Планирана мобилизација на работоспособното население. Работнички војници. Задачи кои ги извршуваат работничките армии

До крајот на 1941 година, над 800 илјади советски Германци беа преселени во Сибир и Казахстан од европскиот дел на СССР. Сите тие извлекоа мизерна егзистенција и беа на работ на живот и смрт. Очајот може да ги турне на кој било чекор. Според централното раководство на НКВД, врз основа на извештаите од теренот, ситуацијата со германските доселеници достигнала толкав степен на сериозност и тензија, станала толку експлозивна што ситуацијата не можела да се спаси со обични превентивни апсења; радикални беа неопходни мерки. Оваа мерка беше регрутирање на целото работоспособно германско население во таканаречената „Работничка армија“. Мобилизацијата на советските Германци на „работниот фронт“ реши два проблема одеднаш. Социјалната тензија беше елиминирана во местата каде што беа концентрирани депортираните Германци и беше надополнет контингентот на системот на принудна работа.

Самиот термин „Работна армија“ беше позајмен од работничките армии што всушност постоеја за време на Граѓанската војна („револуционерни армии на трудот“). Тоа го нема во ниту еден официјален документ од воените години, службена кореспонденција или извештаи на државни и економски органи. Оние кои биле мобилизирани и повикани од воените канцеларии за регистрација и запишување да вршат принудна работа како дел од работните одреди и колони со строга централизирана армиска структура, кои живееле во касарните во логорите на НКВД или во претпријатијата и градилиштата на туѓите комесаријат во оградените и чуваните „зони“ почнаа да се нарекуваат работници.„со воени внатрешни прописи. Нарекувајќи се себеси работници на работната армија, овие луѓе на тој начин сакаа некако да го зголемат својот социјален статус, кој официјалните власти го спуштија на ниво на затвореници.

„Трудармија“ беше составена, пред сè, од претставници на „виновните“ народи, односно советски граѓани етнички поврзани со населението на земјите во војна со СССР: Германци, Финци, Романци, Унгарци и Бугари, иако во него биле застапени и некои други народи. Меѓутоа, ако Германците се најдоа во „армијата Труд“ веќе од крајот на 1941 година - почетокот на 1942 година, тогаш работните одреди и колони граѓани од други националности наведени погоре почнаа да се формираат дури на крајот на 1942 година.

Во историјата на постоењето на „Работната армија“ (1941-1946), може да се разликуваат неколку фази. Првата фаза е од септември 1941 година до јануари 1942 година. Процесот на создавање формации на работната армија започна со затворената резолуција на Политбирото на Централниот комитет на Сојузната комунистичка партија на болшевиците од 31 август 1941 година „За Германците што живеат на територијата на Украинската ССР“. Во Украина се одвива работна мобилизација на германски мажи на возраст од 16 до 60 години. Веќе е забележано дека поради брзиот напредок на германските трупи, оваа резолуција во голема мера не беше спроведена, но сепак беше можно да се формираат 13 градежни баталјони. вкупен број 18.600 луѓе. Во исто време, во септември започнува повлекувањето на воениот персонал од германска националност од Црвената армија, од кои се формираат и градежни баталјони. Сите овие градежни баталјони се испратени на 4 локации на НКВД: Ивделаг, Соликамбумстрој, Кимперсаилаг и Богословстрој. Од крајот на септември, првиот од формираните баталјони веќе започна со работа.

Наскоро, со одлука на Државниот комитет за одбрана на СССР, градежните баталјони беа распуштени, а воениот персонал беше отстранет од снабдувањето со четврт и доби статус на градежни работници. Од нив се креирани работни колони од по 1 илјада луѓе. Неколку колони беа обединети во работни одреди. Оваа позиција на Германците беше краткотрајна. Веќе во ноември тие повторно беа префрлени во статус на касарна и воените прописи им беа проширени.

Од 1 јануари 1942 година, 20.800 мобилизирани Германци работеле на градилиштата и во камповите на НКВД. Уште неколку илјади Германци работеа во работнички колони и чети распоредени во туѓи комесаријат. Така, од самиот почеток, според одделенската припадност, колоните и четите на работната армија беа поделени на два вида. Формации од ист тип беа создадени и лоцирани на логорите и градилиштата на НКВД Гулаг, подредени на властите на логорот, чувани и обезбедени според стандардите утврдени за затворениците. Формации од друг тип беа формирани под цивилни народни комесаријат и одделенија, подредени на нивното раководство, но контролирани од локалните тела на НКВД. Административниот режим за одржување на овие формации бил нешто помалку строг од колоните и четите што функционирале во рамките на самата НКВД.

Втората фаза од функционирањето на „Работничката армија“ е од јануари до октомври 1942 година. Во оваа фаза има масовно регрутирање германски мажи на возраст од 17 до 50 години во работни одреди и колони.

• За постапката за користење на германски доселеници на воена возраст од 17 до 50 години. Уредба на Државниот комитет за одбрана на СССР бр.1123 ss од 10 јануари 1942 г.

Втората фаза започна со резолуција Државниот комитетОдбрана бр. 1123 ss од 10 јануари 1942 година „За постапката за користење на германски доселеници на воена возраст од 17 до 50 години“. Германските мажи депортирани од европскиот дел на СССР, кои беа способни за физичка работа во износ од 120 илјади луѓе „за целото времетраење на војната“ беа предмет на мобилизација. Мобилизацијата им била доверена на Народните комесаријат за одбрана, внатрешни работи и транспорт до 30 јануари 1942 година. Уредбата ја пропишува следната распределба на мобилизираните Германци:

45 илјади луѓе за сеча на располагање на НКВД на СССР;

35 илјади луѓе за изградба на фабриките Бакалски и Богословски на Урал;

40 илјади луѓе за изградба на железници: Сталинск - Абакан, Магнитогорск - Сара, Сталинск - Барнаул, Акмолинск - Картали, Акмолинск - Павлодар, Сосва - Алапаевск, Орск - Кандагач на располагање на Народниот комесар за железници.

Потребата за мобилизација беше објаснета со потребите на фронтот и мотивирана од интересите за „рационална трудова употреба на германските доселеници“. За непојавување на мобилизација за испраќање на работни колумни, предвидена е кривична одговорност со примена на смртна казна „на најзлобните“.

На 12 јануари 1942 година, во развојот на Резолуцијата бр. 1123 ss на Државниот комитет за одбрана на СССР, Народниот комесар за внатрешни работи на СССР Л. Берија потпиша наредба бр. .“ Во наредбата, 80 илјади мобилизирани, кои требаше да му бидат на располагање на Народниот комесаријат, беа распределени на 8 објекти: Ивделаг - 12 илјади; Севуралаг - 12 илјади; Усолаг - 5 илјади; Вјатлаг - 7 илјади; Уст-Вимлаг - 4 илјади; Краслаг - 5 илјади; Бакалаг - 30 илјади; Богословлаг - 5 илјади Последните два табора беа формирани специјално за мобилизирани Германци.

Сите мобилизирани требаше да се пријават во собирните пунктови на Народниот комесаријат за одбрана во услужна зимска облека, со набавка на постелнина, постелнина, кригла, лажица и 10-дневна храна. Се разбира, многу од овие барања беше тешко да се исполнат, бидејќи како резултат на преселувањето Германците ги загубија своите имоти, многу од нив беа суштински невработени и сите, како што беше наведено претходно, остваруваа мизерна егзистенција.

Управата за воени комуникации на Народниот комесаријат за одбрана и Народниот комесаријат за железници беа обврзани да обезбедат превоз на мобилизираните во преостанатите денови од јануари 1942 година со испорака до нивните работни места најдоцна до 10 февруари. Овие рокови се покажаа како нереални, како што не беше можно да се мобилизираат 120 илјади луѓе.

Како се одвиваше мобилизацијата на германските доселеници и зошто барањата на Државниот комитет за одбрана на СССР не беа целосно исполнети, може да се процени според примерот на регионот Новосибирск. Извештајот на локалниот оддел на НКВД посочи дека, според Народниот комесаријат за одбрана, регионот Новосибирск требало да мобилизира 15.300 депортирани Германци од 18.102 регистрирани за испраќање во работните колони. 16.748 лица со лична покана биле повикани на лекарски преглед во воените книговодствени канцеларии, од кои се јавиле 16.120 лица, мобилизирани и испратени се 10.986 лица, односно наредбата не била завршена за 4.314 лица. Не беше можно да се мобилизираат лица кои успеале да добијат ослободување од мобилизација поради нивната „неопходност“ во земјоделството, индустријата за јаглен и шумарство. Дополнително, на станиците за регрутирање пристигнале 2.389 лица кои биле болни и немале топла облека. Лица со високо образование. На покана не се појавиле 628 лица.

Мобилизацијата на Германците во Новосибирската област се одвиваше во текот на 8 дена од 21 до 28 јануари 1942 година. Мобилизираните не беа најавени дека ќе бидат испратени во „Трудармија“, поради што кружеа разни гласини за причините и целите. на мобилизацијата. За време на воениот рок, 12 лица беа обвинети за затајување, а 11 за „антисоветска агитација“.

Во други територии и региони, мобилизацијата на Германците се одвиваше под слични услови. Како резултат на тоа, наместо 120 илјади, само околу 93 илјади луѓе беа регрутирани во „Трудармија“, од кои 25 илјади луѓе беа префрлени во Народниот комесар за железници, а останатите беа примени од НКВД.

Поради фактот што планот дефиниран со Уредбата на Државниот комитет за одбрана на СССР бр. 1123 СС беше недоволно исполнет од повеќе од 27 илјади луѓе, а потребите на воената економија за работна сила растеа, раководството на СССР одлучи да се мобилизираат оние советски германски мажи кои не биле предмет на депортација. На 19 февруари 1942 година, Државниот комитет за одбрана издаде Резолуција бр. 1281 ss „За мобилизација на германски мажи на воена возраст од 17 до 50 години, кои постојано живеат во региони, територии, автономни и синдикални републики“.

• За мобилизација на германски мажи на воена возраст од 17 до 50 години, кои постојано живеат во региони, територии, автономни и синдикални републики. Уредба на Државниот комитет за одбрана на СССР бр.1281 ss од 14 февруари 1942 г.

За разлика од првата, втората масовна мобилизација на Германците беше подготвена од НКВД повнимателно, земајќи ги предвид грешките и погрешните пресметки направени во јануари 1942 година и имаше голем број карактеристики. Неговото времетраење повеќе не беше 20 дена, како при првата мобилизација, туку се прошири на речиси неколку месеци. Подготвителна работаокружните воени канцеларии за регистрација и запишување се вршеа до 10 март. За тоа време мобилизираните биле известени, биле извршени лекарски прегледи и биле запишани во работните рубрики. Од 10 до 5 март беа формирани работни чети и колони кои тргнаа кон своите дестинации. На секои 5 дена центарот добиваше извештаи за напредокот на операцијата.

Овојпат мобилизираните беа известени дека се водат во работни колони и ќе бидат испратени на работа, а не во активната армија, што не беше случај при првата мобилизација. Германците биле предупредени дека доколку не се појават на воените и собирни места ќе бидат уапсени и затворени во логори за принудна работа. Како и при првата мобилизација, мобилизираните мораа да пристигнат во услужна зимска облека со залихи постелнина, постелнина, кригла, лажица и храна за 10 дена. Со оглед на тоа што оние што беа регрутирани не беа предмет на депортација, нивното обезбедување на облека и храна беше нешто подобро од она на оние што беа мобилизирани во првиот масовен регрут.

За време на втората масовна мобилизација, прашањето за ослободување на специјалисти од неа беше многу грубо поставено. Се одлучи само лично, со итен случајначалникот на локалниот оддел на НКВД заедно со воениот комесар. Во исто време, секој регион, територија и република испратија списоци со ослободените од мобилизација, наведувајќи ги причините за ослободувањето до централната канцеларија на НКВД.

На собирните пунктови и долж трасата, властите на НКВД извршија оперативни работи, чија цел беше да се потиснат сите обиди за „контрареволуционерни“ акции, веднаш да се изведат пред лицето на правдата сите што избегнаа да се пријават на собирните пунктови. Сите разузнавачки материјали достапни во властите за мобилизираните Германци беа испратени преку шефовите на ешалоните до оперативните оддели на камповите на нивната дестинација. Раководителите на локалните одделенија на НКВД беа лично одговорни за мобилизираните, сè до нивното префрлање во објектите на ГУЛАГ.

Географскиот аспект на втората масовна мобилизација на Германците заслужува внимание. Покрај териториите и регионите погодени од првата мобилизација, втората мобилизација ги зазеде и регионите Пенза, Тамбов, Рјазан, Чкалов, Кујбишев, Јарослав, Мордови, Чувашки, Мари, Удмурт, Татарските автономни Советски Социјалистички републики. Мобилизираните Германци од овие региони и републики беа испратени да ја изградат железничката пруга Свијажск-Улјановск. Изградбата на патот беше извршена по налог на Државниот комитет за одбрана и беше доверена на НКВД. Во Казан беше организирана дирекција за изградба на нова железница и камп, наречен логор за принудна работа Волга на НКВД (Волжлаг). Во текот на март - април 1942 година, беше планирано да се испратат 20 илјади мобилизирани Германци и 15 илјади затвореници во логорот.

Германците кои живеат во Таџикистанската, Туркменската, Киргистанската, Узбекистанската, Казахстанската ССР, Башкирската автономна Советска Социјалистичка Република и регионот Чељабинск беа мобилизирани за изградба на железницата Јужен Урал. Тие беа испратени во станицата Чељабинск. Германците од автономната Советска Социјалистичка Република Коми, регионите Киров, Архангелск, Вологда и Иваново требаше да работат во фармите за транспорт на дрва во Севжелдорлаг и затоа беа доставени до станицата Котлас. Мобилизираните од регионите Свердловск и Молотов завршија во Тагилстрој, Соликамскстрој и Вјатлаг. Краслаг примил Германци од Бурјатско-монголската автономна Советска Социјалистичка Република, регионите Иркутск и Чита. Германците од териториите Хабаровск и Приморски пристигнаа во Умалтстрој, на станицата Ургал на Далечната источна железница. Севкупно, за време на вториот масовен регрут на Германци во „Работната армија“, беа мобилизирани околу 40,9 илјади луѓе.

Најголемиот дел од мобилизираните Германци (според резолуциите на Државниот комитет за одбрана на СССР бр. 1123 ss и 1281 ss) беа испратени на градилиштата и во камповите на НКВД. Само 25-те илјади луѓе од првата мобилизација што веќе ги забележавме беа на располагање на Народниот комесаријат за железници и работеа на изградба на пруги. Сепак, и тие беа префрлени во НКВД во октомври 1942 година.

Во јуни 1942 година, по дополнителна мобилизација, уште околу 4,5 илјади мобилизирани Германци беа испратени во работната колона на кампот Волга на НКВД за изградба на железницата Свијажск-Улјановск.

Третата фаза од функционирањето на „Работната армија“ - од октомври 1942 година до декември 1943 година. Се карактеризира со најголемата мобилизација на советските Германци, спроведена врз основа на Уредбата на Државниот комитет за одбрана на СССР бр. 2383 с.с. од 7 октомври 1942 година „За дополнителна мобилизација на Германците за националната економија на СССР“ Во споредба со двете претходни масовни мобилизации, третата имаше свои значајни карактеристики.

• За дополнителна мобилизација на Германците за националната економија на СССР. Уредба на Државниот комитет за одбрана на СССР 2383 од 7 октомври 1942 година.

Пред сè, се прошири опсегот на возраста на воената обврска: беа регрутирани мажи на возраст од 15 до 55 години. Дополнително, мобилизирани се и Германки на возраст од 16 до 45 години, освен трудниците и оние кои имале деца под три години. Децата од три години и постари требаше да бидат одгледувани од останатите членови на семејството, а во нивно отсуство, од нивните најблиски роднини или колективни фарми. Должностите на локалните совети беа да преземат мерки за сместување на мобилизираните деца кои останаа без родители.

Машки работнички војници, претежно тинејџери и постари лица, беа испратени во претпријатијата на трустовите на Челјабинскогол, Карагандаугол, Богословскугол, Чкаловскогол на Народниот комесаријат на индустријата за јаглен. Севкупно, беше планирано да се испратат 20,5 илјади луѓе во рудниците. Жените го сочинуваа главниот контингент мобилизиран за Народниот комесаријат на нафтената индустрија - 45,6 илјади луѓе. Таму беа мобилизирани 5 илјади мажи. Сите тие завршија во претпријатијата на Главнефтестрој, Главнефтегаз, фабрики за инженерство на нафта и такви големи рафинерии за нафта како Куибишевски, Молотовски, Башкирски. Во претпријатијата на некои туѓи комесаријат и одделенија беа испратени и работници од третата масовна регрутација. Вкупно, како дел од оваа мобилизација, во „Трудармија“ биле испратени 123,5 илјади луѓе, од кои 70,8 илјади мажи и 52,7 илјади жени.

Мобилизацијата се одвиваше околу еден месец. За време на мобилизацијата, воените канцеларии за регистрација и упис беа соочени со „недостиг на работници“, бидејќи целиот способен дел од германското население беше практично исцрпен. Затоа, меѓу повиканите, последователно беа откриени тешки болести, инвалиди од групите 2 и 3, бремени жени, тинејџери на 14 години и лица над 55 години.

А сепак, мобилизацијата на советските Германци продолжи во 1943 година. Со резолуции на Државниот комитет за одбрана на СССР бр. . Тие беа испратени во објектите на НКВД Гулаг, во цивилни одделенија за екстракција на јаглен, нафта, злато, ретки метали, во индустријата за дрво и целулоза и хартија, за поправки на патишта итн.

Како и досега, мнозинството Германци беа во објектите на НКВД. Само седум од нив до почетокот на 1944 година вработиле над 50% од сите мобилизирани (Бакалстрој - над 20 илјади, Богословлаг - околу 9 илјади, Усолаг - 8,8 илјади, Воркуталаг - 6,8 илјади, Соликамбумстрој - 6,2 илјади, Ивделаг - 56 илјади. , Востуралаг - 5,2 илјади Во 22 логори бил искористен трудот на 21,5 илјади Германки (од 1 јануари 1944 година) Работните колони во таквите логори како Ухтоижемлаг речиси целосно се состоеле од мобилизирани Германки (3,7 илјади), Уњлаг (3,3 илјади), Усолаг (2,8 илјади), Џидастрој (1,5 илјади), Понишлаг (0,3 илјади).

Надвор од НКВД, 84% од Германците мобилизирани во цивилни одделенија беа концентрирани во четири народни комесаријати: Народниот комесаријат на индустријата за јаглен (56,4 илјади), Народниот комесаријат на нафтената индустрија (29 илјади); Народен комесаријат за муниција (8 илјади); Народен комесаријат за градежништво (над 7 илјади). Во Народниот комесаријат работеа мали групи Германци Прехранбена индустрија(106), градежни материјали (271), празни места (35) итн. Вкупно - во 22 народни комесаријат (на почетокот на 1944 година).

До средината на 1944 година, бројот на региони, територии и републики во кои беа стационирани работните колони на мобилизирани советски Германци се зголеми речиси двојно во споредба со август 1943 година - од 14 на 27. Колоните беа расфрлани на огромна територија од регионите Москва и Тула во западно до териториите Хабаровск и Приморски на исток, од Регионот Архангелскна север до Таџикистанската ССР на југ.

Од 1 јануари 1944 година, најголем број работници на германската работна армија биле вработени во претпријатијата Кемерово (15,7 илјади), Молотов (14,8 илјади), Чељабинск (13,9 илјади), Куибишев (11,2 илјади). ), Свердловск (11). илјади), Тула (9,6 илјади), Москва (7,1 илјади), Чкаловски (4,7 илјади) региони, Башкирска автономна Советска Социјалистичка Република (5,5 илјади).

• Распоредување на работни одреди и колони на советските Германци

Четвртата - последна - фаза од функционирањето на „Работната армија“ траеше од јануари 1944 година до нејзината ликвидација (главно во 1946 година). Во оваа последна фаза, веќе немаше значителни регрути на Германци, а надополнувањето на работните одреди и колони доаѓа главно од Германци - советски граѓани „откриени“ на териториите на СССР ослободени од окупација и репатрирани од земјите на истокот. Европа и Германија.

Според груби проценки, за периодот од 1941 до 1945 година, над 316 илјади советски Германци биле мобилизирани во работнички колони, со исклучок на репатрираните, чија мобилизација главно се одвивала по завршувањето на војната.

Од сите народни комесаријати што го користеа трудот на мобилизираните Германци, НКВД цврсто го држеше водството по бројот на војници на работната армија во текот на воените години. Ова е потврдено од Табела 8.4.1

Табела 8.4.1

Бројот на војници на германската работна армија во објектите на НКВД

и туѓи комесаријат во 1942 - 1945 г.

Презентираните податоци покажуваат дека работните колони на НКВД вклучувале повеќе од половина од Германците мобилизирани за време на воените години во „армијата Труд“ (49 илјади повеќе од сите други народни комесаријати). Сепак, како што е прикажано во табелата, скоро цело време бројот на членови на работната армија во НКВД бил нешто помал отколку во сите народни комесаријат заедно. Ова се објаснува главно со високата стапка на смртност на војниците на работната армија во објектите на НКВД во 1942 година.

Заклучно со април 1945 година, целиот работен контингент на НКВД изнесуваше 1063,8 илјади луѓе, вклучувајќи 669,8 илјади затвореници, 297,4 илјади цивили и 96,6 илјади работници на германската работна армија. Односно, Германците на крајот на војната сочинуваа само 9% од вкупниот работен потенцијал на НКВД. Процентот на мобилизирани советски Германци беше мал во однос на целиот работнички контингент во туѓите комесаријат. Во индустријата за ископување јаглен изнесува 6,6%, во нафтената индустрија - 10,7% (речиси сите жени), во Народниот комесаријат за муниција - 1,7%, во Народниот комесаријат за градежништво - 1,5%, во Народниот комесаријат за шумарство Индустрија - 0,6%, во други одделенија и уште помалку.

Од горенаведените податоци јасно се гледа дека во севкупниот работнички потенцијал на земјата, советските Германци мобилизирани во формации на работна армија со режим на камп сочинуваа многу мал дел и затоа не можеа да имаат никакво одлучувачко влијание врз спроведувањето на производните задачи од соодветните народни комесаријат и одделенија. Затоа, можеме да зборуваме за отсуство на итна економска потреба да се користи принудната работа на советските Германци токму во форма на затворска работа. Сепак, логорската форма на организирање принудна работа за граѓаните на СССР од германска националност овозможи да се држат под строга контрола и да се користат во најтешките ситуации. физичка работа, потроши минимум пари за нивно одржување.

Работничките војници кои се нашле во објектите на НКВД биле сместени одвоено од затворениците во логорските центри специјално создадени за нив. Од нив беа формирани работни тимови според принципот на производство, кои брои 1,5 - 2 илјади луѓе. Одредите беа поделени во колони од 300 - 500 луѓе, колони - во бригади од 35 - 100 луѓе. Во народните комесаријат на јагленовата, нафтената индустрија и сл., по производствен принцип се формираа работни (рудни) чети, локални колони, смени одделенија и бригади.

	Во Армијата на трудот. Ориз. M. Disterhefta

Организациската структура на одредите во логорите на НКВД генерално ја копираше структурата на логорските единици. Одредите беа предводени од работници на НКВД - „чекисти - логорски војници“; цивилни специјалисти беа назначени за надзорници и надзорници. Меѓутоа, по исклучок, германскиот војник би можел да стане и надзорник доколку е соодветен специјалист и не бил на „црните списоци“ на неговите претпоставени како недоверлив. Во секоја чета беше назначен политички инструктор за извршување на политичко-просветно дело.

Во претпријатијата Наркомугол, раководителите на рудниците беа поставени на чело на одредот. Во производството, мобилизираните Германци беа обврзани несомнено да ги извршуваат сите наредби на главниот инженер, менаџерот на локацијата и надзорникот. Употребата на Германци од „најобучените и тестираните“ беше дозволена како команданти на колони, мајстори за рударство и надзорници. За да се обезбеди режим на работа и одржување на работните колони, утврдената дневна рутина, дисциплина на работа и дома, во секој рудник беше назначен заменик-менаџер на рудникот - шеф на одред на работници на НКВД. Раководителот на рудникот - началникот на одредот и неговиот заменик беа обврзани да организираат континуирано следење на однесувањето на мобилизираните Германци, да ги спречат и запрат „во коренот секакви манифестации на масовен отпор кон воспоставениот режим, саботажа, саботажа и други антисоветски акции, за да се идентификуваат и разоткријат профашистичките елементи, одбивачите, напуштачите и нарушувачите на производството“. Сличен систем на управување со членовите на работната армија се користел и во други цивилни комесаријат.

Наредбите и упатствата на НКВД, народните комесаријати на индустријата за јаглен и нафта и туѓите комесаријат воспоставија строг воен ред во работните одреди и колони. Исто така, беа наметнати строги барања за спроведување на стандардите за производство и нарачки. Тие требаше да се завршат строго навреме и со „стопроцентен“ квалитет.

• Документи за постапката за одржување, трудова употреба и заштита на мобилизираните Германци

Упатствата бараа војниците на работната армија да бидат сместени во касарни во колони. Покрај тоа, сите колони беа лоцирани на едно место - „зона“ оградена со ограда или бодликава жица. По целиот периметар на „зоната“ беше пропишано да се поставуваат паравоени безбедносни пунктови, контролни пунктови на кучиња чувари и патроли деноноќно. Стрелците на стражарите имаа задача да ги спречат обидите за бегство, да извршат „локална потрага“ и да ги приведат дезертерите и да ги спречат Германците да комуницираат со локалните жители и затворениците. Покрај заштитата на кантонските места („зони“), беа заштитени и правците на движење и местата на работа на мобилизираните. Немцев. Употребата на оружје беше дозволена против припадниците на Лабуристичката армија кои го прекршиле безбедносниот режим.

Најкомплетните и конзистентни барања на упатствата за поставување и заштита на работните колони на германски државјани на СССР беа спроведени во системот НКВД. Раководството на логорите и градилиштата се состоеше од работници од управата на логорот и имаше долгогодишно искуство во спроведувањето на режимот на логорот за чување затвореници. Неколку во подобра позицијаСпоред режимот на притвор, работни колони имало во претпријатија на туѓи комесаријат. Таму понекогаш имаше прекршување на упатствата, што беше изразено во фактот дека не беа создадени „зони“ и војниците на Армијата на трудот можеа да живеат послободно (понекогаш дури и во станови во близина на локалното население). Интересна е наредбата на Народниот комесар на индустријата за јаглен од 29 април 1943 година. Тој забележува прекршување на режимот на одржување во голем број рудници во Кузбас. „Значи, во рудникот именуван по Ворошилов и именуван по Калинин, касарните во кои се сместени Германците не се оградени, вооруженото обезбедување во зоните не е организирано, во рудникот Бабаевскаја на трустот Куибишевугол, се сместени повеќе од 40 луѓе. во приватни станови“. Како што е наведено понатаму во наредбата, во огромното мнозинство од рудниците, Германците, придружувани од вработените во управата на специјалниот одред, отишле само на работа и се вратиле назад без придружба или обезбедување. Приемот и префрлањето на војниците на Армијата на трудот против прием не беа извршени. Наредбата бара од управителите на доверба и менаџерите на рудниците да ги оградат сите студентски домови и бараки во кои се сместени мобилизираните Германци до 5 мај 1943 година, да постават вооружени стражари, да престанат да издаваат картички за одмор и да ги преселат сите оние што живеат во приватни станови во „зони“.

А сепак, и покрај барањата на раководството на Народниот комесаријат на индустријата за јаглен, дури и до крајот на 1943 година, не сите рудници ги почитуваа упатствата за создавање „зони“ и нивна вооружена заштита. Слична ситуација имаше и во некои други цивилни народни комесаријат.

За да се спречат можните бегства на членовите на Армијата на трудот, властите го заостри режимот на притвор, а претресите беа широко практикувани. На командантите на логорите им беше наредено да извршат темелна проверка на сите простории на логорот каде што мобилизираните Германци беа чувани најмалку двапати месечно. Истовремено, извршен е увид и проверка на лични предмети, при што се одземени предмети забранети за употреба. Забрането е складирање на оружје и огнено оружје со сечила, сите видови алкохолни пијалоци, наркотични материи, карти за играње, лични документи, воени топографски карти, теренски планови, карти на области и региони, фотографска и радио опрема, двогледи и компаси. Оние кои беа прогласени за виновни за поседување забранети предмети беа изведени пред лицето на правдата. Од октомври 1942 година, фреквенцијата на проверки и лични претреси на Германци беше зголемена на еднаш месечно. Но, сега, кога во касарна, шатор или касарна беа откриени забранети работи, освен насилниците, одговорност одговараа и наредбодавачите и командирите на единиците во чии простории беа пронајдени овие работи.

За прекршување на внатрешните прописи, производствена дисциплина, непочитување на упатства или наредби на управата и инженерските работници, непочитување на производните стандарди и задачи по вина на работникот, прекршување на безбедносни правила, оштетување на опрема, алат и имот. , изречени се дисциплински санкции за работниците на трудовата армија. За полесни прекршоци, лична опомена, опомена, опомена пред формирањето и во наредбата, применета е парична казна, распоредување на потешка работа до 1 месец и приведување. Во логорите на НКВД апсењето беше поделено на едноставно (до 20 дена) и строго (до 10 дена). Строгото апсење се разликувало од едноставното апсење по тоа што уапсениот бил чуван во самица без да биде однесен на работа, се давала топла храна секој втор ден, а еднаш дневно по 30 минути бил изнесен на прошетка под стража на вооружен стрелец.

Најмногу „тврдокорни“ прекршители беа испратени во казнените шахти и казнени колони до три месециили беа изведени пред суд. Наредбата на Народниот комесар за внатрешни работи бр. 0083 од 12 јануари 1942 година ги предупреди мобилизираните Германци дека за прекршување на дисциплината, одбивање на работа и дезертерство тие се предмет на кривична одговорност „со смртна казна применета за најзлобните“.

На крајот на 1943 година - почетокот на 1944 година. Режимот за мобилизирање на Германците во работните колони беше малку релаксиран. Нови наредби издадени од Народните комесаријат: индустрија за јаглен; индустрија за целулоза и хартија; упатствата од Народниот комесаријат за црна металургија и градежништво дозволија отстранување на вооружените стражари од „зоните“ и нивно заменување со стражарски места на контролните пунктови и мобилните пунктови во внатрешноста. Пушкарите на VOKhR од цивилниот персонал беа заменети со мобилизирани од редовите на членовите на Комсомол и членовите на CPSU (б). Заминувањето на работа почна да се врши без обезбедување под команда на шефот на колоната или надзорникот.

Според новите управувачки документи од крајот на 1943 година - почетокот на 1944 година. Шефовите на колоните добија право да им дадат на работниците во армијата отсуство од „зоната“ за време на нивното слободно време од работа врз основа на нивните отказни белешки, со задолжително враќање до 22 часот. На територијата на „зоната“ беше дозволено да се организираат покриени тезги за продажба на млечни и растителни производи од локалното цивилно население, кое влезе во кампот користејќи пропусници издадени на дежурните во „зоната“. На работниците им беше дозволено слободно да се движат на територијата, да примаат и праќаат секаков вид кореспонденција, да добиваат пакети со храна и облека, да користат книги, весници и списанија, да играат дама, шах, домино и билијард, да се занимаваат со физичко образование и спорт и аматерска уметност. активности.

По завршувањето на војната, започна постепена ликвидација на сите „зони“ и префрлање на припадниците на работната армија на позицијата специјални доселеници, обезбедувајќи ги во претпријатијата каде што работеа како работници на слободна работа. На Германците сè уште им беше забрането сами да ги напуштаат претпријатијата и да го напуштат местото на живеење без дозвола од НКВД.

По наредба на Народниот комесар на индустријата за јаглен бр. 305 од 23 јули 1945 година, на сите работници на работната армија им беше дозволено да ги повикаат своите семејства. Исклучок беа оние кои работеа во рудниците во регионите на Москва, Тула и Ленинград. Во објектите на НКВД, „зоните“ и паравоената стража за мобилизираните Германци беа елиминирани со директива на Народниот комесар за внатрешни работи бр. 8 од 8 јануари 1946 година. Во истиот месец, „зоните“ за мобилизирани Германци беа елиминирани и во туѓите комесаријати. На Германците им беше дозволено да живеат во станови и студентски домови и да ги префрлат своите семејства во нивното работно место за постојан престој.

Во текот на целиот период на војната, принудната работа на мобилизираните Германци ја користеа претпријатијата и градилиштата на 24 народни комесаријат. Како што веќе беше забележано, најголемиот број германски работни колони (25) функционираа во камповите и градилиштата на НКВД. На 1 јануари 1945 година таму работеле над 95 илјади мобилизирани Германци. Распределбата на овој број војници на Армијата на трудот по главни оддели е претставена во Табела 8.4.2.

Табела 8.4.2

Распределба на војниците на Армијата на трудот меѓу главните одделенија на НКВД

Презентираните податоци покажуваат дека најголемиот дел од мобилизираните Германци биле користени во градежништвото индустриски капацитетии во сечата, каде што тие сочинуваа, соодветно, една петтина и една седмина од вкупната работна сила во овие индустрии.

За време на воените години, поседувајќи огромна армија евтина работна сила, НКВД изгради многу индустриски капацитети. Работните колони Германци работеа на изградбата на металуршките и кокс постројките Бакал и на создавањето на рудната основа на овие претпријатија. Времето на производство на првите пет електрични печки на оваа фабрика беше рекордно кратко. Нивното лансирање било закажано за четвртиот квартал на 1942 година, а две високи печки биле пуштени во употреба во вториот квартал на 1943 година. Задачите биле завршени навреме, што во голема мера се должи на работниците на германската работна армија кои работеле таму.

Членовите на трудот учествуваа во изградбата на металуршките и кокс-хемиските погони Новотагил, фабриката бр. 166 во Омск, фабриката за бром во Алтај, фабриката за алуминиум Богословски, фабриката за бродоградба Молотов итн., подигнаа хидроелектрични брани на реките на Урал: Понишскаја на реката Чусоваја, Широковскаја на реката Косва, Вилухинскаја на реката Усва и многу други национални економски објекти.

Советските Германци регрутирани во работнички колони беа главно селани и затоа немаа речиси никакви работни специјалности или квалификации. На 1 јануари 1944 година, од 111,9 илјади мобилизирани Германци кои работеле во логори и градилишта, само 33,1 илјади биле квалификувани специјалисти (29%). Но, дури и овие специјалисти не беа секогаш користени за нивната намена. 28% од нив биле вклучени општи работи, вклучувајќи инженери - 9,2%, техничари - 21,8%, медицински работници - 14,2%, електричари, специјалисти за радио и комуникации - 11,6%, ракувачи на земјоделски машини (трактористи, комбајни, возачи) - 68 ,7%. И ова и покрај акутниот недостиг на такви специјалисти во кампови и градилишта, воопшто националната економијаземји!

Раководството на земјата ја подели работната сила со која располагаше во 4 групи: група „А“ - најспособни и физички здрави луѓе користени во основните производствени и градежни работи; група „Б“ - сервисен персонал; група „Б“ - амбуланти и болнички ослободени од работа, тимови на изнемоштени, бремени жени и инвалиди; група „Г“ - новодојдени и заминувања, оние кои се под истрага и во казнените единици без да бидат испратени на работа, оние кои одбиваат да работат, како и луѓе кои немале облека и чевли. Просечниот сооднос на персоналот на работната армија за разгледуваните групи за 1943 година е даден во Табела 8.4.3.

Табела 8.4.3

Односот на војниците на работната армија кои работеле во системот НКВД

по групи „А“, „Б“, „Ц“ и „Д“ во просек за 1943 година

Од податоците презентирани во табелата јасно се гледа дека трудот на најголемиот дел од мобилизираните Германци бил искористен во производството (77,1%), а само мал дел (5,8%) бил дел од сервисниот персонал. Значителен број припадници на Армијата на трудот (15%) не отишле на работа поради болест. Ова се должеше пред се на лошата исхрана и тешките услови за работа.

Малиот број отсуства од работа поради лошите временски услови воопшто не значеше дека времето е поволно за работата на мобилизираните. Повеќето од камповите на НКВД беа лоцирани во области со тешки климатски услови на север, Сибир и Урал, но властите на кампот, по правило, го занемаруваа овој факт во извршувањето на планираните цели, плашејќи се дека пуштањето во употреба на објектите во изградба ќе се пропушти.

Во логорите на НКВД имаше работни колони не само од мобилизирани Германци, туку и од претставници на централноазиските народи. Ним, за разлика од Германците, работниот ден им беше скратен на лоши временски услови. Така, времетраењето на работниот ден на температури под -20° при мирно време и под -15° при ветровито време се намали на 4 часа и 30 минути, на температури под -15° при мирно време и под -10° при ветровито време. - до 6 часа 30 минути. За Германците, во какви било временски услови, работниот ден беше најмалку 8 часа.

Неповолни временски услови, напорна работа, лоша исхрана, недостаток на облека, особено во зима, недостаток на места за греење, долги работни денови, често преку 12 часа, па дури и 2-3 смени по ред - сето тоа доведе до влошување на состојбата. физичката состојба на работниците во армијата и значителни загуби на работна сила. Динамиката на загубите на работна сила во објектите на НКВД може да се следи со промени во процентуалниот состав на групата „Б“ (болни, слаби, инвалиди) на целиот контингент војници на работната армија:

1.7. 1942 - 11,5 % 1.7. 1943 - 15,0 % 1.6. 1944 - 10,6 %

1.1. 1943 - 25,9 % 1.1. 1944 - 11,6 %

Податоците презентирани уште еднаш покажуваат дека најтежок период во постоењето на работните колумни била зимата 1942 - 1943 година, во која процентот на загуби на работна сила бил најголем. Пред сè, зборуваме за болните и немоќните. Во истиот период дојде до најстрог режим на притвор, прекини во храната и обезбедување униформи, топла облека и обувки и немирен живот на војниците на Работната армија. Од летото 1943 година, постои тенденција кон подобрување на физичката состојба на луѓето, индикаторот за групата „Б“ постојано се намалува.

Една од значајните причини за неуспехот на многу работници на работната армија да ги исполнат производните стандарди беше недостатокот на вештини во производството кај повеќето од нив. Така, во фабриката во Актобе на НКВД, најголемиот дел од работната армија се состоеше од поранешни колективни фармери од јужните региони на Украина, кои дури и немаа поим за работа во рударството. Како резултат на тоа, во четвртиот квартал од 1942 година просечниот процент на исполнување на производните стандарди се намалувал од месец во месец, а само од јануари 1943 година има зголемување на продуктивноста на трудот. Ова беше олеснето не само со стекнување на одредени производствени вештини, туку и со подобрена исхрана. Дополнително, кампот организираше курсеви за обука на работното место за квалификуван персонал, каде што месечно се обучуваа околу 140 луѓе за специјалностите што ги бара фабриката: оператори на багери, возачи, водоводџии, печки, итн.

Слична ситуација имаше и во камповите за сеча. Во логорот Вјатка на НКВД, мобилизираните Германци беа користени во сеча, поставување и товарење дрва. Поради недостаток на работни вештини, тие не можеа да ги исполнат стандардите за производство како искусни работници. Ситуацијата беше комплицирана со интензивното снабдување со вагони за испорака на дрва до одбранбените претпријатија. Бригадите работници на работната армија беа на работа по 20 или повеќе часа на ден. Како резултат на тоа, групата „Б“ во Вјатлаг, која во март 1942 година сочинуваше 23% од вкупниот платен список на Армијата на трудот, достигна 40,3% до декември истата година.

А сепак, и покрај тешките услови за работа, стандардите за производство и продуктивноста на трудот на мобилизираните Германци беа прилично високо нивои ги надмина истите показатели за затворениците кои работат под исти услови. Така, во Chelyabmetallurgstroy NKVD, 5,6% од затворениците и 3,7% од војниците на Армијата на трудот не ја исполниле нормата. 17% од затворениците и 24,5% од војниците на Армијата на трудот ја исполниле нормата за 200%. Ниту еден од затворениците не ја исполнил нормата за 300%, а 0,3% од војниците на Армијата на трудот работеле со такви показатели.

Генерално, во поголемиот дел од работните одреди и колони, стандардите за производство не само што беа исполнети, туку и надминати. На пример, во вториот квартал од 1943 година, развојот на стандардите од страна на работната армија беше: за изградба на теолошката фабрика за алуминиум - 125,7%; во Соликамклаг - 115%; во Умалтлаг - 132%. Во текот на третиот квартал од истата година, работниците од работната армија Востуралаг ги исполнија стандардите за берба на дрва за 120% и отстранување на дрва за 118%. Работните колони на кампот Инта НКВД за истиот квартал ја исполнија нормата за 135%.

Извесна разлика од оние што беа дискутирани погоре беше природата и условите за работа во претпријатијата на Народниот комесаријат на индустријата за јаглен. Како што веќе беше забележано, ова беше вториот народен комесаријат, по НКВД, каде што беше широко распространета употребата на принудна работа на советските Германци. Упатството за вработување на мобилизирани Германци во претпријатијата на Народниот комесаријат за ископување јаглен ја утврди должината на работниот ден и бројот на слободни денови на заедничка основа со цивилните вработени и бараше задолжителна техничка обука за работниците, надзорниците во рударството, надзорници и надзорници од оние кои се мобилизирани најмалку четири часа неделно. Стандардите за производство, поради недостаток на вештини за работа во рудниците, во првиот месец се намалија на 60%, во вториот месец на 80%, а од третиот месец тие изнесуваа 100% од стандардите утврдени за цивилните работници. .

Во јуни 1943 година, Народниот комесар на индустријата за јаглен издаде наредба со која бараше сите мобилизирани Германци, најдоцна до 1 август, да бидат концентрирани да работат во рудници и градилишта специјално одредени за оваа намена, земајќи ја предвид „нивната група пласман во близина на производството“. Доделените рудници и градилишта требаше да бидат целосно екипирани со работници од работната армија, предводени од цивилни менаџери и инженерски и технички персонал. Беше дозволено да се користат цивилни работници во главните единици во овие рудници во професии што недостасуваа кај Германците.

Првите „специјални секции“ на мобилизирани Германци беа создадени во рудниците на трустовите Ленингугол и Молотовугол. Успешно ги завршија планираните задачи. Така, во трустот Молотовугол во рудникот Капиталнаја, специјалниот дел бр. 9 го исполни планот од февруари 1944 година за 130%, во рудникот бр. 10, посебен дел бр. 8 - за 112%. Но, имаше малку такви области. Дури и до април 1944 година, концентрацијата на Германци во поединечни рудници не беше завршена.

Значителен дел од членовите на Армијата на трудот примени на подземна работа не поминале специјална обука („технички минимум“). Недостатокот на знаење во специјалноста и безбедносните мерки на претпазливост доведоа до несреќи, чести повреди и, следствено, губење на работната способност. За трустот Кагановичугол, само во март 1944 година е забележана загуба од 765 работни дена поради повреди добиени на работа. Во рудникот. Сталин во фабриката Кузбасугол во првиот квартал на 1944 година имало 27 несреќи, од кои 3 биле фатални, 7 со тешки повреди доведоа до инвалидитет и 17 со умерени повреди.

На 16 февруари 1944 година, се случи експлозија во рудникот Вождаевка на трустот Куибишевугол, во која загинаа 80 луѓе, меѓу кои 13 Германци, а еден војник на Армијата на трудот исчезна. Според раководството на рудникот, причините за несреќата се непочитување на безбедносните правила од страна на дел од работниците, неуредни премини, ненавремено исклучување на печките, неанализирање на причините за претходните инциденти, промет на персоналот, како и прекршување на работната дисциплина.

Генерално, како што постојано се забележуваше во документите на шефовите на рудниците, погоните и трустовите, и покрај недостатоците во организацијата на трудот и лошите вештини за работа во рудникот, огромното мнозинство од членовите на работната армија работеа совесно, постигнувајќи високи резултати. . Така, за трустот Анжеругол, исполнувањето на стандардите од страна на работниците на работната армија се карактеризираше со следните просечни показатели: рудари - 134%; рефус прекинувачи - 144%; монтери - 182%; добавувачи на дрва - 208%.

Во претпријатијата на Народниот комесаријат за јаглен имаше широка употреба во рудниците на трудот на тинејџерите Германци, мобилизирани во есента 1942 година како резултат на третиот масовен регрут на Германци. На пример, во северниот рудник на трустот Кемеровогол, во работна колона од 107 луѓе, работеа 31 тинејџер на возраст од 16 години и помлади, вклучувајќи 12 15-годишници, 1 14-годишник. Тие работеа во сите области на рудникот на рамноправна основа со возрасните, и никој не се обиде да им ја олесни работата.

Во повеќето рудници на Народниот комесаријат на индустријата за јаглен, не се почитуваше условот од инструкцијата да им се обезбеди на работниците во армијата најмалку три слободни дена месечно. Раководството на претпријатијата бараше секој работник мобилизиран од работна сила да ја положи таканаречената „новогодишна заклетва на другарот Сталин“, во која членовите на работната армија се обврзаа да го зголемат производството на јаглен преку слободни денови.

Во Народниот комесаријат на нафтената индустрија, работните колони од мобилизирани Германци се користеа главно за изградба на патишта, нафтоводи, во каменоломи, сеча, вадење дрва, расчистување патишта итн. Во Народниот комесаријат за муниција, Германците работеа во помошното производство и во подружните фарми на претпријатијата, не им беше дозволено да работат во главните и особено одбранбените работилници. Слична природа на употребата на трудот на Германците имала и во туѓите комесаријат каде што работеле.

Животните услови на војниците на Армијата на трудот, иако тие се разликуваа едни од други на различни места каде што работеа мобилизираните Германци, беа, во целина, исклучително тешки.

Условите за домување се карактеризираа со тесни услови и користење на простории кои беа слабо прилагодени или целосно несоодветни за живеење. Работните колони во логорите на НКВД, како по правило, беа лоцирани во поранешни логорски центри и често од никаде во набрзина ископани бараки. Внатре во касарната за спиење беа опремени двостепени, а понекогаш и тристепени дрвени легла, кои не можеа да обезбедат нормален одмор поради големата гужва луѓе кои живеат во една соба. По лице, по правило, имаше малку повеќе од 1 кв. метри корисна површина.

Во цивилните народни комесаријати имаше случаи на работници на работната армија кои живеат во приватни станови. Меѓутоа, во текот на 1943 година, сите мобилизирани Германци беа преместени во касарните изградени слично на касарните опишани погоре во работните колони на НКВД.

Од 1944 година, постои општ тренд кон одредено подобрување на условите за живот на војниците на работната армија, главно поради трудот на самите работници. Беа изградени бањи, перални, трпезарии и станбени простории, но не се случија поголеми промени на подобро. Продолжи да има факти за бесрамно игнорирање од администрацијата на камповите, градилиштата и претпријатијата кон основните човечки потреби. Така, во јуни 1944 година, 295 семејства (768 мажи, жени, деца) на германски специјални доселеници беа доставени во фабриката бр. 179 и фабриката бр. 65 на Народниот комесаријат за муниција од округот Нарим. Сите работоспособни луѓе беа мобилизирани во работни колони. Раководството на фабриката не беше подготвено за состанокот на новата група членови на Армијата на трудот. Поради немање домување и недостиг на гориво, 2-3 луѓе спиеле на еден кревет со талог.

Тешкотиите за домување на мобилизираните беа влошени со немањето постелнина, слабото снабдување со топла облека, униформи и специјална облека. Така, во логорот Волга на НКВД, само 70% од работната армија имаа ќебиња, а 80% од работната армија имаше навлаки и чаршафи. Во логорот за принудна работа Инта имало само 10 листови за 142 војници на работната армија. Душеците, по правило, беа полнети со слама, но тоа често не се правеше. Во голем број претпријатија на трустовите Кузбасугол и Кемеровогол, поради недостаток на слама, регрутите спиеја директно на голи легла.

Проблемот со обезбедување облека и постелнина на војниците на работната армија не можеше да се реши до крајот на војната. На пример, во пролетта 1945 година, во рудникот за манган Полуночно во регионот Свердловск, од 2.534 работници на работната армија, само 797 луѓе биле целосно облечени, 990 луѓе немале облека, 537 луѓе немале чевли, 84 луѓе имале воопшто нема облека или чевли.

Не помалку драматична беше состојбата со залихите на храна за персоналот на работните колони и одреди. Снабдувањето на мобилизираните Германци се вршеше речиси како последно средство, што предизвика потешкотии со храната во работните колони.

Особено акутен недостиг на храна беше забележан во зимата 1942 - 1943 година. На 25 октомври 1942 година, заменик народниот комесар за внатрешни работи Круглов им наложи на шефовите на логорите за принудна работа да забранат издавање на повеќе од 800 грама леб по лице дневно за мобилизираните Германци, без оглед на процентот на завршување на производната задача. Ова беше направено „за да се заштеди на потрошувачката на храна и леб“. Намалени се и стандардите за снабдување со други производи: риба - до 50 g, месо - до 20 g, масти - до 10 g, зеленчук и компири - до 400 g на ден. Но, дури и намалените стандарди за храна речиси никогаш не биле целосно доставени до работниците од различни причини: од недостиг на храна до злоупотреба од страна на службениците кои организирале храна.

Во зависност од исполнувањето на планираната задача, нормите за храна беа поделени на три вида („котли“). Норма бр. 1 - намалена - беше наменета за оние кои не ги исполнија производните задачи. Стандардот бр. 2 беше примен од оние кои ги завршија овие задачи 100 - 150%. Оние кои ги надминале целите за производство за повеќе од 150% јаделе според норма бр. 3 - зголемени. Бројот на производи според стандардите значително се разликуваше еден од друг. Така, нормата бр. 1 била 2 пати пониска од нормата бр. 3 за компири и зеленчук, повеќе од 2 пати за месо и риба и 3 пати за житарици и тестенини. Всушност, јадејќи според првата норма, човекот бил на работ на исцрпеност и можел само да ја одржи својата сила за да не умре од глад.

Војниците на Армијата на трудот јаделе храна во простории кои главно не биле погодни за мензи. Нискиот капацитет на овие простории и значителниот недостиг на прибор ја влошија ситуацијата. На пример, во северните и јужните рудници на комбинатот Кемеровогол, работниците од работната армија беа принудени да стојат во ред три часа за да ја добијат својата скудна порција храна, и сето тоа затоа што во кантината на рудникот Северен имаше само 8 маси и 12 чинии, во трпезаријата во јужниот рудник само 8 чинии.

Тешкотиите во организирањето храна го принудија раководството на Народните комесаријат да прибегне кон вонредни мерки. На 7 април 1943 година, истиот Круглов издаде директива, во која се забележува фактот на масовно влошување на физичката состојба на „специјалниот контингент“ на камповите и градилиштата на НКВД. Беше предложено да се преземат итни мерки за „закрепнување“ на ситуацијата. Како една од овие мерки, беше наредено „да се организира собирање на киселица, коприва и други диви растенија кои веднаш може да се користат како замена за зеленчук“. Собирањето трева беше пропишано на изнемоштени и инвалиди.

Секако, сите овие преземени мерки не можеа радикално да ги решат проблемите со храната на Работничката армија.

Тешките услови за работа, лошата исхрана, набавката на облека и недостатокот на основни услови за живот доведоа илјадници мобилизирани Германци на работ на преживување. Недостигот на целосна статистика го отежнува тоа прецизна дефиницијабројот на војници на работната армија кои загинале од глад, студ, болести и нечовечки работни услови за време на целото постоење на работнички колони за време на војната. Но, фрагментарните информации ни овозможуваат да заклучиме дека стапката на смртност е доста висока.

Табела 8.4.4

Бројот на членовите на работната армија кои загинале во 1942 - 1944 година.

Како што може да се види од Табела 8.4.4, тоа беше особено високо во работните одреди и колони во камповите и градилиштата на НКВД. Во 1942 година, од 115 илјади припадници на работната армија, таму загинале 11.874 луѓе или 10,6%. Потоа, овој народен комесаријат забележа намалување на стапката на смртност на мобилизираните Германци и до 1945 година таа изнесуваше 2,5%. Во сите други народни комесаријати кои користеле германска работна сила, апсолутниот број на смртни случаи бил помал отколку во НКВД, но таму стапката на смртност се зголемувала од година во година.

Во поединечните работни колони во објектите на НКВД, стапката на смртност во 1942 година беше значително повисока од просекот за Народниот комесаријат. Особено „се истакнаа“ 4 табори на НКВД: Севжелдорлаг - 20,8%; Соликамлаг - 19%; Тавдинлаг - 17,9%; Богословлаг - 17,2%. Најниска стапка на смртност има во Волцлаг - 1,1%, Краслаг - 1,2%, Востуралаг и Умалтлаг - по 1,6%.

Главните причини за високата смртност беа лошата исхрана, тешките услови за живот, пренапорот на работа, недостатокот на лекови и квалификувана медицинска нега. Во просек, на илјада мобилизирани Германци имало по еден лекар и двајца болничари, не сметајќи ги затворениците и цивилните работници. Извештајот на шефот на Вјатлаг НКВД ја забележа зголемената смртност на војниците на работната армија: од 5 случаи во март 1942 година на 229 во август истата година, беа именувани главните видови болести што довеле до смрт. Тоа беа главно болести поврзани со тешка физичка работа и недоволна исхрана - пелагра, тешка исцрпеност, срцеви заболувања и туберкулоза.

Кон крајот на војната, започна постепена демобилизација на крупните Германки од работничките колони. Според извештајот на началникот на специјалниот оддел за преселување на НКВД, полковник Кузњецов, во работните колумни имало 53 илјади Германки. Од нив, 6.436 сè уште имале деца во местата на мобилизација. 4.304 жени имале едно дете под 12 години, 1.739 имале 2, 357 имале 3, а 36 Германки имале 4.

Во некои претпријатија, раководството беше принудено да создаде свои интернати за германски деца. На пример, таков интернат постоел во фабриката бр. 65 на Народниот комесаријат за муниција. Во него биле сместени 114 деца на возраст од 3 до 5 години. Децата немаа зимска облека или обувки и затоа беа лишени од можноста да шетаат на чист воздух. Многу деца, потполно боси и голи, поминуваа цели денови во кревет под ќебиња. Речиси сите имаа знаци на рахитис. Во интернатот немаше изолација за болните деца, а болните од заразни болести - мали сипаници, заушки, шарлах, шуга се задржани заедно со здрави. Во трпезаријата на интернатот имало само три шолји и децата пиеле чај од чиниите во кои ги јаделе првото и второто јадење.

Позицијата на работниците во Армијата на трудот во голема мера зависела и од односот на раководството на објектите каде што работеле кон нив. Не беше исто. Некаде добронамерно, некаде рамнодушно, а некаде непријателско и сурово, дури и до физичко малтретирање.

14-годишната Роза Стеклин, која работела во погонот бр. 65 на Народниот комесаријат за муниција, облечена само во излитена, искината облека и искината ватирана јакна, со голи колена, без долна облека, одела 5 километри напред-назад до растението на замрзнат студ секој ден. Таа систематски ги надмина стандардите, но за 4 месеци доби само 90 рубли за нејзината работа. Шефот на работилницата на нејзиното барање да помогне со купони за дополнителен леб одговори со груб извик: „Оди кај твојот Хитлер по леб“. Во истиот погон имало случаи на злоупотреба на леб во продавниците, кога надзорниците незаконски чувале картички за леб за да ги принудат луѓето да доаѓаат на работа, а потоа издавале не картички, туку купони за дополнителен леб, чија стапка била значително пониски отколку за картички.

Наредбата за државната фабрика за јаглен „Кузбасугол“ од 5 февруари 1944 година, истакна дека некои менаџери на рудници и менаџери на локацијата дозволиле „хулигански груб однос кон Германците, до и вклучително нанесување на секакви навреди, па дури и тепање“.

Во фабриката Кемеровогол, шефот на рудникот Бутовка, Харитонов, одржувајќи генерален состанок на рудниците на 23 јануари 1944 година, на кој присуствуваа мобилизирани Германци, во својот говор неселективно ги искара сите германски работници, изјавувајќи дека тие „се непријатели на Руски народ“ и дека мора да бидат принудени да работат дури и без посебна облека: „Ќе ги принудиме да работат голи“.

И покрај горенаведените факти, многу водачи, цивилни работници и мнозинството од локалното население не само што се однесуваа љубезно со мобилизираните Германци, туку честопати дури и им помагаа споделувајќи леб и други производи. Многу директори на погони и градежни супервизори доброволно ангажираа специјалисти од работните колони.

Според сведочењето на многу поранешни членови на Лабуристичката армија, односот кон Германците од страна на локалното население бил под големо внимание на властите на НКВД. Сите што барем еднаш кажале добар збор за нив или помагале во било што, биле повикани во партиските комитети и НКВД, каде што им било кажано дека не се патриоти на својата татковина, бидејќи се поврзани со непријателите на народот. Особено силен притисок бил вршен врз мажите и жените од која било националност доколку се омажиле за маж или жена Германец. За таквите луѓе, движењето нагоре по скалилата во кариерата беше затворено. А сепак, многу мешани бракови, во кои еден од сопружниците бил Германец, се случиле за време на воените години.

Во Тагилаг НКВД во 1942 - 1945 година, стара капела опкружена со бодликава жица била адаптирана во казнена ќелија. Војниците на Армијата на трудот ѝ го дадоа името Тамара - по името на една руска девојка, на состанок со кој отиде млад војник на Армијата на трудот, за што му беше дадена „честа“ да биде првиот што ја окупира оваа казнена ќелија.

Многу поранешни припадници на германската работна армија убави зборовитие се сеќаваат на генерал-мајор Царевски, кој беше назначен за шеф на Тагилстрој НКВД на почетокот на 1943 година. Притоа се забележуваат и неговите високи барања и хуманиот однос кон луѓето. Токму тој ги спаси мобилизираните Германци кои ја преживеаја неподносливо тешката зима 1942-1943 година од глад и исцрпеност.

Во исто време, членовите на работната армија на Челјабметалургстрој беа ужаснати од нејзиниот началник, генерал-мајор Комаровски. По неговата лоша волја, егзекуциите на војниците на работната армија за најмали прекршоци станаа вообичаена појава во логорот.

Самите членови на Лабуристичката армија различно ја оценија својата позиција.Постарата генерација ја сметаше „армијата на Труд“ како уште една алка во долгиот синџир на разни видови репресивни антигермански кампањи спроведени под Советска моќ. Помладите, израснати на социјалистичка идеологија, најмногу ги навреди тоа што тие, советските граѓани, комунистите и членовите на Комсомол, беа лишени од можноста да ја бранат својата татковина со оружје во рака, незаслужено идентификувани со Германците од Германија и обвинети за помагање на агресорот. Овие луѓе со сета своја постапка, однесување и активна работа се обидуваа да ги убедат властите во нивната лојалност, надевајќи се дека грешката ќе се исправи и ќе се врати правдата.

На иницијатива на партијата и активисти на Комсомол беа собрани средства за помош на Црвената армија. За време на изградбата на фабриката за алуминиум Богословски, за секој празник, припадниците на работната армија подаруваа по 200 грама леб од нивната скудна дневна квота, за потоа да испечат колачиња од висококвалитетно брашно и да ги испратат на фронтот како подарок за војниците. Таму германските работници собрале над два милиони рубли за вооружување на Црвената армија. Оваа иницијатива не остана незабележана од највисокото раководство на земјата. Во телеграмата испратена до работниците на трудовата армија на Богословстрој и потпишана од самиот Сталин се вели: „Ве молиме пренесете им на работниците, инженерските и техничките работници и вработените од германска националност кои работат во БАЗстрој, кои собраа 353.783 рубли за изградба на тенкови и 1 милион 820 илјада рубли за изградба на ескадрила на мојот авион братски поздрави и благодарност до Црвената армија“. Телеграмата беше доказ за неволното признавање од страна на раководството на земјата, вклучително и И. Сталин, на високиот патриотски дух на значителен дел од работниците од германска националност кои работеа во работни одреди и колони. Овој дух беше зачуван и покрај понижувањата и навредите на човечкото и граѓанското достоинство нанесени од официјалните власти.

Многу Германци во текот на годините на „Трударми“ беа лидери во производството и учествуваа во движењето Стаханов. Така, на пример, само во трустот Кемеровогол, според резултатите од социјалистичкиот натпревар меѓу членовите на Лабуристичката армија во март 1944 година, имало 60 Стахановци и 167 шок работници. Имаше повеќекратни случаи на доделување на титулата „Најдобар во професијата“ на членовите на Армијата на трудот. Особено, градската партија Анжеро-Судженски, советските, синдикалните и економските тела во март 1944 година му ја доделија титулата најдобар снабдувач на дрва на трустот Анжеругол на германскиот Шлајхер, кој ја исполни нормата за 163%.

Ако еден, значаен по број, дел од членовите на трудовата армија со активна работа и високи перформанси во производството се обиде да им ја докаже на властите својата лојалност и патриотизам, надевајќи се дека како резултат на тоа властите ќе го променат својот негативен однос кон советските Германци, тогаш другиот, исто така не мал, се обидуваше да ја докаже својата огорченост и протест против сторената неправда, тешките, понижувачки услови за работа и живот беа изразени со постапки од спротивен карактер: дезертерство, одбивање од работа, отворен отпор на насилство итн.

• Директива од оперативниот оддел на НКВД Гулаг до раководителите на оперативните безбедносни оддели на логорите за принудна работа на НКВД. 06.08.1942 година.

Дезертерството на членовите на Армијата на трудот од работничките колони беше доста широко распространето. Според НКВД, само од логорите и градилиштата на овој оддел во 1942 година биле направени 160 групни бегства. Конкретно, во август 1942 година, група од 4 Германци дезертираа од логорот Усолски НКВД. Подготовките за бегство се одвиваа во текот на неколку месеци. „Организаторот на бегството, Лајк, купил фиктивни документи со кои им обезбедил на членовите на групата“. Во октомври 1942 година, 6 мобилизирани Германци дезертираа со автомобил од поправка и механичка фабрика на логорот Тагил НКВД. Пред да избегаат, дезертерите собирале донации од своите соработници за нивното бегство, главно пари.

Повеќето од бегалците беа фатени и вратени во логорите, префрлајќи ги нивните случаи на Специјалниот состанок на НКВД на СССР, што, по правило, повлекуваше смртна казна. А сепак, во 1942 година, 462 напуштени членови на Лабуристичката армија никогаш не биле фатени.

Кога беа заробени дезертираните групи војници на Армијата на трудот, имаше изолирани случаи кога тие пружаа вооружен отпор на единиците на внатрешните трупи кои ги приведоа. Така, при приведувањето на група војници на Армијата на трудот кои побегнале од Богословлаг, „испаднало дека биле вооружени со фински ножеви и рачно изработени ками и пружајќи отпор... се обиделе да го убијат помошникот. командант на вод на оперативната дивизија“.

Дека во голем број работни колумни Германците сериозно се подготвувале за бегство и по потреба биле спремни да пружат отпор, говорат работите кои биле пронајдени при претресите. Масовно се одземени ножеви, ками, острилки, секири, стапчиња и слични предмети, а во еден од логорите на НКВД, кај војник на Армијата на трудот, дури бил пронајден пиштол од системот Наган со седум парчиња муниција. Пронајдоа и мапи, компаси, двогледи итн.

Во 1943 година, дезертерството на војниците на Армијата на трудот доби уште поголеми размери.

За разлика од логорите и градилиштата на НКВД, на местата на сите други народни комесаријати е многу јасно видлива зависноста на дезертерството од работните и животните услови на војниците на работната армија. Во 1943 година, речиси секој четврти војник на работната армија дезертирал од претпријатијата на Народниот комесаријат за муниција. Веќе е забележано дека во фабриката бр. 179 на Народниот комесаријат за муниција, лоцирана во регионот Новосибирск, работниот одред се наоѓал во поранешниот логор Сиблаг на НКВД, колони војници на работната армија биле чувани додека се движеле во фабриката. и назад. Меѓутоа, во 1943 година од таму избегале 931 лице - повеќе од половина од вкупниот број Германци кои работеле во оваа фабрика. Слична ситуација се случи и во фабриките бр. 65 и 556, каде што, според резултатите од инспекцијата на претпријатијата на Народниот комесаријат за муниција, беа забележани „целосно незадоволителни услови за живеење и лоша организација на трудот“ во трите претпријатија што ги имаме. забележано. Во исто време, во фабриките бр. 62, 63, 68, 76, 260, со помалку или повеќе подносливи услови за живот на работниците од работната армија, немаше дезертирање.

Проширувањето на обемот на дезертирање беше олеснето со фактите што се случија кога раководителите на претпријатијата, колективните фарми и МТС ангажираа дезертери од работните одреди и конвоите на мобилизирани Германци без да побараат документи од нив.

Властите вешто се спротивставија на „негативните манифестации“ од страна на припадниците на Армијата на трудот, применувајќи строги казни, фабрикувајќи „контрареволуционерни“ случаи против нив, формирајќи и користејќи широка агентурна и информативна мрежа во околината на Армијата на трудот.

Следниот пример елоквентно ја демонстрира пресилиноста и измисленоста на случаите. Во логорот Бакалски на НКВД, храбрите безбедносни офицери ја ликвидираа „бунтовничката организација која себеси се нарекуваше „борбен одред“. Уапсени се надзорникот Дизер, поранешен морски капетан, надзорникот на механичките работилници Ваингуш, поранешен инструктор на Сојузот на лозарски фарми, Френк, поранешен агроном и други. „Членовите на организацијата подготвуваа вооружено бегство од кампот со цел да одат на страната на германските окупаторски сили. На патот кон фронтот, организацијата се подготвуваше да крене во воздух мостови на железничките линии за да го забави снабдувањето со залихи за Црвената армија“.

„Бунтовничката организација“ беше откриена и во НКВД Волжлаг. „За да добијат оружје, членовите на оваа организација имаа намера да воспостават контакт со германските окупаторски сили. За таа цел, се подготвуваа за бегство од кампот од 2-3 членови на групата, кои требаше да се пробијат преку линијата на фронтот до нацистите“.

„Бунтовничките“ и „диверзантските“ групи на членови на Армијата на трудот исто така беа „откриени“ и „ликвидирани“ во Ивделаг, Тагилаг, Вјатлаг, во други објекти на НКВД, како и во голем број рудници и претпријатија на цивилните народни комесаријат. Така, безбедносните службеници во Новосибирск, потпирајќи се на мрежа на агенти, измислија куп случаи: „Хуните“ - за „профашистичка бунтовничка организација“; „Термисти“ - за шпионажа за Германија; „Фриц“ - за „фашистичката агитација“, како и „Ганси“, „Алтајци“, „Герика“, „Кроус“ и многу други.

Пред лицето на правдата беа изведени и поранешни војници од првите редови кои си дозволија на луѓето да им ја кажат вистината за реалната состојба на фронтовите во почетниот период од војната. Во летото 1942 година беше одржан ревијален судски процес против припадникот на работната армија на вториот работен одред на Челјабметаллургстрој НКВД Кремер, бидејќи им кажал на своите соборци за крвавите битки и тешките загуби за време на повлекувањето на нашата армија во летото 1941 година, дека непријателот беше вооружен до заби, а нашите војници немаа ни муниција. Кремер беше обвинет за ширење лажни информации за напредокот на војната, саботажа и беше осуден на смрт.

Општо земено, за бројот и природата на „злосторствата“ извршени од Армијата на трудот може да се процени според примерот на Германците кои се обвинети за кривична одговорност во логорите на НКВД. Значи, само во четвртиот квартал од 1942 година во Вјатлаг, 121 Германец беа изведени на кривична одговорност, вклучително и за „контрареволуционерни злосторства“ - 35, кражба - 13, „контрареволуционерна саботажа“ (одбивање на работа, самоповредување, намерно доведување до точка на исцрпеност) - 32, дезертерство - 8 војници на Армијата на трудот.

Како што гледаме, припадниците на Лабуристичката армија биле многу различни и различни луѓе во нивните ставови и верувања, во однос на ситуацијата во која се нашле. И ова, се чини, не е изненадувачки. Навистина, во работните одреди и колони се среќаваа и работеа рамо до рамо луѓе кои имаат заедничка националност, јазик, чувство на огорченост и огорченост за нивната понижувачка положба, но пред војната живееле во различни региони, припаѓале на различни општествени, професионални и демографски групи, тие исповедаа различни религии или беа атеисти, имаа различни ставови кон советската моќ и имаа амбивалентни проценки за режимот во Германија. Обидувајќи се да го пронајдат она што на сите им се чинеше единствен правилен излез од неподносливо тешката ситуација во која се нашле, а со тоа и одредувајќи ја својата судбина, сите живееја во надежта на среќата, дека судбината ќе им биде поволна, тој кошмар на војната. , логорскиот ропски живот ќе заврши порано или подоцна.

Политичкото и правното признавање на „армијата Труд“, како форма на учество на советските граѓани во обезбедувањето победа над агресорот, се случи само на крајот од 1980 - 1990 година, односно повеќе од четири децении по крајот на војната. Многу членови на Лабуристичката армија не доживеаја да го видат овој пат.

Мобилизацијата на трудот стана уште еден облик на привлекување на граѓаните кон социјално продуктивен труд. Неговата имплементација беше регулирана со Уредбата на Президиумот на Врховниот Совет на СССР од 13 февруари 1942 година „За мобилизација на работоспособното урбано население за работа во производство и градежништво за време на војна“, Резолуција на Советот на народни комесари. на СССР и Централниот комитет на Сојузната комунистичка партија на болшевиците од 13 април 1942 година „За процедурална мобилизација на градовите за земјоделска работа на работното население и руралните области“ и други акти.

Со Уредба на Президиумот на Врховниот Совет на СССР од 13 февруари 1942 година, беше признато дека е неопходно да се мобилизира работоспособното урбано население за време на војната да работи во производство и градежништво. Мажите на возраст од 16 до 55 години беа предмет на мобилизација, а жените на возраст од 16 до 45 години кои не работеа во владини агенции и претпријатија беа предмет на мобилизација. Ослободени од мобилизација биле машките и женските лица на возраст од 16 до 18 години, кои биле предмет на регрутирање во фабрички училишта за обука, стручни и железнички училишта, според контингентите формирани од Советот на народни комесари на СССР, како и жени кои имале доенчиња или деца на возраст под 8 години, во отсуство на други членови на семејството кои обезбедуваат грижа за нив; студенти на високо и средни образовни установи.

Мобилизирани се работниците и вработените во воената индустрија, работниците и вработените во железничкиот транспорт кои работат во близина на фронтот. Граѓаните беа испратени на земјоделски работи. За време на четирите години од војната, жителите на градот работеле 1 милијарда работни денови во земјоделството. Ова ни овозможува да кажеме дека практичното значење на работната мобилизација беше огромно, а во трудот беа вклучени малолетници и инвалиди од III група. Како една од карактеристиките на војната, може да се забележи употребата на воен персонал во индустриските претпријатија, транспортот, па дури и во земјоделството. Нашироко се практикуваше и префрлање на вработени на работа во други претпријатија и во други локалитети. За време на воените години беше спроведен дополнителен систем за обука и преквалификација на персоналот. Возраста на машките млади регрути во училиштата на ФЗО беше намалена, а на девојчињата на возраст од 16-18 години им беше дозволено да влезат во нив.

Времетраењето на обуката во училиштата на ФЗО беше намалено на 3-4 месеци Бахов А.С. Книга 3. Советската држава и право во пресрет и за време на годините на Велики Патриотска војна(1936-1945) / А.С. Бахов - М.: Наука, 1985 - 358 стр. Работното право во време на војна се карактеризира со голем број нови одредби: платите во работните денови за работниците и вработените испратени во колективните фарми во редот на мобилизација на трудот; разновидност на видови бонуси, гаранции и исплати за компензација од различни причини (евакуација, распоредување на земјоделски работи, обезбедување на преквалификација итн.). За време на војната, се развива и институцијата трудова дисциплина, се зголемува одговорноста на работниците за нарушување на редот во производството и сериозноста на казните. Уредбата на Президиумот на Врховниот Совет на СССР од 26 декември 1941 година „За одговорност на работниците и вработените во претпријатијата за воена индустрија за неовластено заминување од претпријатијата“ одлучи:

• 1. Сите машки и женски работници и вработени во претпријатијата за воена индустрија (авијација, тенк, оружје, муниција, воена бродоградба, воена хемија), вклучително и евакуирани претпријатија, како и претпријатија од други индустрии кои служат на воената индустрија на принцип на соработка; ќе се вбројат во војна мобилизирани и распоредени на постојана работа на претпријатијата во кои работат.
• 2. Неовластено заминување на работниците и вработените од претпријатијата од наведените стопански гранки, вклучувајќи ги и евакуираните, ќе се смета за дезертерство, а лицата виновни за неовластено заминување (дезертирање) ќе се казнуваат со затвор од 5 до 8 години.
• 3. Утврдете дека случаите на лица виновни за неовластено заминување (напуштање) од претпријатија од наведените индустрии се разгледуваат од страна на воен суд. Зајакнувањето на работната дисциплина и подобрувањето на работната организација се случува и на колективните фарми. Резолуцијата на Советот на народните комесари на СССР и Централниот комитет на Сојузната комунистичка партија на болшевиците од 13 април 1942 година го зголемува минималниот работен ден за работоспособните колективни фармери и жените на колективните фарми.

Покрај утврдувањето на општ годишен минимум, се утврдуваат и периоди на земјоделска работа. Доколку колективните земјоделци не го произведоа задолжителниот минимум работни денови во текот на годината, тие беа избркани од колективната фарма и беа лишени од нивните права како колективни земјоделци и лични парцели. Колективните земјоделци кои не го работеле задолжителниот минимум работни денови во периодите на земјоделска работа без добра причина биле предмет на кривична одговорност и биле подложени на поправна работа на колективната фарма до 6 месеци, со задржување до 25% од работните денови од плаќање во корист на колективната фарма.

Сепак, таквите остри мерки се користеа многу ретко, бидејќи мнозинството колективни земјоделци работеа несебично за доброто на татковината. И покрај сета сериозност на војната, партијата и владата сепак покажаа голема грижа за подобрување на платите на колективните земјоделци и зголемување на нивниот материјален интерес за нејзините резултати. Со резолуција на Советот на народни комесари на СССР и Централниот комитет на Сојузната комунистичка партија на болшевиците од 9 мај 1942 година, почнувајќи од 1942 година, на колективните фарми им беше препорачано да воведат дополнителна исплата во натура или пари за трактор МТС. возачи, надзорници на тракторски бригади и некои други категории ракувачи со машини.

Дополнителен облик на охрабрување за трудот на колективните фармери беше предвиден и во резолуцијата на Советот на народни комесари на СССР и Централниот комитет на Сојузната комунистичка партија на болшевиците, со која се воспоставуваат бонуси за колективните фармери за надминување на производниот производ. За време на Големата патриотска војна, примарна задача на советските финансии беше постојаното финансирање на воените трошоци, како и техничката опрема на армијата. За време на војната, беше постигнато значително намалување на цената на индустриските производи - за 5 милијарди рубли. или 17,2%. Тамарченко М.Л. Советските финансии за време на Големата патриотска војна. М.: Финансии, 1967 година, стр. 69.

Особено нагло паднаа цените во одбранбената индустрија. Со тоа се обезбеди уште поголемо намалување на цените на муницијата, опремата и оружјето. Се прошири производството на стоки за широка потрошувачка. Сето ова заедно овозможило да се зголемат приходите државниот буџетод социјалистичките претпријатија. Структурата на буџетските расходи за време на Големата патриотска војна (1941 - 1945) се карактеризира со следните податоци: Финансии на СССР, 1956 година, бр. 5, стр. 24

Нормалните буџетски приходи на земјата нагло паднаа поради падот на цивилното производство и непријателската окупација на дел од територијата на земјата. Во врска со ова беа преземени итни финансиски мерки за обезбедување дополнителни приходисредства во буџетот во износ од околу 40 милијарди рубли. Пред ова, средствата доаѓаа од даноци на промет, одбитоци од добивка, даноци на доход на задруги и колективни фарми и редовни даночни плаќања на населението (земјоделски и приходи).

Со декрет на Президиумот на Врховниот Совет на СССР од 3 јули 1941 година, беше воведена привремена доплата за даноците за земјоделство и персонален доход. Нејзината наплата беше прекината поради воведувањето на специјален воен данок на 1 јануари 1942 година. Бахов А.С. Книга 3. Советската држава и право во пресрет и за време на Големата патриотска војна (1936-1945) / А.С. Бахов - М.: Наука, 1985 - 358 стр. Весник на Врхов. Совет на СССР, 1942 година, бр

Властите го проширија кругот на даночни обврзници и ги зголемија даноците за индустриските претпријатија. Уредбата на Президиумот на Врховниот Совет на СССР од 10 април 1942 година го определи списокот на локални даноци и такси, фиксни стапки и рокови за собирање даноци, како и правата на локалните совети во областа на давањето бенефиции. Весник на Врхов. Совет на СССР, 1942 година, бр.13

Што се однесува до финансирањето за време на воените години, може да се забележи дека државните заеми беа главен извор на финансирање. Вреди да се забележи и посветеноста и патриотизмот на советските граѓани. Населението доброволно учествуваше во финансирањето на потребите на фронтот. Советските граѓани донираа околу 1,6 милијарди рубли, многу накит, земјоделски производи, државни обврзници во фондот за одбрана и Фондот на Црвената армија. Важен облик на акумулирање средства и подобрување на снабдувањето со храна на населението беше организирањето на комерцијална трговија по зголемени цени, додека одржуваше рационално снабдување со храна како главна форма на обезбедување работници во тоа време. Бахов А.С. Книга 3. Советската држава и право во пресрет и за време на Големата патриотска војна (1936-1945) / А.С. Бахов - М.: Наука, 1985 - 358 стр.

Предностите на социјалистичката економија во областа на финансиите јасно се манифестираа во тоа што и во услови на исклучително тешко воено време, главен и одлучувачки извор на буџетски приходи продолжија да бидат акумулациите на социјалистичката економија, а пред се прометот. данок и одбитоци од добивката. Престанокот на емисијата на пари за покривање на буџетскиот дефицит од 1944 година ја зајакна циркулацијата на парите. Силните финансии за време на војната беа еден од важните предуслови за победа советски Сојузнад нацистичките напаѓачи. Бахов А.С. Книга 3. Советската држава и право во пресрет и за време на Големата патриотска војна (1936-1945) / А.С. Бахов - М.: Наука, 1985 - 358 стр.

Победата во Големата патриотска војна имаше многу висока цена за целиот наш народ: жртви на фронтот, во задниот дел и безброј тешкотии. И - многу работа. Вклучувајќи ги и советските Германци протерани од нивните предвоени места на живеење во оддалечените области на земјата.

Раководството на СССР, како што е познато, тргна „од интересите на одбранбената способност“ и презеде „радикални мерки“. Меѓу овие мерки беше и одлуката за иселување на Германците од Волга во Акмола, Северен Казахстан, Кустанаи, Павлодар, Џамбул и други региони.

Германците кои живеат во Воронеж и соседните региони не беа „игнорирани“. Во есента 1941 година, Лаврентиј Берија издаде директна наредба за депортирање на пет илјади Германци од Воронеж. Меѓу нив беше, на пример, целото семејство на инженерот на фабриката за поправка на локомотиви Мичурински Енгелгарт, работник во фабриката Воронеж именувана по Телман Гулеј... Тие беа испратени на Урал по Германците од регионот на Волга. Но, Германците од Воронеж и регионот на Волга се граѓани на нашата земја.

Значителен дел од Германците се појавија во Ивдел, најсеверниот тајга град во регионот Свердловск. Овде беа зафатени со сеча, вадење дрва, вршеа магацински и товарни задачи, градеа патишта за извоз на дрва, се занимаваа со пилање, рафтинг, извезуваа авионски штици, палуби, шипки за авиони, пушки, чамци...

Во тие години, населението во областа Ивдел беше споредливо со бројот на целиот работен контингент: на 5 декември 1942 година - 18.988 луѓе.

Германците беа организирани во градежни баталјони и набрзо станаа познати како „Работничка армија“. Режимот беше строг, оние што беа мобилизирани во оваа армија беа одговорни за воена служба и не можеа доброволно да ги напуштат своите колони. Сместувањето е бараки. Внатрешниот поредок беше воспоставен од локалното раководство; платите и набавките преку трговската мрежа се исти како и за цивилните вработени.

Но, не беше секогаш така. Дојде денот кога Германците беа отстранети од додатокот за квартови, а потоа социјалните и условите за живот нагло се влошија, што доведе до појава на осуди - едниот пострашен од другиот.

На пример, Иван Андреевич Гесен беше обвинет дека е вклучен во антисоветска агитација. Тој беше цитиран како рекол: „...Доста ни е да пиеме крв и да се потсмеваме со луѓето... Сите ние треба, како еден, да не одиме на работа, тогаш со тоа ќе постигнеме подобрување во храната и храната залихи“. Дали треба да очекуваме нешто добро по ваквата осуда? 21 декември 1942 година, судскиот одбор за кривични предмети на Свердловски регионален судго осудил И. Хесен на смртна казна. На 26 март 1943 година казната е извршена.

Најмасовната мобилизација на руските Германци во „работната армија“ се случи во првите месеци од 1942 година. Севкупно, до август 1944 година, беа повикани околу 400 илјади мажи и жени, од кои околу 180 илјади беа ставени под „будна контрола на органите за внатрешни работи“. Повеќето од нив беа лоцирани во регионот Свердловск. Многумина беа „демобилизирани“ од здравствени причини.

Животните услови и моралната состојба на војниците на германската работна армија беа многу тешки. Обвинети за помагање на непријателот, лишен од секаков имот и залихи на храна, се населиле главно во руралните области каде што немало систем за рационализирање, германско населениесе нашол во страшна финансиска состојба.

Во земјата, како резултат на воените операции и моралниот и психолошки притисок, смртноста и инвалидитет кај лицата ангажирани во принудна работа значително се зголемија. На пример, еден од водачите во Ивдел, Буденков, официјално објави: „...Ситуацијата со униформата на мобилизираните, кои се принудени да одат, поради недостиг на чевли, на високи температури во фломастери или целосно боси“. официјално пријавени. Тој укажа и на присуство на факти за „грубоста и навреди од страна на некои команданти на одреди и колони кон мобилизираните... што негативно влијае на политичката и моралната состојба“.

И покрај фактот што огромното мнозинство од членовите на Лабуристичката армија беа скромни за нивната судбина и работеа совесно, околу нив остана атмосфера на отуѓеност и сомнеж.

Некои Германци го видоа својот спас во поднесувањето извештај со барање да бидат испратени на фронтот. Така, секретарот на партиското биро, Валенто, во писмо до другарот Сталин напишал дека, наместо да биде на фронтот, тој всушност се нашол во концентрационен логор зад бодликава жица, зад кулите со стражари, дека работната армија не е различен од затвор. Тој покажа незадоволство од храната, но додаде дека „само со вода не може да се оди далеку“.

Незадоволните од својата позиција беа ставени на посебен регистар. Само во текот на 1942 година, 1.313 луѓе беа осудени на повеќегодишни казни или егзекутирани во регионот Свердловск.

И во Ивдел во 1945 година беше откриена „антисоветска бунтовничка организација“ од 20 луѓе, која наводно била активна меѓу мобилизираните Германци од 1942 година. Неговиот главен организатор беше идентификуван како Адолф Адолфович Денинг, заменик на Врховниот совет на СССР во 1938-1944 година, а до 1941 година беше претседател на Мариенталниот кантипулативен комитет (окружен извршен комитет) на Автономната Советска Социјалистичка Република Волга. Германците. Со одлука на Специјалниот состанок на НКВД на СССР на 17 ноември 1945 година добил долг рок во логори за принудна работа, а на 20 јуни 1956 година бил рехабилитиран.

Врз основа на Уредбата на ГКО од 7 октомври 1942 година, Германките биле регрутирани преку воена регистрација и канцеларии за упис. До крајот на војната, во работните колони имало 53 илјади, додека 6.436 жени сè уште имале деца во местата на мобилизација. Оставени без родители, тие станале питачи, станале бездомници и често умирале. Само од март 1944 година до октомври 1945 година, над 2.900 деца на улица од семејствата на војниците на германската работна армија беа идентификувани и сместени во сиропиталишта.

Во текот на 1946-1947 година, работните колони на работната армија беа распуштени, а Германците вработени таму беа префрлени на постојани кадри со право да ги повикаат своите семејства да им се придружат. Во исто време, сите биле регистрирани од специјалните команданти. Процесот на обединување на скршените семејства се одолговлекува со години - претпријатијата не сакаа да отпуштат квалификувана работна сила, тие го привлекоа вниманието на повисоките власти на фактот дека мобилизираните Германци треба да бидат притворени за „систематско отсуство, за одбивање тешки задачи“. и така натаму.

Правосудните органи беа токму таму: на секој што заслужи казна му се „даваа“ 4-5 месеци принудна работа. После сè што доживеавме, таквата „кратка“ казна беше само ситница.

Конечното решавање на проблемот со „обединувањето на семејството“ се случи по ликвидацијата на специјалниот режим на населување во декември 1955 година.

Работнички единици на Украина. Во Украинската ССР, одделите на работната армија беа распуштени во септември-декември 1921 година. Во европскиот дел на РСФСР, распуштањето на работничките армии започна во декември 1920 година и заврши на 2 февруари 1922 година, кога беше распуштена Првата револуционерна работна армија, создадена прва. Врз основа на поранешните работнички армии се формираат државни работнички артели, дизајнирани да ја задржат водечката улога на државата во користењето на масовната работна сила. На Урал, економската и административната структура на работната армија стана основа на регионот Урал што се појави во 1923 година.

Историја на потекло и фази на постоење

• V. Армија на трудот
• 28. Како една од преодните форми за спроведување на универзална работна регрутација и најширока употреба на социјализирана работна сила, воените единици ослободени од борбени мисии, до големи армиски формации, треба да се користат за работни цели. Ова е смислата на претворање на 3-та армија во 1-ва армија на трудот и пренесување на ова искуство на други армии.
• 29. Потребни условитрудова употреба на воените единици и цели армии се:
  • а) Строго и прецизно ограничување на задачите доделени на работната армија на наједноставните видови труд и, пред сè, на собирањето и концентрацијата на залихите на храна.
  • б) Воспоставување на такви организациски односи со релевантните економски тела за да се исклучи можноста за прекршување на економските планови и внесување на неорганизираност во централизираните економски апарати.
  • в) Воспоставување блиски врски, доколку е можно, еднакво снабдување со храна и другарски односи со работниците од истата област.
  • г) Идеолошка борба против ситнобуржоаските интелектуални и синдикални предрасуди, кои го гледаат аракчеевизмот во милитаризација на трудот или во широката употреба на воените единици за работна сила итн. основата на универзалната работна служба. Појаснување на неизбежноста и прогресивноста на сè поголемото зближување меѓу организацијата на трудот и организацијата на одбраната во социјалистичкото општество.

Со одлука на Политбирото на Централниот комитет на РКП (б) од 17-18 јануари 1920 година, Л.Д. Троцки беше назначен за претседател на Советот на 1-та револуционерна армија на трудот. На истиот состанок на Политбирото беше донесена одлука - „да се започне со подготовка на проекти за формирање на работните војски Кубан-Грозни, Украина, Казан и Петроград“.

На почетокот на февруари 1920 година, Троцки пристигна во Урал и почна да ја трансформира 3-та армија во 1-ва работна армија, воспоставувајќи, особено, специјализација за употреба на различни видови трупи - така што коњаничката дивизија беше вклучена во присвојување храна , и пушките во сечење и полнење огревно дрво. Во исто време, работата на Урал го принуди Троцки да преиспита многу, а на крајот на февруари 1920 година се вратил во Москва со предлог да ја промени економската политика, во суштина - да се откаже од „воениот комунизам“. Сепак, Централниот комитет ги отфрли неговите предлози со мнозинство гласови (11 спрема 4).

Тезите на Централниот комитет „За мобилизација на индустрискиот пролетаријат, работниот воен рок, милитаризација на економијата и употребата на воените единици за економски потреби“ во март 1920 година беа одобрени од IX конгрес на РКП (б).

Комплицираната ситуација на Западниот фронт бараше трансфер на сите најподготвени формации таму - 1-та работна армија повторно беше трансформирана во 3-та армија на Црвената армија. До средината на март, армиите имаа на располагање главно само контролни единици и инженерско-технички единици.

Тезите на Централниот комитет на РКП(б) „Полскиот фронт и нашите задачи“ се појавија во мај 1920 година, според кои на воените власти, заедно со економските институции, им беше наредено „да го ревидираат списокот на воени единици лоцирани на трудот фронт, веднаш ослободете ги повеќето од работните задачи и доведете ги во борбена состојба за брзо префрлување на Западниот фронт“, тие попрво констатираа одамна остварен факт. До почетокот на мај главните единици на работничките војски и до крајот на нивното постоење беа работничките бригади, полковите, баталјоните, работните чети и инженерско-техничките единици.

Работничка армија во 1920-1921 година

• Првата револуционерна армија на трудот, првата работна армија. На 10 јануари 1920 година, неговиот командант М. С. Матијашевич и членот на РВС, П. И. Гаевски, испратија телеграма до В. И. Ленин и Л. 3-та Црвена армија да го обнови транспортот и да ја организира економијата... Преименувај ја Црвената армија на источниот фронт во 1-ва револуционерна работна армија на РСФСР“ Трансформирана од 3-та армија источниот фронт 15 јануари 1920 година. Со одлука на Политбирото на Централниот комитет на РКП (б) од 17-18 јануари 1920 година, Л. неговиот заменик. До почетокот на март, пушките и коњаничките дивизии кои беа дел од армијата беа префрлени на располагање на Приуралниот воен округ (МД) и испратени на Западниот фронт. До летото 1920 година, тој главно се состоеше од инженерски и градежни единици.

• Украинска работна армија. На 21 јануари 1920 година беше одобрена позицијата на Советот на народни комесари и Сеукраинскиот револуционерен комитет на Украинскиот совет на трудовата армија (оригиналното име предложено од Ј.В. Сталин беше Воен совет за труд за Украина). На чело е специјално овластениот претставник на Советот за одбрана, Ј.В. југозападниот фронт, е назначен за командант на Армијата. Со оглед на крајно неповолната ситуација на фронтовите, неговото формирање всушност започна дури во мај 1920 година од единици со ниска борбена готовност.На 1 јуни 1920 година се состоеше од 20.705 луѓе - три работни бригади, вклучително и осум работни полкови. Делови од бригади и мали помошни единици беа концентрирани во Донбас, а исто така беа расфрлани низ територијата на провинциите Полтава, Киев, Екатеринослав, Одеса.

• Кавкаска работна армија (од август Лабуристичка армија на Југоисточна Русија). На 20 јануари 1920 година, на состанокот на Политбирото на Централниот комитет на РКП (б), се разговараше за Проектот за организирање на Кавкаско-кубанската работна армија. На 23 јануари 1920 година, беа одобрени Правилникот за Советот на Кавкаската армија на трудот, шефот на Политичката управа на Руската Воена Социјалистичка Република, И.Т. Смилга, беше назначен за претседател. Но, само на 20 март 1920 година, со наредба бр. 274 на Револуционерниот воен совет на Кавкаскиот фронт, 8-та армија беше распределена за формирање на Кавкаската работна армија. И.В.Косиор, помошник командант на 8-та армија, станува командант на работната армија. Но, дури и до летото 1920 година, неговото формирање не беше завршено. На 20 јуни броеше 15 илјади (од кои 8,5 илјади беа армиска администрација, болници и разни задни институции, 6 илјади беа борбени работни единици). Со создавањето во август 1920 година на Револуционерниот совет на Армијата на трудот на Југоисточна Русија, армијата беше подредена на овој совет во оперативна и работна смисла, а во воено-административна смисла - на Револуционерниот воен совет на предниот дел.

• На 23 јануари 1920 година, беше усвоена резолуција на Советот за одбрана „за употреба на резервната армија за подобрување на работата на железницата Москва-Казан“, како и за брзо организирање на нормалното преку комуникација меѓу Москва и Екатеринбург. Но од вкупен бројповеќе од армиско нумерирање различно времеод 100 до 250 илјади луѓе, околу 36 илјади луѓе беа вклучени во реставраторски работи

• Труд Железничка армија (подоцна 2. Специјална железничка работна армија). До моментот кога беше примена наредбата за формирање, таа се состоеше главно од штабови и разни помошни единици расфрлани околу железничките станици помеѓу Орел, Царицин и Харков: армиска администрација, командантска команда, магацин и гардиски баталјони, минофрлачка дивизија, работна компанија. До 1 април, Втората специјална армија имаше 6 работни бригади со вкупен број од 1.656 лица (со персонал од повеќе од 18 илјади луѓе). Најбројна била 6-та бригада, составена со воени заробеници, која броела 1.002 лица. На 12 јули неговиот број беше околу 12 илјади.

• Петроградска трудова армија - формирана со резолуција на Советот за одбрана од 10 февруари 1920 година врз основа на 7-та армија (претседател на Советот на работните вооружени сили Г. Е. Зиновиев, командант - С. И. Одинцов). Но, сите негови дивизии речиси веднаш беа испратени на Западниот фронт, а преостанатите две беа распоредени да ги чуваат границите. Како резултат на тоа, по наредба на РВСР од 25 февруари 1920 година бр. 299/52, Советот на Петроградската трудова армија е поканет „нашироко да користи задни, технички единици, привлекувајќи специјалисти да работат во нивната специјалност, а исто така да формираат работнички одреди од воени заробеници за оваа намена“. Нејзиниот број заклучно со 15 март 1920 година изнесувал 65.073 луѓе, а до есента се намалил на 39.271 луѓе.

• 2-ра револуционерна армија на трудот - формирана со декрет на Советот на народни комесари од 21 април 1920 година од трупите на 4-та армија (и делумно 1-та армија на Туркестанскиот фронт). Во исто време се организираше и Трансволшкиот воен округ, кој всушност имаше заедничка управа со работната армија. На 7 април 1920 година, В. А. Радус-Зенкович, претседател на покраинскиот извршен комитет Саратов, член на покраинскиот комитет на РКП (б), Воен совет на утврдениот регион Саратов, беше назначен за претседател на Вториот совет на работните вооружени сили. на 7 април 1920 година, негов заменик беше К. А. Авксентевски (кој е и командант на воениот округ Транс-Волга). Но, наскоро повеќето од најбројните борбени единици беа испратени на Западниот фронт и самата армија беше ликвидирана. Со одлука на КН од 7 јули 1920 година, по наредба на РВСР бр. 1482/261 од 8 август 1920 година, Револуционерниот совет на Армијата бил укинат, неговите функции биле префрлени на комисијата создадена под управата на Транс -Воениот округ Волга за употреба на воените сили за работни цели и комитетот за водење на општа работна служба (Комтруд), персоналот на Дирекцијата префрлен во Трансволгаскиот воен округ беше испратен за формирање на Дирекцијата на 6-та армија на јужниот фронт

• Доњецка трудова армија - Во согласност со резолуцијата на Советот на Украинската трудова армија (Укрсовтрударма) бр. беше донесена одлука за создавање теренски штаб на украинската работна армија во Донбас. Теренскиот штаб, по наредба на Украинската трудова армија бр. командантот на сите вооружени сили во Украина.

• Сибирска работна армија - формирана по наредба на трупите на Сибир бр. 70 од 15 јануари 1921 година од сите воени работни единици на Сибир, консолидирани во пет работни бригади.

Резервната армија (регионот Волга) всушност била во работна позиција. Како додаток на економската активностБеа вклучени задните единици на воените области и фронтови.

Со Уредбата на КН од 30 март 1921 година, работничките војски и единици беа префрлени во јурисдикција на Народниот комесаријат за труд на РСФСР. Во Украинската ССР, од јуни 1921 година, тие станаа подредени на овластениот претставник на Главниот комитет за труд во Украина под командант на работните единици на Украина. Во Украинската ССР, одделите на работната армија беа распуштени во септември-декември 1921 година. создаден прво, беше распуштен.

Систем за управување, регрутирање и авторитет

Првата, втората, Петроградската, Кавкаската, Украинската работна армија беа подредени на Советите на работничките армии (совтрударми), кои беа создадени како меѓусекторски тела кои вклучуваа претставници на армиската команда, КНИ, Врховниот економски совет и голем број народни комесаријатРеволуционерниот совет на Армијата, вклучуваше овластени претставници на КНИ, Врховниот економски совет, Народниот комесаријат за храна, земјоделство, комуникации, труд, внатрешни работи, Чуснабарм и воената команда. Во воена и административна смисла, револуционерните совети беа подредени преку командата на соодветните фронтови и воени окрузи на Револуционерниот воен совет на Републиката, а во оперативна и работна смисла - на Советот за труд и одбрана. Локалните економски тела беа подредени на советите на работничките армии, додека во исто време одржуваа подреденост на соодветните централни одделенија. Армискиот штаб служел како административен апарат на Советот.

Работничките армии, како дел од вооружените сили, беа под надлежност на РВСР во однос на регрутирањето, снабдувањето и борбената обука. Управувањето се врши преку штабовите на работничките армии или воените области, штабовите на одделните единици и нивните структурни единициво пракса немаше единствена шема. Производните задачи беа дистрибуирани од комитетите за работна служба (komtrud), воените канцеларии за регистрација и упис, окружните воени трудови комисии или директно од командата на единиците во договор со економските институции. Располагањето со работната сила на Армијата на трудот беше во надлежност на раководството на претпријатијата и организациите.

Од август 1920 година, овластувањата на Револуционерните совети на работничките армии оддалечени од центарот (1-ви револуционерни, кавкаски и украински) беа проширени, тие беа трансформирани во регионални тела на КН и ги обединија активностите на сите економски, прехранбени, индустриски, транспортни и воени институции.

За директно управување со работничките армии и единици, по наредба на РВСР бр. 771 од 9 мај 1920 година, во Теренскиот штаб на РВСР, Централната комисија за трудова примена на Црвената армија и морнарицата на Републиката (Централна Воена комисија за труд) беше создадена од претставници на главната команда, серускиот главен штаб и Главниот комитет за општа работна служба (Главен комитет за труд).

Со Уредбата на КН од 30 март 1921 година, работничките армии и единици во РСФСР беа префрлени во јурисдикција на Народниот комесаријат за труд на РСФСР. Во овој поглед, Централната комисија беше укината, а беше формирана Главната дирекција на работничките единици на Републиката под Народниот комесаријат за труд за да управува со активностите на работничките армии.

Задачи кои ги извршуваат работничките армии

Работничките армии беа наменети да ја користат масовната организирана работна сила на воениот персонал и цивилното население мобилизирано за работна служба. Дополнително, во зависност од времето на создавање и местото на распоредување, беа идентификувани задачи кои беа приоритетни за поединечни работнички армии: организирање на производство и извоз на нафтени деривати (Кавказ), јаглен (Донбас), тресет (Северозападна Русија), сеча (Урал), обновување на транспортната инфраструктура (регионот Волга, регион на Југоисточните железници), присвојување на вишокот (Украина, Кавказ, Урал). Во почетниот период на постоење, работничките армии биле вклучени во работнички мобилизации.

Резултати од перформансите

Во 1920 година, работничките армии и делови од задните области обезбедија приближно една петтина од извозот и 4% од производството на нафта во земјата и околу една петтина од резервите на храна. Единиците на украинската работна армија натоварија повеќе од 12% од јагленот ископан во Донбас. Учеството на работничките војски во товарните вагони беше околу 8%, во собирањето огревно дрво околу 15%, а во влечното околу 7,8%. Благодарение на работните врски, транспортната криза во новоослободените бели територии беше ублажена. Воениот персонал на резервната армија и 2-та специјална армија обезбеди до 10% од производството на одредени видови воени униформи. Благодарение на напорите на резервната армија, производството на пушки во фабриките во Ижевск се зголеми повеќе од двојно.

Ознака за ефикасност

Прашањето за работничките армии било разгледано на IX конгрес на РКП(б) (март-април 1920 г.). Пренесувањето на цели армии во работен статус од самиот почеток се должи на потребата да се зачуваат за воени потреби - практиката ја потврди неефикасноста на користење на големи борбени формации кои имаа сложена командна структура, голем бројпосебни и помошни единици кои не можат да се занимаваат со стопанска работа. Конгресот ја одобри резолуцијата предложена од Троцки „За непосредните задачи на економскиот развој“, во која се вели во врска со работничките армии: „Вклучувањето на поголеми воени формации во работата неизбежно резултира со поголем процент војници на Црвената армија кои не се директно вработени во производството. Затоа, употребата на цели работнички армии, додека го зачувува армискиот апарат, може да се оправда само доколку е неопходно да се зачува армијата како целина за воени задачи. Штом нема потреба за тоа, неопходно е да се распуштат гломазните штабови и одделенија, користејќи ги најдобрите елементи на квалификувани работници како мали ударни работнички одреди во најважните индустриски претпријатија“.

Преминот кон нова економска политика, од една страна, и завршувањето на граѓанската војна и постепената демобилизација на армијата, од друга страна, го тргнаа од дневниот ред прашањето за користење на воените единици за работни задачи.

исто така види

Белешки

Врски

• Л. Троцки На патот кон социјализмот. Економски развој на Советската Република.

Работнички мобилизации, принудени привлекување на населението да работи во интерес на државата. М.т почна да се користи нашироко со годините Граѓанска војнадвете спротивставени страни. според. со решението од 6 мај 1919 г Руско производствоможе да привлече влада услуга на лица од „интелектуални професии“ во редот на трудот. должности. Оваа мерка беше спроведена во однос на лекарите, адвокатите и работниците во производството. По реставрацијата на бувовите. властите во Сибир, M. t. беа широко користени во различни индустрии. Се создаде труд. армии, кои се користеле за обновување на индустријата. предмети и транспорт. комуникации, сеча. Локација населението беше нашироко вклучено во расчистување на комуникациските патишта, градење патишта, извршување на должности со коњи, а војниците на Црвената армија се користеа за чистење на полињата. M. t. стана широко распространет поради потребата за борба против епидемиите и кризата со гориво.

Во јануари. 1920 година поради завршување на големи размери. војската кампањи на исток фронт и потребата да се обноват луѓето. домаќинствата ја трансформираа Третата армија во Прва трудова армија. Места беа повикани во неговиот состав. населението на Урал, Урал и Сибир. Системот M. t. конечно беше воспоставен по неговото усвојување на 29 јануари. 1920 година Уредба на Советот на народни комесари на РСФСР за универзална работна служба. За разлика од Европа. Русија, надополнување на индустриите од луѓе. Економијата беше спроведена од работници преку мобилизација на не три, туку пет години (родени 1892–96). М.т опфати не само селани и планини. обични луѓе, но и квалификувани. работници, научни и технички интелигенција. Во клучните сектори на економијата, работниците беа третирани како воен персонал (мобилизирани) и одговараа за неисполнување на стандардите за производство. Милитаризацијата ги опфати работниците и вработените во 14 индустриски сектори, вклучувајќи рударство, хемикалии, металургија, металопреработувачка, гориво, како и работници во високото образование. и сре тетратка претпријатија.

На Урал од есента 1919 година до април. 1920 година мобилизирани 714 илјади луѓе. и привлече 460 илјади залихи, гл. arr. за сеча. Градските претпријатија на Сибир (без НовониколаевскИ Иркутск) во овие години се бараа 454 илјади работници. Одделот за труд Сибревкомможеше да испрати 145,5 илјади луѓе на работа на мобилизација или 32% од потребата. Вкупно за трајно и привремено. работа во индустријата, транспортот и сеча во Сибирск. регионот во 1920 година биле мобилизирани 322 илјади луѓе. Надминете го недостигот на работна сила. напојувањето не успеа. Во првата половина на 1921 година имаше недостиг на квалификуван персонал. работниците изнесуваа 99,4 илјади, вработените - 73 илјади Вкупно, во градовите на Сибир во овој период беа потребни 262 илјади работници, властите на Сибтруд успеаја да мобилизираат 47 илјади, или 17,8%. Но, гл. проблемот беше квалитетот на извршувањето на работата, специјалисти често беа вклучени во извршувањето на неквалификувани работници. пороѓај. Во однос на интелигенцијата итн. планини За буржоазијата, оваа политика се спроведуваше свесно и имаше карактер на „класна одмазда“. Продуктивноста на трудот на војниците и регрутите на работната армија беше исклучително ниска, а нивото на дезертирање од работа беше високо.

Присилувач. економски раст на крајот 1920-тите предизвика сериозен недостиг на квалификуван персонал. персонал, особено специјалисти. Во почетокот. 1930-тите луѓе. Економијата на Сибир бараше дополнителни 5,5 илјади инженери и прибл. 10 илјади техничари. Во овие услови, повторно беа создадени форми и методи на мобилизирање на интелектуалните работници. работна сила за да им обезбеди водечки индустрии и градежни проекти со „влијание“. Објекти на мобилизација кампањите кои добија постојан карактер станаа квалификувани групи. специјалисти, а целта беше, пред сè, „доброволно-присилно“ враќање на вторите во нивното основно поле на активност. Работата на сметководството, мобилизацијата, трансферот на „специјалисти“ и контролата врз нивната употреба беше концентрирана во синдикатот и републиката. Народни комесаријат за труд и нивниот регион. органи Во Центарот и локално во институциите на Народниот комесаријат за труд имаше специјалци. меѓусекторски комисија, во која членуваа претставници на различни одделенија и тела, вклучително и синдикатите. Оние кои учествуваа во кон. 1920-тите Првата кампања беше спроведена со скриена мобилизација. char-r и се состоеше од преместување на специјалисти од раководството. уреди за производство, прво на доброволна основа (преку синдикатите), потоа преку „распределба“, а од 9 ноември. 1929 година (постојан совет на народни комесари на СССР) - веќе во директивен ред. Како резултат на кампањата, до мај 1930 година, од планираните 10 илјади специјалисти, 6.150 луѓе беа префрлени на производство. Во Сибир од планираните 150 технички персонал префрлени се 104 лица. (69%). според. од пост Советот на народни комесари на СССР од 1 јули 1930 година за изградба на нови металурзи на Исток. фабрики (Магнитка и Кузњецкстрој) беше планирано да се префрлат 110 градежни специјалисти во овие региони (кампањата обезбеди околу 90 луѓе). Мобилизацијата на специјалисти надвор од Урал не го реши радикално кадровскиот проблем. Задолжително во регионот. прераспределба на специјалисти и мобилизација на кадри според интерни синдикалната регулатива. линии. Објавено во кон. Во 1930 година, под раководство на Сојузното меѓусекторско биро за инженерско-техничка секција, мобилизацијата на специјалисти за рударство за Кузбас во Москва и Ленинград всушност не успеа.

За извршување на нарачките се користеа разни видови. методи за влијание врз специјалисти, до и вклучително одржување на „јавни шоу судења“ (во Москва во февруари 1931 година - под слоганот „Триесет и тројца дезертери на Кузбас“) ​​и префрлање на случаи во судовите. институции и органи на ОГПУ. И покрај строгата регулатива и усвојувањето во 1930–31 година Сибирски регионален извршен комитет (Запсибкраиизвршен комитет) повеќе од 10 резолуции за идентификација и мобилизација на специјалисти за работа во специјализирани сектори на луѓето. домаќинства (сеча, транспорт, индустрија, финансии итн.), мобилизација. движењата беа со мала ефикасност. За целосно да се обезбеди рафтинг на дрва во СССР во 1931 година, прибл. 60 илјади квалификувани персонал, вклучително и работници. Во реалноста, на рафтингот работеа приближно 24 илјади луѓе. (40%). Мобилизацијата на шумската индустрија даде прибл. 9 илјади луѓе, што се сметаше за успешно. Мобилизација на специјалисти во 1931 г транспорт на водана западна скала. Сибир овозможи да се привлечат 75% од бројот на специјалисти за транспорт идентификувани во индустријата.

Во врска со создавањето на систем на задолжителни труд, била формирана и мрежа на посебни населби, кои барале општествен култ. и производство мобилизациска инфраструктура одд. групи интелектуалци - лекари, наставници, културни и просветни работници. Според објавата. Советот на народни комесари на СССР од 20 април. 1933 училишта и медицински. институциите беа обезбедени со персонал преку мобилизација од регионите на протерување. Да се ​​екипираат училиштата со наставници. персонал ак. од пост Централниот комитет на Комсомол од 5 октомври. 1931 година беше вклучен Комсомол. органите. Сепак, директивите не гарантираа целосно екипирање на специјалисти. ВО посебни населбина крајот 1931 пед. персонал беше составен дури и земајќи ги предвид преземените итни мерки. мери не повеќе од 1/3 од потребната количина. До 1933 година на почетокот. училишта на командантската канцеларија на областа Нарим. од 447 цивилни наставници имало 247 лица, останатите - специјални доселеници, кои имаат завршено краткорочно пед. курсеви.

Во 1930–33 година, секоја година се вршеше работа во посебни населби. мобилизација на лекари и сл. медицински персонал и од центарот. делови од земјата, и од Сиб. регион. Сепак, според податоците од ноември. 1931 година, во командантските канцеларии Западен сибирски региондржавниот мед. институциите беа вработени само 60%. Меѓу медот Приближно 1/3 од работниците биле цивилни вработени, остатокот од специјалистите биле прогонети, затвореници испратени од СибЛАГ. Ситуацијата се стабилизира поради мобилизацијата на речиси 70 медицински работници во 1932-33 година за 2 години. работници од Европа делови од земјата. По нивното заминување во 1935 година, повторно се појави недостиг на квалификуван персонал во канцелариите на командантот. медицински персонал.

Во 1941–45 мобилизација. облиците на прераспределба на трудовиот потенцијал низ државата добија нов поттик. Од почетокот Големата патриотска војна во врска со големите размери. воени мобилизацииСибирската економија влезе во период на сериозен недостиг на работници. сила, особено во с. X. Президиумот на Врховниот совет на СССР, обидувајќи се да го реши кадровскиот проблем преку максимално интензивирање на трудот, на 26 јуни 1941 година донесе декрет „За работното време на работниците и вработените во време на војна“, според кој обврските беа воспоставена. прекувремена работа, и редовна и дополнителна работа. одморите беа откажани. 13 април Објавен пост од 1942 година. Советот на народни комесари на СССР и Централниот комитет на Сојузната комунистичка партија на болшевиците „За зголемување на задолжителниот минимум работни денови за колективните фармери“ од 100 на 150 годишно. Тинејџерите на возраст од 12 до 16 години требаше да работат најмалку 50 работни дена. Неуспехот да се усогласат со воспоставените стандарди се сметаше за агли. кривично дело и беше најстрого казнет.

Но, да се реши проблемот со недостигот на работна сила. рацете преку екстремно интензивирање на трудот беше невозможно. Затоа, акцентот беше ставен на мобилизацијата. принципот на формирање и користење на трудот. 26 декември Уредбата на Президиумот на Врховниот Совет на СССР од 1941 година „За одговорност на работниците и вработените во воената индустрија за неовластено заминување од претпријатијата“ го прогласи правото на државата да распоредува работници во претпријатијата. Отсега сите лица вработени во воената индустрија или во индустриите кои служат на воената индустрија се сметаа за мобилизирани за периодот на војната. Подоцна воена се воведе одредбата на железницата, говор. и помор транспорт.

13 февруари Во 1942 година, беше издаден декрет на Президиумот на Врховниот совет „За мобилизација на работоспособното урбано население за работа во производство и градежништво за време на војна“. После тоа, тие беа повикани за производство на ист начин како и за армијата. Мобилизација Принципот се применуваше и при регрутирање студенти во училишта за фабричка обука (FZO) и занаетчиство. и железницата училишта. М.т. биле предмет на мажи од 16 до 55 години и жени од 16 до 45 години. Жените кои имале деца помлади од 8 години и кои студирале на сре биле ослободени од М.Т. и повисоко тетратка претпријатија. Последователно, возраста за регрутирање на жените беше зголемена на 50 години, а возраста на децата, што на мајката и дава право на одложување од трудот, беше намалена на 4 години.

Во 1942 година пост. Мобилизација на Советот на народни комесари на СССР „За постапката за привлекување работна служба во време на војна“. принцип на регрутирање силата беше проширена. M. t. како форма на регрутирање на работна сила и односот помеѓу државата и вработените се проширил до времето. и сезонска работа. Мобилизираните работеа во берба, во складишта за шеќерна репка, фабрики за шеќер и фабрики за стакло и поправаа патишта и мостови. Во 1942-43 година, врз основа на голем број декрети на Државниот комитет за одбрана на СССР, во ропство. колони и одреди со строга централизација. Армиската структура го мобилизираше возрасното население од Германци, Финци, Романци и Унгарци. и Бугарите. националности. Само бувови. Германците (мажите и жените) во т.н. За време на воените години, Работничката армија беше мобилизирана од Св. 300 илјади луѓе Повеќето од мобилизираните работеа во објектите на НКВД.

Вкупно во Сибир за периодот од 13 февруари. Од 1942 година до јули 1945 година, 264 илјади луѓе биле мобилизирани за постојана работа во индустријата, градежништвото и транспортот, во училиштата на федералните образовни институции, занаетчиството. и железницата училишта - 333 илјади, во земјоделството. и привремена работа – 506 илјади луѓе.

Затајувањето од М.т и бегството на мобилизирани лица се сметало за дезертирање и било казниво од Ч. arr. со декрет на Президиумот на Врховниот Совет на СССР од 26 декември. 1941 година „За одговорност на работниците и вработените во воената индустрија за неовластено заминување од претпријатијата“, што предвидуваше затвор во период од 5 до 8 години. По крајот на Големата Татковина. војна, системот на органи беше обновен. регрутирање работници силите ги практикувале и општествата. ги повикува младите да одат на градилиштата. домаќинствата и развој на девствени и лопатари.

Осветлено: Прошин В.А.За прашањето за спроведување на универзална работна регрутација во Сибир за време на периодот на воениот комунизам (крајот на 1919-1921 година) // Прашања за историјата на Сибир. Томск, 1980 година; Германецот А.А., Курочкин А.Н.Германците на СССР во работната армија (1941–1945). М., 1998; Пистина Л.И.Мобилизацијата како форма на решение за специјалистички персонал за индустријата кон крајот на 1920-тите - почетокот на 1930-тите. // Културата и интелигенцијата на сибирската провинција за време на годините на „Големата пресвртница“. Новосибирск, 2000 година; Исупов В.А.Човечки ресурси на Западен Сибир за време на Големата патриотска војна: проблеми на формирање и употреба // Економски развој на Сибир во контекст на домашната и светската историја. Новосибирск, 2005 година.

В.А. Исупов, С.А. Красилников, В.А. Прошин, В.М. Пазари