಉತ್ಪನ್ನವನ್ನು ಪರಿಚಯಿಸುವಾಗ ಎದುರಿಸಬಹುದಾದ ತೊಂದರೆಗಳು; ಕಲ್ಪನೆಯ ನ್ಯೂನತೆಗಳು;
Red Hat ಅಡಿಯಲ್ಲಿ - ಲೇಖಕರು ಪ್ರಸ್ತಾಪಿಸಿದ ಕಲ್ಪನೆಗೆ ನಿಮ್ಮ ವರ್ತನೆ;
ನೀಲಿ ಕ್ರೌನ್ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ - ನಿಯಂತ್ರಣ: ಎಲ್ಲಾ ಹೇಳಿಕೆಗಳು ಹೇಳಿದ್ದಕ್ಕೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿವೆಯೇ; ಸಾಮಾನ್ಯೀಕರಣ ಮತ್ತು ತೀರ್ಮಾನಗಳು.

ಪಾಠದ ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಬಿಂಬದ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು:

1. 
   ಯಾವ ಟೋಪಿ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ನಾವು ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸುತ್ತೇವೆ ಮತ್ತು ರೂಪಿಸುತ್ತೇವೆ?
2. 
   ಯಾವುದೇ ಚೌಕಟ್ಟುಗಳು ಮತ್ತು ನಿಬಂಧನೆಗಳು ಇಲ್ಲದಿದ್ದರೆ ಪರಿಸ್ಥಿತಿ ಅಥವಾ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸುವ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ ಏನು?
3. 
   ಯಾವ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಸಮಸ್ಯೆಯ ಪರಿಗಣನೆಯು ಗ್ರೀನ್ ಹ್ಯಾಟ್ ಚಿಂತನೆಯಲ್ಲಿ ಕೊನೆಗೊಳ್ಳಬಹುದು?
4. 
   ಯಾವ ಟೋಪಿಯೊಂದಿಗೆ ಯೋಚಿಸಲು ನೀವು ಹೆಚ್ಚು ಕಷ್ಟಕರ ಮತ್ತು ಅಸಾಮಾನ್ಯವೆಂದು ಕಂಡುಕೊಂಡಿದ್ದೀರಿ? ಲೇಖನವನ್ನು ಬರೆಯುವಾಗ ನೀವು ಯಾವ ಟೋಪಿಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚು ಆನಂದಿಸಿದ್ದೀರಿ? ಲೇಖನದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವಾಗ ಏನು ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದೆ ಮತ್ತು ಏನು ಕೆಲಸ ಮಾಡಲಿಲ್ಲ ಎಂದು ನೀವು ಯೋಚಿಸುತ್ತೀರಿ?

ಆದ್ದರಿಂದ, ಸಾರಾಂಶ ಮಾಡೋಣ. ಸಿಕ್ಸ್ ಥಿಂಕಿಂಗ್ ಹ್ಯಾಟ್ಸ್ ವಿಧಾನವನ್ನು ಯಾವುದೇ ಚರ್ಚೆಯನ್ನು ನಡೆಸುವಾಗ (ಹೊಸ ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ಹುಡುಕುವುದು, ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಪರಿಹರಿಸುವುದು, ಸಂಘರ್ಷದ ಸಂದರ್ಭಗಳನ್ನು ಪರಿಹರಿಸುವುದು) ಚಿಂತನೆಯನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸಲು ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸಲು ಅನುಕೂಲಕರ ಮಾರ್ಗವಾಗಿ ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಈ ವಿಧಾನವನ್ನು ಬಳಸಿಕೊಂಡು, ನಿಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಯ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಚೆನ್ನಾಗಿ ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು, ನಿಮ್ಮ ಆಲೋಚನಾ ವಿಧಾನವನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸಲು ಮತ್ತು ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಪರಿಹರಿಸುವಾಗ ಆಲೋಚನಾ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿ ಬಳಸುವ ಸಲುವಾಗಿ ಕೈಯಲ್ಲಿರುವ ಕಾರ್ಯಗಳೊಂದಿಗೆ ಹೆಚ್ಚು ನಿಖರವಾಗಿ ಪರಸ್ಪರ ಸಂಬಂಧವನ್ನು ಕಲಿಯಬಹುದು. ವಿಧಾನವು ಆಲೋಚನೆಯನ್ನು ಆರು ವಿಧಗಳಾಗಿ ಅಥವಾ ವಿಧಾನಗಳಾಗಿ ವಿಭಜಿಸಲು ನಿಮಗೆ ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ, ಪ್ರತಿಯೊಂದೂ ರೂಪಕ ಬಣ್ಣದ "ಹ್ಯಾಟ್" ಅನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತದೆ. ಈ ವಿಭಾಗವು ಪ್ರತಿ ಮೋಡ್ ಅನ್ನು ಹೆಚ್ಚು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿ ಬಳಸಲು ನಿಮಗೆ ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ, ಮತ್ತು ಸಂಪೂರ್ಣ ಚಿಂತನೆಯ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯು ಹೆಚ್ಚು ಕೇಂದ್ರೀಕೃತ ಮತ್ತು ಸ್ಥಿರವಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಆರು ಟೋಪಿಗಳ ವಿಧಾನವು ನಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಯನ್ನು ಉತ್ಕೃಷ್ಟಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಹೆಚ್ಚು ಸಮಗ್ರಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ.

ಸಾಹಿತ್ಯ:

1. 
   ಬೊನೊ ಇ. ಸಿಕ್ಸ್ ಥಿಂಕಿಂಗ್ ಟೋಪಿಗಳು / ಟ್ರಾನ್ಸ್. ಇಂಗ್ಲೀಷ್ ನಿಂದ - Mn.: "ಮೆಡ್ಲಿ", 2006. - 208 ಪು.
2. 
   ತರಬೇತಿಯ ವಸ್ತುಗಳು "ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ಚಿಂತನೆ". ಪ್ರೆಸೆಂಟರ್ - ಡಿಮಿಟ್ರಿ ವ್ಲಾಡಿಮಿರೊವಿಚ್ ಗಾಲ್ಕಿನ್ - ವ್ಯಾಪಾರ ತರಬೇತುದಾರ (ಸೆಂಟರ್ ಫಾರ್ ಪರ್ಸನಲ್ ಟೆಕ್ನಾಲಜೀಸ್ 21 ನೇ ಶತಮಾನ, ಪದವಿ ಶಾಲೆಅರ್ಥಶಾಸ್ತ್ರ - ಮಾಸ್ಕೋ), ಡಿ ಬೊನೊ ವಿಧಾನಗಳಲ್ಲಿ ಸಂಪೂರ್ಣ ಅರ್ಹ ತರಬೇತುದಾರ (ಕ್ಯಾವೆಂಡಿಶ್ ಟ್ರೈನಿಂಗ್, ಆಕ್ಸ್‌ಫರ್ಡ್), ತಾತ್ವಿಕ ವಿಜ್ಞಾನಗಳ ಅಭ್ಯರ್ಥಿ, ಟಾಮ್ಸ್ಕ್‌ನ ಸಹಾಯಕ ಪ್ರಾಧ್ಯಾಪಕ ರಾಜ್ಯ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾಲಯ, ಡಿ ಬೊನೊ ಕೇಂದ್ರದ ಮುಖ್ಯಸ್ಥ, ಟಾಮ್ಸ್ಕ್, ಸೆಂಟರ್ ಫಾರ್ ಪ್ರಾಕ್ಟಿಕಲ್ ಥಿಂಕಿಂಗ್, ಮಾಸ್ಕೋದ ಸೃಜನಶೀಲ ನಿರ್ದೇಶಕ