Çfarë është një këshill studentor? Këshillat Studentorë Çfarë duhet të bëjë një kryetar këshilli studentor

Palca kurrizore universitare

Këshillat Studentorë të Universiteteve –

zbatim apo imitim i vetëqeverisjes?

Çdo universitet mund të krahasohet me një organizëm kompleks. Për shembull, me njeriun. Një person ka një tru. Dhe pastaj është ajo kurrizore. Funksioni i palcës kurrizore është të përcjellë sinjale nga mbaresat nervore në tru dhe mbrapa. Funksioni i trurit është të dërgojë këto sinjale dhe t'u përgjigjet atyre. Nëse truri është administrimi, dhe mbaresat nervore janë studentët, atëherë kush është palca kurrizore? Deri vonë, ky vend ishte i lirë në universitetet e Vladivostok. Derisa u shfaqën këshillat studentorë...

Së pari - program arsimor. Këshilli Studentor është “një organ i qeverisë studentore që reflekton problemet dhe interesat e audiencës studentore dhe komunikon mes studentëve dhe udhëheqjes së universitetit”. Fjala "vetëqeverisje" është kyçe këtu. Dhe shumë e fortë! Nuk është shumë larg nga vetëqeverisja deri te “arbitrariteti”... Prandaj, kur një organ vetëqeverisës, siç është këshilli studentor, shfaqet brenda mureve të një universiteti, hapi i parë është të përcaktohen kompetencat e tij, ose “fusha e kompetencë/përgjegjësi.” Është e natyrshme që këshilli studentor të dëshirojë t'i zgjerojë sa më shumë këto kompetenca dhe administrata t'i ngushtojë sa më shumë. Në fakt, e ardhmja e këshillit studentor varet nga zgjidhja e kësaj çështje - dhe në çdo universitet specifik kjo çështje zgjidhet në mënyra të ndryshme, për të cilën MV u bind duke biseduar si me përfaqësues të studentëve ashtu edhe me përfaqësues të administratës së universiteteve të ndryshme në Vladivostok. Ne vendosëm të paraqesim atë që pamë dhe dëgjuam në formën e një pyetje dhe përgjigje.

Pse administratat e universiteteve kanë nevojë për këshillat studentorë?

Pyetje e mirë. Është kurioze që këshillat e para studentore në Vladivostok u shfaqën pothuajse njëkohësisht në 2002-2003. Megjithatë, nëse kujtojmë se vetëm në vitin 2002, çështja e hyrjes së Rusisë në të ashtuquajturin proces të Bolonjës (një pan-evropian hapësirë ​​arsimore), atëherë gjithçka bie në vend. Thjesht, krahas kushteve të tjera për këtë hyrje (si p.sh. kalimi në sistemin “bachelor-master”), kishte edhe praninë e një sistemi të zhvilluar të vetëqeverisjes studentore. Ajo që vijon, mendoj se është e qartë.

Pse u duhen studentëve këshillat studentorë?

Anëtarët e këshillave studentore - për të ndryshuar jetën në universitet për mirë, për të zhvilluar organizativ, menaxherial, cilësitë e biznesit, fitoni autoritetin e të tjerëve dhe më në fund merrni disa shpërblime nga drejtuesit e universitetit. Metodat e promovimit varen sërish nga universiteti; Më të zakonshmet janë shpërblimet në të gjitha format dhe koncesionet në studime. (Për shembull, 45 studentë aktivë të VSUES në një farë mënyre arritën të kalonin tre ditë në një qendër rekreative prestigjioze; rektori pagoi për kuponat.)

Studentët e zakonshëm - të kenë një lloj "ure" midis tyre dhe administratës së universitetit. Opinionet dhe propozimet duhet të kalojnë këtë urë në një drejtim; në anën tjetër - një reagim ndaj këtyre mendimeve dhe propozimeve në formën e çdo veprimi që synon përmirësimin e situatës. Domethënë, anëtarët e këshillit studentor janë një lloj deputetësh nga trupi studentor, të cilët studentët (në mënyrë ideale) i emërojnë në mënyrë që këta të fundit të kenë akses në “sferat më të larta” dhe të zgjidhin shpejt një sërë çështjesh. Vetëm këta deputetë duhet jo vetëm të ulen me dekor e të flasin bukur, por edhe të zbatojnë idetë që u vijnë në mendje.

Si formohet këshilli studentor?

Varet nga universiteti.

Në FENU - në bazë të “lidhjes” ndërmjet drejtorive të instituteve dhe studentëve aktivë. Të interesuarit vijnë në drejtori dhe, nëse kandidatura e tyre kënaqet nga drejtoria dhe nuk plotësohet vendi vakant, bëhen anëtarë të këshillit studentor. Afati i "mandatit" nuk është i përcaktuar. Zbatohet parimi: një person për institut.

Në FESTU, këshilli studentor është vetëm në fillimet e tij. Për më tepër, iniciativa vjen nga poshtë. Djemtë planifikojnë që këshilli të përfshijë pesë përfaqësues nga të 15 institutet dhe ata do të ndahen në tre fusha: punësimi i studentëve, mbështetja ligjore dhe kushtet sociale dhe të jetesës.

Demokracia fitoi në VSUES. Zgjedhjet e fundit për këshillin studentor shkuan siç pritej: të gjitha llojet e fushatave parazgjedhore, programet e kandidatëve, kutitë e votimit, shfaqjet e grupeve krijuese dhe mjete të tjera ishin të pranishme. U zgjodhën 12 persona, 12 të tjerë u bënë “grup nismëtar pa të drejtë vote”. Ata vendosën të mos i përmbahen përfaqësimit të rreptë.

Në Universitetin Shtetëror të Moskës. adm. Nevelskoy ka Këshilla Kadetësh dhe Studentësh. Nuk ka sistem përzgjedhjeje: nëse doni të punoni, ejani.

E rëndësishme është edhe pyetja e kryetarit të këshillit studentor. Për shembull, në FENU ky është një punonjës universiteti. Dhe në VSUES zgjidhet nga vetë anëtarët e këshillit studentor.

Çfarë bën këshilli studentor?

Tani vijmë te çështja e pushteteve. Në varësi të zgjidhjes së kësaj çështjeje, këshillat studentorë ndahen në dy lloje: reale (siç i sheh drejtuesit e universiteteve dhe çfarë bëhen në fund të fundit) dhe ideale (siç i sheh pakica studentore aktive).

Le të fillojmë me këshillin ideal studentor. Ky është një organ me kompetenca të fuqishme, që gëzon autoritet si te studentët ashtu edhe te rektorati. Ky organ punëson studentë të aftë, të qëllimshëm, aktivë, të cilët e dinë saktësisht se çfarë duan të ndryshojnë në universitetin e tyre dhe si ta arrijnë atë. Ky këshill studentor gëzon mbështetje të fortë nga administrata dhe merr pjesë në zgjidhjen e të gjitha çështjeve, nga ajo ekonomike deri tek ajo e jashtme. Ai mbron edhe të drejtat e studentëve. Ky këshill studentor ka një buxhet të konsiderueshëm, të cilin studentët e shpërndajnë sipas gjykimit të tyre. Kur merr ndonjë vendim të rëndësishëm, rektori konsultohet gjithmonë me këshillin studentor... Oh, isha duke ëndërruar. Natyrisht, një këshill i tillë studentor nuk ekziston në natyrë. Megjithatë, këshillat studentore të universiteteve më të mëdha amerikane (Harvard, Berkeley, Stanford, etj.) përgjithësisht po i afrohen idealit të përshkruar. Kjo vlen për buxhetet (qindra mijëra dollarë në vit nuk është një mit) dhe respektin reciprok. Dhe shumë kryetarë të këshillit studentor vazhdojnë të kenë karrierë të suksesshme politike. Dhe theksojnë se kryesia e këshillit studentor ishte një shkollë e shkëlqyer për ta. Ka vetëm dy "por". Së pari. SHBA është një vend me dy shekuj demokraci. Këshillat studentorë të universiteteve individuale kanë një histori prej më shumë se një shekulli. Së dyti. Studentët në SHBA janë disa vjet më të vjetër se studentët rusë.

Këshillat studentorë të Vladivostok - dy deri në tre vjet. Rusia është një vend me një histori 70-vjeçare të totalitarizmit dhe një histori shekullore të carizmit. Festat e “gjelbërta”, që duan shumë, por dinë ende pak, vazhdojnë të turren në këshillat studentore. Prandaj, nëse këshillat studentorë amerikanë duken si këta politikanë të rinj mbresëlënës me kostume dhe kravata, atëherë ata të Vladivostok-ut ende zvarriten në kuti rëre dhe gëzohen kur arrijnë të bëjnë një tortë të Pashkëve që nuk do të shkërmoqet për ca kohë; Një nënë e kujdesshme sigurohet që asgjë t'i ndodhë fëmijës.

Pra, me cilat çështje trajtohen këshillat studentorë në Vladivostok? Ketu jane disa shembuj.

Ekonomik. Rregulloni jetën e bujtinës, mos akomodoni studentë të lartë me festa, përmirësoni cilësinë e ushqimit në mensa, instaloni aparate kafeje në ndërtesa, vendosni stola, kosha plehrash, pasqyra në ndërtesa, organizoni një qendër kopjimi, pastroni universitetin. e mbeturinave, varni tabelat e informacionit.

arsimore. Transferoni bursat në kartat plastike, identifikoni dhe mbani përgjegjësi debitorët e bibliotekës, trajnoni aktivistë studentë, organizoni një sistem të vetëqeverisjes në një departament universitar.

Aktivitetet e kohës së lirë. Organizoni këtë apo atë ngjarje.

Sociale. Luftoni duhanin, SIDA-n, drogën dhe pirjen e alkoolit, merrni dhurata në një jetimore, ndihmoni pensionistët e universitetit tuaj të lindjes.

Dhe duket sikur gjërat janë në të vërtetë të mrekullueshme, të nevojshme, të rëndësishme. Por do të zgjidhet vetëm problemi për të cilin universiteti gjen para dhe që vetë universiteti dëshiron ta zgjidhë. Rezulton se gjithçka varet edhe njëherë jo nga anëtarët e këshillit studentor, por nga autoritetet e universitetit. E njëjta analogji: deputetët janë gati të propozojnë çdo ligj të mrekullueshëm, por presidenti ka të drejtën e vetos.

Por ka edhe shembuj pozitivë. Për shembull, në FESTU vitin e kaluar i gjithë stafi i mensës u pushua nga puna. Në këmbim, ata krijuan një sistem ushqimor të tolerueshëm. Por studentët thjesht duruan, duruan dhe u indinjuan: sa kohë mund të hani pica të ftohta pa shije! FEGU dhe VSUES trajnojnë studentë aktivistë. Edhe në VGUES, u krijua një komitet organizativ për të organizuar jetën e përditshme në një kat të veçantë të konviktit. Tani, thonë ata, ata rritin edhe lule atje.

Çfarë dokumentesh

a udhëhiqet këshilli studentor në aktivitetet e tij?

Nuk ka asnjë në nivel federal. Ka rekomandime që vetëm tregojnë se Ministria e Arsimit dhe Shkencës në përgjithësi mbështet idenë e vetëqeverisjes studentore. Dhe në nivel universitar ka një Rregullore për Këshillin Studentor, e cila miratohet nga rektori. Dispozitat ndryshojnë shumë. Le të themi se qëndrimi i FENU-së është shkruar në një rrjedhë ideologjike. Pozicioni i VGUES është më demokratik. Megjithatë, të pyetur se çfarë shkruhet në rregulloren e tyre, shumë pjesëmarrës të këshillit studentor ngrenë supet të hutuar.

konkluzionet

Nuk mendoj se ka njerëz që kundërshtojnë pa mëdyshje këshillat studentore si institucion publik. Çdo këshill studentor është më mirë se asnjë. Çdo aktivitet, edhe pse jo gjithmonë i suksesshëm, është më i mirë se mosveprimi. Po, një skanim i shpejtë i situatës tregoi se sot funksioni kryesor dhe ndonjëherë i vetëm i këshillave studentore është këshillimor (si Dhoma Publike e sapoformuar). Por edhe anëtarët e Dhomës Publike do të shkojnë në punë, pavarësisht se nuk do t'i kapërcejnë kurrë kufijtë në të cilët i kanë vendosur autoritetet. Epo, mos rri duarkryq!

Në bisedë, kryetari i këshillit studentor të FESTU-së, Viktor Drozdov, shprehu një mendim të mençur: “Për ne puna në këshill është para së gjithash përvojë, menaxheriale, politike, çfarëdo qoftë. Ky është komunikim me njerëz me mendje të njëjtë, një klub interesash. Dhe edhe nëse nuk e ndryshojmë botën dhe nuk fitojmë një zë vendimtar në jetën e universitetit, ne do ta kujtojmë këtë vepër me ngrohtësi dhe mirënjohje.”

Pyetje për studentët: “A e shihni punën e këshillit studentor në universitetin tuaj?”

Ivan(Studenti i VSUES): Pashë anëtarë të këshillit studentor me shirita të kuq në krahë duke i larguar duhanpirësit nga portiku. Për mendimin tim, funksioni kryesor i këshillit studentor sot janë vigjilentët, argëtuesit masiv. Nuk i vërej aktivitetet e tyre në asnjë nivel tjetër.

Elena(FEGU): Kam dëgjuar për këshillin tonë studentor, por shumë pak. Duket sikur djemtë janë mbledhur atje, duke zgjidhur disa çështje, të cilat unë nuk i di.

Denis(FEGTU): Për mendimin tim, kjo është një kauzë shumë e nevojshme: kush tjetër do të mbrojë të drejtat e studentëve? Por unë nuk kam dëgjuar asgjë për tonën. Ndoshta do të kishte shkuar vetë.

Veronika(VSUES): Këshilli ynë studentor më ndihmoi vërtet, me ndihmën e tyre konvikti u bë më i mirë dhe më i rehatshëm.

Leonidi(FESU): Stud... çfarë? Kjo është hera e parë që kam dëgjuar për këtë.

Këshillat studentorë e kuptuan Yuri Govorushko,

Olga Mostovaya, Anastasia Osokina

Bursa për të zgjedhurit nga Këshilli Akademik

Për të fituar më shumë, do t'ju duhet të bëheni një student i shkëlqyer ose një aktivist

Vitin e ardhshëm sektori i arsimit do të marrë dy herë më shumë para se vitin e kaluar. Përkatësisht - 700 miliardë rubla. Pjesa e luanit në këtë shumë do të shkojë për pagat e mësuesve (presidenti premtoi dyfishim), për nevojat ekonomike të bibliotekave, pastrimin e konvikteve të vjetra dhe ndërtimin e të rejave. Rrit bursa studentore në vitin 2006 do të jetë në shënjestër.

Siç u tha kreu gazetarëve Agjencia Federale nga arsimi Grigory Balykhin, Ministria e Arsimit dhe Shkencës ka hequr një rritje universale dhe të barabartë të bursave. Në këmbim, pritet një mbështetje e synuar për studentët, për të cilën është planifikuar të krijohet dhe më pas të rritet një fond bursash, i cili do të shpërndahet nga këshillat akademikë të universiteteve. 60% e fondit do të jetë bursa sociale për studentët nga familjet me të ardhura të ulëta, dhe 40% do të ndahet mes studentëve ekselentë dhe aktivistëve të shkencës studentore dhe jeta publike. Studentët e mbetur do të mbeten me 600 rubla. Por një rritje universale e dyfishtë e ndihmës pret studentët që marrin bursa të rritura "presidenciale" (deri në 800 rubla) dhe "qeveritare" (deri në 700 rubla). E njëjta gjë pret të gjithë studentët e shkollave profesionale dhe të shkollave teknike: bursa e tyre bazë do të rritet në 210 rubla. Në vitin 2006, bursat për studentët e diplomuar (deri në 2 mijë rubla) dhe studentët e doktoraturës (deri në 3 mijë rubla) do të rriten me një herë e gjysmë.

Rillogarita bursën Inga Maltovnik,

bazuar në materialet nga publikimi online Gazeta.ru

program zgjedhor

kandidat për postin e Kryetarit të Këshillit Studentor

SPbSUT

Trushkina Maxim Evgenievich

Kryetar i Këshillit Studentor të Universitetit - ky nuk është një far që mbikëqyr udhëtarët nga diku lart, por një varkë me vela e bardhë që lundron diku shumë afër, duke ndihmuar udhëtarët në udhëtimet e tyre të gjata, duke i udhëhequr dhe kapërcyer stuhitë me ta, gjithmonë gati për të marrë goditjen.

Pse dua të bëhem kryetar i Këshillit Studentor të Universitetit Shtetëror të Teknologjisë në Shën Petersburg? Të paktën sepse nuk jam indiferent ndaj fatit të studentëve të universitetit tonë. Universiteti është shtëpia e dytë e studentëve, një vend ku ata duhet të ndihen të nevojshëm, të dobishëm, të kuptuar dhe të dashur. Ky është një vend ku ata mund të provojnë veten, ku mund të rriten, të bëjnë gabime dhe të bien, dhe pastaj të ngrihen dhe të ecin me guxim, duke e ditur me siguri se ata rreth tyre do t'i japin një dorë, do t'i ndihmojnë të ngrihen dhe do t'i frymëzojnë të vazhdojnë udhëtim.

Me bindjen time të thellë, për punën e suksesshme të Këshillit Studentor, është e domosdoshme që nisma duhet të vijë nga poshtë, vetë studentët duhet të duan të zgjidhin problemet e tyre dhe të zhvillojnë nismat studentore në dialog me udhëheqjen. Si ta bëjmë atë?

1. popullarizimi i punës së Këshillit Studentor dhe rikthimi i imazhit pozitiv të organizatës. Kjo në masë të madhe varet nga puna e figurave kyçe në menaxhimin e Këshillit, pasi në bazë të rezultateve të veprimtarisë dhe sjelljes së tyre do të krijohet një opinion për qeverinë studentore të universitetit në tërësi.

2. motivimi është gjëja më e rëndësishme. Pa motivuar studentët për t'u përfshirë në aktivitete shoqërore, ne nuk mund të fillojmë një lëvizje "nga poshtë". Një faktor i madh motivues po kontribuon në sistemi i vlerësimit vlerësimet e nxënësve, blloku i veprimtarive shoqërore. Për shkak të kësaj risi, pyetja më e njohur e aktivistëve fillestarë largohet - "Çfarë do të marrim për këtë?" Gjithashtu, është e nevojshme, nëse është e mundur, të inkurajohen financiarisht studentët më aktivë dhe të krijohen tabela informuese për të nxjerrë në pah punën e studentëve të dalluar si në veprimtaritë arsimore dhe shkencore, ashtu edhe në ato krijuese dhe organizative. Vëmendje e madhe duhet t'i kushtohet tërheqjes së studentëve të vitit të parë në aktivitetet shoqërore, pasi një punë e tillë rrënjos një kulturë të vetëqeverisjes studentore që në fillimet e qëndrimit të tyre në universitet. Duhet mbajtur mend se Këshilli Studentor i SPbSUT-së është një nga format e vetëqeverisjes së SPbSUT-së dhe është krijuar nga studentët e SPbSUT-së në bashkëveprim me administratën e SPbSUT-së për të siguruar zbatimin e të drejtave të studentëve për të marrë pjesë në menaxhimin e procesi arsimor, zgjidhja e çështjeve të rëndësishme në jetën e studentëve, zhvillimi i veprimtarisë së tyre shoqërore, mbështetja dhe zbatimi i iniciativave sociale dhe politikave shtetërore për rininë (nga Rregullorja për Këshillin Studentor të Universitetit Shtetëror të Teknologjisë në Shën Petersburg) dhe vendimet strategjike në jetën e universiteti duhet bërë duke marrë parasysh mendimet e komunitetit studentor. Duhen vetëm ato projekte, rezultati i të cilave nuk është 0, d.m.th. vetëm ato të zgjedhura nga vetë nxënësit. Prandaj, ne bëjmë atë që u nevojitet studentëve. Propozoj të prezantohet një punë e ngushtë me kryetarët e këshillave studentore të fakulteteve, me drejtues grupesh, të cilët do të përcjellin informacionin e nevojshëm dhe interesant nga këshilli studentor tek shokët e klasës. Ne duhet të ndërtojmë një vertikale të qartë ku secili do të jetë i zënë me biznesin e tij. Rigjallëroni pozicionet e tregtarëve të kulturës dhe sportit në grup. Kjo do të çojë në konsolidim më të madh të studentëve.

Arsimi:

1. Përmirësimi i procesit arsimor është një nga prioritetet e programit tim. SPbSUT duhet të zërë vendin e "flamurit" midis universiteteve të telekomunikacionit. Vlen të zhvillohen olimpiada, konkurse, tryeza të rrumbullakëta në departamente midis studentëve. Duhet të fillojmë të kërkojmë për Lobachevsky dhe Popov të rinj. Regjistroni leksione të paçmuara nga mësuesit tanë në format audio dhe video.

2. Miratimi i kurrikulave duke marrë parasysh pikëpamjet e komunitetit studentor. Një procedurë e nevojshme për arsimin modern, ku studenti dhe universiteti luajnë rolin e klientit dhe interpretuesit

3. Krijimi dhe zhvillimi i konkurseve lidhur me formimin profesional të studentëve. Konkurset e këtij lloji ndihmojnë në zhbllokimin e potencialit profesional të studentëve dhe bashkimin e komunitetit studentor

4. Me përfundimin e trajnimit, secili prej studentëve tanë përballet me çështjen urgjente të punësimit. Është e nevojshme të zhvillohen takime me punëdhënësit e mundshëm, të diplomuar të universitetit tonë, të organizohen klasa master, konferenca, ekskursione në ndërmarrje.

Sporti:

1. Një mendje e shëndoshë në një trup të shëndoshë. Është e nevojshme t'i kushtohet vëmendje e veçantë komponentit sportiv të jetës së studentëve. Çdo konvikt i SPbSUT duhet të ketë një qytet sportiv. I vetmi i denjë për momentin në këtë drejtim është sporti i hostelit Lesnoye, por ka edhe problemet e veta që duhen zgjidhur.

2. Kërkimi i talenteve sportive - kjo para së gjithash duhet të bëhet drejtpërdrejt në grupe, në fakultete dhe jo vetëm në klasat e edukimit fizik.

3. Universiteti ynë çdo vit organizon një “Spartakiadë”, në të cilën studentët e fakulteteve të ndryshme nuk ndryshojnë nga njëri-tjetri. Unë propozoj blerjen e uniformave sportive për ekipet e të gjitha fakulteteve

 Konviktet:

1. Puna për vendosjen dhe ruajtjen e rendit në konviktet e SPbSUT. Një fushë ku roli i drejtpërdrejtë i Këshillit Studentor është shumë i rëndësishëm, pasi vetëqeverisja luan rolin e një elementi lidhës mes masave studentore dhe administratës së universitetit dhe është rregullator i marrëdhënieve mes masave studentore.

2. Duke jetuar në epokën e informacionit, ne jemi të detyruar të përdorim teknologjitë më të avancuara në jetën e studentëve, përkatësisht Wi-Fi në konvikte. të

Edukata patriotike ushtarake:

1. Angazhohuni në edukimin ushtarako-atdhetar jo me fjalë, por edhe me vepra. Për realizimin e këtij qëllimi, universiteti ynë ka mundësi, përveç Institutit të Arsimit Ushtarak, të krijojë lidhje edhe me organizatat e qytetit. Krijimi i një klubi ushtarako-patriotik që kryen rikonstruksione, lojëra me role, takime me veteranë, ekskursione në vendet e lavdisë ushtarake, duke rrënjosur patriotizmin tek studentët.

Ndërveprimi i jashtëm:

1. Zgjerimi i kontakteve me organet e qeverisjes studentore në të gjithë vendin, por kryesisht me universitetet në Shën Petersburg. Ky drejtim kontribuon në zhvillimin e vetëqeverisjes studentore dhe ngritjen e SPbSUT si qendër e jetës studentore në qytet.

2. Zgjerimi dhe forcimi i marrëdhënieve ekzistuese ndërkombëtare. Kjo do të ndikojë pozitivisht në imazhin dhe autoritetin e universitetit tonë dhe secilit student në veçanti.

Puna në Këshillin Studentor duhet të sjellë kënaqësi të vërtetë. Nuk duhet të harrojmë se të gjitha mendimet, aspiratat dhe veprimet tona kanë për qëllim arritjen e një qëllimi të vetëm. Ne duhet të përpiqemi ta bëjmë jetën universitare më të mirë. Ne kemi gjithçka për këtë: ne.

Në ditët e sotme flitet shumë për vetëqeverisjen studentore ose më saktë për nevojën e zhvillimit të tij. Dhe secili këtu ndjek qëllimet e veta: shteti - zhvillimi i parimeve të demokracisë, universiteti - trajnimi i specialistëve konkurrues. Por jo gjithmonë është e qartë pse ne, studentët, kemi nevojë për vetëqeverisje. Do të përpiqem të jap argumente në favorin tonë.

Arsyeja 1. Përvojë në veprimtari organizative

Nuk është sekret - sa më shumë përvojë në aktivitetet organizative, aq më e lehtë është të organizosh këtë apo atë biznes. Nuk ka rëndësi se çfarë është: një projekt super i lezetshëm apo ditëlindja juaj. Përvoja në aktivitete të tilla mund të fitohet duke organizuar çdo biznes. Megjithatë, guxoj të vërej se të gjitha punët dhe projektet e vetëqeverisjes studentore janë të organizuara në nivel universitar, në sy të plotë të administratës së universitetit, gjë që tregon seriozitetin e përvojës së fituar. Dhe kjo përvojë do të jetë e dobishme për ne jo vetëm kur organizojmë kohën tonë personale: shumë punëdhënës janë të etur për të rrëmbyer të diplomuarit, të cilët, gjatë studimeve në universitet, ishin drejtues të strukturave qeveritare studentore. Dhe gjithçka ka të bëjë me të - përvoja e aktiviteteve organizative.

Arsyeja 2. Vetë-realizimi krijues

Në shoqatën e vetëqeverisjes studentore të Universitetit Shtetëror Pedagogjik Omsk mund të gjeni diçka sipas dëshirës tuaj. Zgjidhni nga 5 qendra:

• informative (drejtuar nga Vladimir Belousov, student i vitit të dytë të Fakultetit të Kimisë dhe Biologjisë);
• kulturore dhe të lirë (drejtuar nga Anna Lavrentieva, studente e vitit të dytë të Fakultetit të Pedagogjisë Speciale dhe Psikologjisë);
• vullnetar (e drejtuar nga Tatyana Boyakova, studente e vitit të dytë të Fakultetit të Fizikës);
• shkencore (drejtuese – Irina Mashchenko, studente e vitit të dytë të Fakultetit të Pedagogjisë Speciale dhe Psikologjisë);
• Qendra “Navigator” për punë me studentë të vitit të parë (drejtuar nga Svetlana Streltsova, studente e vitit të tretë të Fakultetit të Kimisë dhe Biologjisë).

Ajo që bën secili prej tyre është e qartë nga emrat. Thjesht duhet të zgjedhim se në çfarë saktësisht do të realizojmë aftësitë tona: në shpikje rruge e re shpërndarja e informacionit për studentët (përvoja tregon se të vjetrit nuk funksionojnë gjithmonë) ose organizimi i një koncerti, apo ndoshta do të jetë puna me fëmijët nga jetimoret ose kryerja e trajnimeve me studentët e vitit të parë?

Arsyeja 3. Lidhjet, lidhjet, lidhjet...

Në jetë, ata që kanë një rreth më të gjerë shoqëror dhe përvojë më të pasur të ndërveprimit në situata të ndryshme me të tjerët, arrijnë më shumë sukses. njerez te ndryshëm. Kjo është verifikuar. Duke punuar në qeverinë studentore, ne komunikojmë me masat njerëz interesantë: Këta janë studentë të fakulteteve të tjera, janë mësues, metodologë të Qendrës për Politika Rinore dhe Edukim Profesional, specialistë të fushave të ndryshme, aktivistë nga universitete të tjera, përfaqësues. organizatat publike... Kjo nuk është një listë e plotë e kontakteve të mundshme të biznesit që do të jenë shumë të dobishme për ne në punësimin e ardhshëm.

Arsyeja 4: Aftësitë e punës në grup

Qeveria studentore është një ekip i madh dhe miqësor, ku çdo person – si një shënim, si ngjyra e ylberit, si një pjesë e një mozaiku – zë vendin e tij dhe luan rolin e tij. Aftësia për të punuar në ekip nuk të jepet nga lindja, por është shumë e nevojshme në jetë (si personale ashtu edhe profesionale). Një person që di të punojë në një ekip e gjen gjithmonë lehtësisht vendin e tij në ekip, është në gjendje të kuptojë dhe të pranojë një qëllim të përbashkët dhe është i gatshëm të punojë për të mirën e kauzës së ekipit.

Arsyeja 5. Shkëmbimi i përvojës

Dhe në shtetin Omsk universiteti pedagogjik, dhe në rajonin e Omsk, dhe në Federata Ruse Ka shumë shkolla të ndryshme trajnimi, seminare dhe forume të dedikuara për problemet e vetëqeverisjes studentore. Secili prej nesh mund të marrë pjesë në to, me kusht që të jetë anëtar i qeverisë studentore në universitet. Çfarë jep kjo? Mundësia për të komunikuar me studentë aktivë dhe të qëllimshëm si ne, duke shkëmbyer përvoja dhe mësuar më të mirën, si dhe lidhjet, lidhjet, lidhjet, por në një nivel të ri.

Arsyeja 6. Shkolla më e mirë për burokracinë

Herët a vonë, të gjithë duhet të mësojnë se si të punojnë me dokumente. Është një fakt. Po, është e mërzitshme, askush nuk debaton. Por është më mirë ta kalosh këtë tani, gjatë viteve të tua studentore, sesa... sesa në një moment tjetër. Vetëqeverisja studentore është një organizatë serioze që ka një bazë të caktuar ligjore. Në aktivitetet e tij, është e nevojshme që vazhdimisht të hartohet dhe të nënshkruhet numër i madh dokumentet. Në fund të fundit, ne kemi zbuluar tashmë se sa e dobishme është kjo.

Arsyeja 7. Pjesëmarrja në menaxhimin e universitetit

A e dini se ligji jep e drejta e studentëve për të marrë pjesë në menaxhimin e arsimit të lartë institucion arsimor? Jo? Dije! Ne kemi të drejtë të marrim pjesë në përcaktimin dhe monitorimin e shpërndarjes së bursave, procedurën e check-in (dhe check-out) nga hoteli, etj. Për më tepër, ne kemi të drejtë të përfaqësojmë interesat tona të studentëve në këshillin akademik të universiteti.

Si përfundim, dua të shtoj se në të gjitha universitetet kryesore të vendit qeveria studentore punon shkëlqyeshëm.

Nëse dëshironi të zhvilloni aftësitë tuaja krijuese, organizative dhe komunikuese-udhëheqëse, ju kujdeseni për karrierën tuaj të ardhshme dhe jeni gati të merrni pjesë në menaxhimin e universitetit - bashkohuni me qeverinë studentore! Dyert tona janë të hapura për të gjithë!

Për të gjitha pyetjet, ju lutemi kontaktoni Qendrën për Politikat Rinore dhe Edukimin Profesional të Universitetit Shtetëror Pedagogjik Omsk: emb. Tukhachevsky, 14, zyrë. 252, tel.: 24-94-21.

Natalya Pestrozhukova,
student i magjistraturës në Pedagogji,
Kryetar i Shoqatës së Qeverisë Studentore të Universitetit Shtetëror Pedagogjik Omsk

Duke u ngjitur nën kube, në pikën më të lartë të Universitetit, ju e kuptoni se ku mund të gjejë një prizë dhe aplikim e gjithë energjia studentore e MSUU të Qeverisë së Moskës. Jeta e brendshme e një universiteti nuk kufizohet në leksione, komunikim me shokët e klasës dhe udhëtime në mensë për një simite. Djemtë më aktivë dhe iniciativë mblidhen këtu për të menaxhuar jetën studentore.

Arritja në Olimpin e studentit nuk është aq e vështirë - mjafton të kesh një pozicion aktiv jetësor, një dëshirë për të ndihmuar, për të treguar talentet e tua dhe të njerëzve të tjerë. Në Universitet janë 40 aktivistë të vërtetë - organizatorë dhe iniciatorë të të gjitha manifestimeve studentore, por ata nuk kanë privilegje të veçanta - vetëm përgjegjësi.

Kryesorja për ne është mundësia për vetë-realizim dhe zhvillim të aftësive menaxheriale, thotë kryetari i këshillit studentor. Igor Zverev. – Por studentët aktivë janë gjithmonë të inkurajuar. Këtë vit, për shembull, pesë persona u bënë fitues të një burse personale me emrin T.V. Uzhva "Nder dhe thirrje". Bëhet fjalë për Eteri Kadzhaya, Valentina Vorobyova, Dimitry Toropov, Evgenia Slepak dhe Alexander Matsak. Ata kanë demonstruar përsosmëri në akademikë dhe në jetën shoqërore.”

Shkurtimisht për kryetarin

Igor Zverev, student i vitit të tretë në drejtimin Jurisprudencë, është 20 vjeç. Ai ka mbajtur postin e kryetarit për gati një vit. Në pyetjen “A nuk është kjo një dëshirë për të kontrolluar dhe dominuar të gjithë studentët?” Igor përgjigjet me qetësi dhe shkurt: "Kjo është një përgjegjësi e këndshme që pak njerëz e marrin përsipër."
Më 15 shtator, sipas rregullave të Universitetit, do të duhet ta zëvendësojë dikush tjetër. " Vitin e kaluar në universitet duhet t'i përkushtohesh vetëm studimit dhe punës në projektin tënd të diplomimit”, thotë Igor.
Sipas rregullores së këshillit studentor në fund të secilit Viti shkollor përbërja e tij duhet të plotësohet me të ardhur. Ndoshta mes këtyre djemve ka tashmë një kryetar të ardhshëm. Studentët do të zhvillojnë zgjedhjet për të përcaktuar një drejtues të ri. Kandidatët që kanë paraqitur aplikime do të prezantojnë programet e tyre për zhvillimin e jetës studentore në universitet dhe do të marrin pjesë në debate. Gjithçka do të përfundojë me një votë.

Çfarë bën këshilli studentor?

Pushimet, konkurset, festivalet, koncertet janë një komponent i natyrshëm i jetës universitare. Çdo vit, nga 50 evente të Universitetit, këshilli studentor është përgjegjës për 30. Garat sportive, pushimet, udhëtimet, ditët e studentit të parë, KVN - kjo është e gjithë meritë e djemve aktivistë.
Në mbledhjen e radhës të anëtarëve të këshillit, Igor Zverev prezantoi strategjinë e re zhvillimore për vitin 2015 dhe mori si udhëzues përmirësimin e cilësisë së punës, popullarizimin e universitetit dhe aktivitetet e aktivistëve studentorë.

“Vektori i zhvillimit nuk ishte shumë i qartë. Është e rëndësishme që ne të dimë se cili është qëllimi përfundimtar për të cilin po përpiqemi”, thotë kryetari. Prandaj, agjenda përfshin përmirësimin e sistemit të mentorëve të vjetër, rimbushjen e këshillit me aktivistë të rinj, rritjen e numrit të ngjarjeve dhe ngjarjeve vullnetare dhe zhvillimin e projektit “Shkenca e aksesueshme” nga shoqëria shkencore studentore.
Pavarësisht seriozitetit të punës, takim pas takimi zhvillohet në një atmosferë shumë miqësore. Ky është një ekip i vetëm, koheziv, i cili në vetvete është tashmë një motivues për një jetë aktive për shumëkënd. Këtë vit, projekte të reja do të shfaqen në koleksionin e këshillit studentor. “Duam të zhvillojmë lidhje ndërkombëtare: të bëjmë telekonferenca, evente bamirësie me studentë të universiteteve të huaja. Prioriteti, natyrisht, është Praga Universitetin Ekonomik, meqenëse programi i diplomës së dyfishtë zbatohet së bashku me të. Duam ta kthejmë Ballin e Vitit të Ri në listën e eventeve tona dhe të nisim projektin “Zëri brenda Universitetit”, thotë Igor.

Çfarë po diskutojnë?

“Me iniciativën e tyre? Kush do të marrë iniciativën? Iniciativa duhet të vijë nga të gjithë. Më i gjallë”, del nga të gjitha anët gjatë diskutimeve në këshillin studentor. Gjëja kryesore që i dallon këta djem është bollëku i ideve dhe dëshirave për të vepruar. Idetë duhet të shprehen këtu - ato mund të shndërrohen në një projekt të tërë për Universitetin apo edhe në një program mbarëbotëror. Çdo gjë mund të shkallëzohet - gjëja kryesore është të kesh iniciativë, vendosmëri dhe një qasje krijuese.

Sot në krye të diskutimeve është konkursi vjetor i vallëzimit pranveror, si dhe "Miss and Mister MSUU i Qeverisë së Moskës", i cili tashmë do të kalojë ne prill. Ngjarjet e qytetit gjithashtu nuk kalojnë pa u vënë re nga studentët. Interesat e universitetit tuaj të origjinës duhet të përfaqësohen në nivel të lartë, mendojnë djemtë. Prandaj, ata janë të lumtur të performojnë në koncerte, të marrin pjesë në garat Festos dhe Pranvera Studentore dhe në garat Miss dhe Mister të rrethit dhe qytetit.

Por ata janë të bashkuar jo vetëm nga krijimtaria. MSUU e Qeverisë së Moskës gjithashtu ka studentin e vet shoqëria shkencore. Djemtë organizojnë diskutime dhe simpoziume në tema shkencore. Studentët gjithashtu punojnë si vullnetarë, vizitojnë jetimoret, marrin patronazhin mbi nxënësit e shkollës me konvikt nr. 49 me emrin. G.I. Rossolimo dhe zhvillon ngjarje bamirësie.

Studentët kryejnë rregullisht praktika me Qeverinë e Moskës dhe marrin pjesë në projektet e personelit: "Fotografia e ditës së punës", "Nata e karrierës" dhe "Dita e karrierës". Ndihmë në ekspozita shërbime arsimore, ngjarje të përbashkëta bamirësie me Qendrën Studentore të Moskës, ngjarje me organizatat patriotike, këshillat e veteranëve të rretheve dhe qyteteve.
Anëtarët e këshillit studentor e quajnë njëzëri përvojën më të mirë mbikëqyrjen e studentëve të vitit të parë. Marrja e të ardhurve nën krahun tuaj është një gjë fisnike; ne duhet t'u rrënjosim idetë e Universitetit. Nëse një student caktohet në një grup fillestarësh këtë vit, atëherë vitin e ardhshëm ai tashmë do të jetë një mentor i lartë në grupin e kuratorëve.

Ndodh që një student i vitit të parë dëshiron të propozojë një projekt interesant, kërkon materiale për punë, por për shkak të papërvojës nuk di çfarë të bëjë. Për raste të tilla këshilli studentor i mban dyert hapur. “Nëse mendoni se jargavanët duhet të mbillen në shtator, ju lutem, kjo është edhe një ngjarje bamirësie, kjo është edhe puna jonë”, bëjnë shaka djemtë.

Aktivistët punojnë seriozisht me studentët e vitit të parë. Çdo vjeshtë ata organizojnë një udhëtim jashtë qytetit. Fundjavat kalohen në një atmosferë miqësore.

Fedor Dombek, viti II, “Shteti dhe pushteti komunal“: “Udhëtimet tona nuk janë thjesht argëtim. Ne fokusohemi në pjesën edukative dhe zhvillojmë trajnime, klasa master, kërkime dhe kurse me pengesa. Temat kryesore: rritja e efektivitetit personal, zhvillimi i aftësive të folurit publik, krijimin dhe menaxhimin e projekteve."
Dimitri Toropov, viti III, “Jurisprudenca”: “Çdo ngjarje dhe përgatitje për to është një përvojë e veçantë. Falë tyre, ju njihni jo vetëm veten, por edhe të tjerët.”
Anastasia Firsakova, viti II, “Administrata Shtetërore dhe Bashkiake”: “Këshilli Studentor është një vend i shkëlqyer për këdo që dëshiron të zhvillojë cilësitë e tij drejtuese. "Unë marr shumë përvojë komunikimi dhe zhvilloj aftësitë e mia krijuese."
Artem Dzheglav, viti II, “Menaxhmenti”: “Puna ekipore është gjithmonë e shkëlqyer. Të kuptuarit se ju mund të ndihmoni në një farë mënyre dhe të jepni një kontribut për kauzën e përbashkët është e paçmuar.”

Më shumë për jetën e këshillit studentor mund të mësoni në rrjetet sociale.

Përgjigje:

1. Pse Këshilli Studentor? Ç'kuptim ka? Pse ekziston?
Çështja është se vetë studenti mund të ndikojë në mënyrën se si kryhet politika rinore në Universitet - pra, politika në raport me veten, studentin.
Politika rinore kryhet në universitet në një mënyrë ose në një tjetër. Nëse një student nuk i thotë askujt se çfarë i intereson, çfarë do, çfarë e shqetëson, atëherë dikush do të vendosë për të se në cilin konvikt do të jetojë, çfarë do të hajë në mensë dhe në cilin klub do të shkojë. Viti i Ri. E thënë figurativisht, nëse të rinjtë nuk merren me politikë, politika do të marrë rininë.
A nuk është interesante të jetosh kur ndonjë xhaxha vendos gjithçka për ty? - Prandaj ekziston Këshilli Studentor. Çdo student, nëpërmjet organit qeverisës studentor – pra përmes Këshillit Studentor – mund të lobojë fjalë për fjalë për interesat e tij. Për ta bërë këtë, thjesht ejani tek ne dhe na tregoni për problemin ose bëni një sugjerim. Asnjë pyetje nuk do të mbetet pa përgjigje.

Përgjigje:

Pjesëmarrja në aktivitetet e Këshillit Studentor i jep, para së gjithash, një shtysë të fortë zhvillim personal dhe zhvillimit. Në Universitet, ata shpesh nuk mësojnë aktivitete praktike - si të punosh në një ekip, si të flasësh para një dhome me 200 persona, si të organizosh një ngjarje, si të bësh projektin tënd, si të bëhesh udhëheqës. Por të gjitha këto aftësi do të nevojiten më vonë, pas marrjes së një diplome.
Statistikat e fakulteteve ku Këshillat Studentorë kanë ekzistuar për një kohë të gjatë (Historia dhe Ekonomia) tregojnë si vijon: shumica absolute e aktivistëve të Këshillit Studentor bëhen të suksesshëm në jetën e mëvonshme. veprimtari profesionale.
Nëse flasim për aspektet materiale të çështjes, atëherë ka një sërë shpërblimesh për aktivistët;), si: çaj me biskota në 222 klasa, trajnime dhe arsimim të rregullt, udhëtime në baza dhe - periodikisht - shtesë për bursa. Dhe, sigurisht, komunikimi dhe një ekip miqësor i kolegëve sociologë.

Përgjigje:

Gjithashtu një nga pyetjet më të shpeshta. Hyrja në Këshillin Studentor të Fakultetit të Sociologjisë është shumë e thjeshtë... Për ta bërë këtë, duhet të kalosh provimet pranuese dhe të bëhet student i fakultetit.
Me fjalë të tjera, çdo student i Fakultetit të Sociologjisë APRIORI është anëtar i Këshillit Studentor që nga momenti i hyrjes në fakultet, pavarësisht nga forma e studimit.
Nuk ka nevojë të paguani tarifa, të plotësoni formularë apo të merrni certifikata.
Nuk ka ndarje midis “anëtarëve” - të zgjedhurve dhe jo anëtarëve - të gjithë të tjerëve.
Anëtarësimi universal – nuk ka anëtarësim? Ndoshta keni të drejtë. Ky është një qëndrim parimor nga i cili nuk do të heqim dorë.
Ne besojmë se refuzimi i anëtarësimit është një refuzim i kastës dhe izolimit të organizatës, pra një lloj mekanizmi antikrizë.
Falë faktit që çdo student mund të marrë pjesë lirisht në të gjitha punët e Këshillit Studentor, ka një fluks të vazhdueshëm të personelit dhe ideve të reja dhe nuk ka ngecje kur përfitimet fillojnë të grumbullohen vetëm për anëtarët e përzgjedhur të organizatës.
Ky është një nga parimet bazë të punës sonë.

Përgjigje:

Historikisht, çdo grup ka një udhëheqës.
Gjithashtu, kohët e fundit, kurset në fakultet filluan të zgjedhin drejtuesit e kurseve me votim universal - domethënë njerëz që kryejnë funksionet e një drejtuesi kursi gjatë gjithë kursit.
Prefektët janë, në njëfarë kuptimi, të besuarit e studentëve të tyre. Prandaj, të paktën një herë në semestër mbledhim Këshillin e Madh Studentor, ku marrin pjesë prefektët e kurseve të departamentit të rregullt dhe të mbrëmjes dhe prefektët e grupeve të departamenteve me kohë të plotë. Kryetari dhe drejtuesit e komisioneve të Këshillit Studentor raportojnë para pleqve për punën e bërë dhe së bashku me ta planifikojnë gjërat për semestrin e ardhshëm.
Pra, prefektët në fakt kontrollojnë qeverinë studentore në fakultet.
Këshilli i Madh Studentor - mbledhja e të gjithë prefektëve - zhvillohet vetëm një herë (disa) herë në semestër. Në këtë mes, është e nevojshme të zgjidhen çështjet që dalin në nivel lokal. Për këtë, të martën mblidhet Këshilli i Vogël Studentor në auditorin 222, ku vijnë kryetari, drejtuesit e komisioneve dhe prefektët e kurseve me kohë të plotë.
Çdo student i fakultetit mund të vijë në Këshillin e Madh dhe të Vogël Studentor me të drejtën e votës këshilluese. Ky është edhe parimi bazë i punës sonë. Jemi gjithmonë të lumtur të dëgjojmë kritika dhe sugjerime konstruktive që na drejtohen.
Nëse flasim për Kryetarin e Këshillit Studentor, ky është një post i zgjedhur. Zgjedhjet mbahen çdo vit në pranverë. Votimi është i drejtpërdrejtë, i fshehtë dhe i barabartë, pra Kryetari zgjidhet nga të gjithë studentët e fakultetit. Çdo student që “nuk ka borxhi akademik në momentin e regjistrimit të kandidatëve.”
Karta e Këshillit Studentor u citua në fjalinë e mëparshme. Ai rregullon gjithçka që lidhet me aktivitetet tona dhe vetëm pleqtë e Këshillit të Madh Studentor mund ta ndryshojnë atë.

5. Cilat janë fushat tona të veprimtarisë?

Përgjigje:

Aktualisht kemi pesë komisione:
- Komisioni për punën kulturore (kohë të lirë, pushime, ngjarje masive dhe argëtuese)
- Komisioni për Punë Sportive (të gjitha sportet në fakultet)
- Komisioni për çështjet sociale dhe të përditshme (paketë e ndihmës së parë në fakultet, konvikte, ushqime, kuponë, kupona në dispanseri, etj.)
- Komisioni për marrëdhëniet e jashtme dhe marrëdhëniet me publikun (imazhi i fakultetit dhe Këshillit Studentor, website, gazeta, reklama, etj.)
- Komiteti i Burimeve Njerëzore (mbajtja e kontakteve me të moshuarit, trajnimi dhe edukimi, organizimi i udhëtimeve kolektive në qendrat rekreative universitare)
Ju mund të lexoni se si ne planifikojmë të zhvillojmë në përgjigjen e pyetjes tjetër.

6. Çfarë kemi bërë tashmë? Dhe cilat janë planet tona të afërta?

Përgjigje:

Këshilli Studentor tashmë ka marrë pjesë në një sërë aktivitetesh.
Ne organizuam Ditën e Fillestarit në Tetor 2007 (një turne në universitet, trajnim dhe përkushtim) dhe Ditën e Sociologut në Nëntor 2007 (për herë të parë pas shumë vitesh ajo u festua në një shkallë kaq të madhe brenda mureve të fakultetit).
Puna jonë ishte një udhëtim në bazën e Liqenit Blu në dhjetor 2007 për qindra studentë, duke organizuar trajnime dhe lojëra për studentët në bazë.
Në vitin 2008, ne zhvilluam gjithashtu një udhëtim për 100 studentë të parë në bazën e Liqenit Blu dhe një sërë trajnimesh dhe lojërash ekipore për t'i bashkuar ata, Dita e Sociologut në Nëntor 2008, si rezultat i së cilës studentët më aktivë patën gjithashtu mundësinë të kalonin dy ditë para seancës në bazën e Liqenit Blu.
Komiteti i Mirëqenies Sociale po punon heroikisht për të ngritur një çantë të ndihmës së parë për sociologët në fakultet (me turn) dhe në rrugën Ochakovskaya. (ku zhvillohen orët e edukimit fizik). Me përpjekjet e tij, ora u var në dhomën e ngrënies. Falë përpjekjeve të tij, mensa punoi për disa kohë deri në orën 20:00 për të ushqyer të gjithë mysafirët e uritur të mbrëmjes - megjithatë, për shkak të aktivitetit të ulët të mysafirëve të mbrëmjes, mensa u kthye në orët e mëparshme të punës.
Këshilli Studentor botoi gazetën e parë në historinë e fakultetit dhe publikon rregullisht posterin informues “Dy Javë” për gjërat më interesante në fakultet dhe në universitet.
Ne ishim në gjendje të ofronim mundësinë për të dërguar Shën Valentinin në ditën e Shën Valentinit dhe prezantuam programin ndërkombëtar të shkëmbimeve “Campus Europae” në fakultet (shkurt 2008).
Një nga ngjarjet më të fundit ishte një festë në anijen Kronverke në shkurt 2009, kushtuar Ditës së Shën Valentinit. Kryerja e unazave të trurit, Shkolla e Trajnerëve, Kinema Club dhe shumë më tepër.
Këto janë vetëm rastet tona më të mëdha dhe më të dukshme. Puna e vazhdueshme e vogël vazhdon pothuajse çdo ditë, dhe një numër projektesh janë në një fazë ose në një tjetër të zbatimit. (Kjo mund të thuhet për krijimin e një ekipi nxitës - një grup mbështetës atletësh, instalimi i WiFi dhe një ATM PSB në fakultet, etj.)

Ne përpiqemi të zhvillojmë në mënyrë uniforme të gjitha fushat e aktiviteteve tona. Por ka edhe hapësirë ​​për rritje dhe zhvillim të mëtejshëm.
Kështu, tani zhvillimi i marrëdhënieve ndërkombëtare në fakultet (me një ndarje të mundshme si komision i veçantë) duket shumë i rëndësishëm.
Ne gjithashtu e konsiderojmë kërkimin e studentëve në fakultet si një fushë shumë premtuese të punës sonë.